時間：2022-02-28 07:35:59
序論：在您撰寫黨風廉政建設(shè)總結(jié)時，參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導您走向新的創(chuàng)作高度。
一、加強組織領(lǐng)導，深入落實責任制，不斷加強制度建設(shè)和落實。
一是領(lǐng)導重視到位。區(qū)局黨組對黨風廉政建設(shè)工作非常重視，嚴格按照“誰主管，誰負責”的“一崗雙責”責任制要求，主要負責人認真履行第一責任人的責任，班子成員認真履行“一崗雙責” 職責，在抓好分管業(yè)務工作的同時抓好所分管科室的黨風廉政工作，按照組織分工，明確黨組成員在黨風廉政建設(shè)中的責任，努力營造人人肩上有擔子，個個身上有責任的齊抓共管的工作格局。二是落實責任到位。年初，區(qū)局研究制訂全年黨風廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察工作計劃，與各科室負責人簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，把任務層層分解，明確各科室廉政建設(shè)的責任內(nèi)容和任務目標，做到責任到人。同時為加強工作落實，做到有部署，有檢查，將黨風廉政建設(shè)納入每年的目標管理績效考核內(nèi)容，對出現(xiàn)問題的科室實行年度工作“一票否決”。三是制度建設(shè)到位。通過加強制度建設(shè)，不斷強化內(nèi)部管理，先后制定和完善了《考勤管理制度》、《車輛管理制度》等十余項規(guī)章制度，涵蓋了日常管理、業(yè)務工作、后勤管理等各個方面，做到各項工作都有規(guī)可依。同時，下大力氣抓好制度落實，檢查規(guī)章制度落實情況，對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀、不按制度辦事的現(xiàn)象分別采取批評教育、罰款等措施，起到了處分個人，警示和教育群眾的目的，有效地維護了制度的嚴肅性。
二、加強班子建設(shè)，促進領(lǐng)導干部廉政勤政
一是堅持加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)。按照上級部署，以開展“三嚴三實”專項教育活動為抓手，把加強作風建設(shè)放在更加突出的位置來抓，從實際出發(fā)，從自身做起，認真對照要求進行自查整改，全面加強思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、生活作風建設(shè)，做到工作有作為、作風有轉(zhuǎn)變、形象有提升。按照中央八項規(guī)定的要求部署，在全局大興求真務實之風，倡導立說立行、說了就算、定了就辦、干就干好的良好工作作風，確保政令暢通、令行禁止。二是堅持民主集中制。我們始終把加強班子團結(jié)作為重中之重，定期召開民主生活會，開展批評與自我批評，增強內(nèi)部團結(jié)。在重大事項的決策上都要開會研究討論，充分聽取意見，統(tǒng)一思想認識后再進行實施，保證了班子上下思想上同心，工作上合拍，行動上協(xié)力。三是堅持廉潔自律。區(qū)局領(lǐng)導堅持廉潔自律，率先垂范，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定以及領(lǐng)導干部廉潔勤政各項制度，堅決杜絕違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
一、黨風廉政建設(shè)責任制落實情況
年初，結(jié)合我局工作實際，對承擔的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務進行了認真的研究并及時分解到各責任科室，明確了責任制任務分解和責任范圍，把廉政建設(shè)的責任和任務分解落實到每位班子成員和各業(yè)務科室及下屬事業(yè)單位，局領(lǐng)導班子成員做到“一崗雙責”。各責任主體采取定期與不定期相結(jié)合的辦法對責任對象進行廉政談話，溝通思想，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。“七一”前為必談時間，并按規(guī)定作好談話記錄，交局紀委保存。聯(lián)系實際制定了建筑工務局2010年黨風廉政工作計劃，確保區(qū)委、區(qū)政府、開發(fā)區(qū)管委會確定的今年30項黨風廉政建設(shè)重點工作任務和區(qū)懲防體系實施方案明確的工作任務落到實處。
二、“作風建設(shè)年”活動開展情況
按照上級開展“作風建設(shè)年”活動的工作部署，4月19日，召開了2010年黨風廉政建設(shè)暨“作風建設(shè)年”活動動員大會，對我局“作風建設(shè)年”活動進行了動員部署。成立了建筑工務局“作風建設(shè)年”活動領(lǐng)導小組，出臺實施了《建筑工務局開展“作風建設(shè)年”活動實施意見》，在局網(wǎng)站開設(shè)了“作風建設(shè)年”舉報電話和舉報信箱”，在局《廉政?？酚“l(fā)開展“作風建設(shè)年”活動工作專刊，全體工作人員人手一份，并發(fā)送至所有在建項目建設(shè)工地。組織召開黨委中心組理論學習會，開展機關(guān)作風建設(shè)大討論活動。并通過問卷調(diào)查、征求意見、召開座談會等多種形式廣泛征集干部群眾對作風建設(shè)的意見建議，每位黨員干部都寫出了作風自評材料，自我查找作風上的差距。針對單位和個人存在的作風上的突出問題，分別制定了整改措施，積極加以整改。
三、黨風廉政建設(shè)貫徹落實情況
1、加強黨風廉政宣傳教育
一是加強廉政文化建設(shè)，繼續(xù)開通廉政短信，充實廉政宣傳欄及廉政?？瘍?nèi)容，擴大發(fā)放范圍，2010上半年，出臺了“黨風廉政建設(shè)宣傳欄”2期，向區(qū)級相關(guān)部門、街道發(fā)放《廉政?？?期共560份。二是積極開展預防職務犯罪警示教育活動，召開黨風廉政建設(shè)暨“作風建設(shè)年”動員大會、黨委中心組學習、看錄像、組織參觀等形式進行先進典型和案例警示教育；三是加強廉政建設(shè)進工地活動，建立對主要建筑工地的廉政宣傳督查制度，在主要項目工地設(shè)置廉政意見箱及廉政文化宣傳標語，對項目參建單位各方進行不定期的廉政談話，進一步提高工程管理人員及施工、監(jiān)理人員的廉政意識。
2、抓好現(xiàn)有制度的落實工作
一是對現(xiàn)有制度進行了一次全面疏理，對容易產(chǎn)生不良行為的關(guān)鍵程序進行修訂；二是完善監(jiān)督考核機制，根據(jù)局制定的項目抽查考核辦法，深化在建工程的考核工作；三是針對工程管理的重點環(huán)節(jié)制定相應的紀委參與管理模式，如工程變更聯(lián)系單的審核、竣工驗收、結(jié)算審核等內(nèi)容。局紀委每季度對工程變更進行抽查，并形成抽查制度；四是督促完善下屬單位的管理制度，根據(jù)實際問題，進一步修訂了污水處理廠廠務公開制度，增加廠務公開度。
3、加強對在建工程項目的考核檢查
圍繞“安全、質(zhì)量、造價、進度、廉政”五位一體目標，上半年，由局紀委牽頭組織，對在建各建筑工地的項目管理人員、施工單位、監(jiān)理單位的履約情況進行考核檢查。檢查內(nèi)容包括由項目負責人負責辦理的各項手續(xù)、協(xié)調(diào)管理能力、質(zhì)量控制、工程量控制、工期控制、安全文明控制、廉政建設(shè)等。
四、有關(guān)制度執(zhí)行落實情況
局領(lǐng)導班子成員嚴格執(zhí)行《黨風廉政建設(shè)責任制》及相關(guān)條規(guī)、領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定等。嚴格落實領(lǐng)導干部個人重大事項報告、收入申報、收受禮品登記等制度。2010年上半年領(lǐng)導班子成員均無個人重大事項報告。在單位招待、接待費用方面我局嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府的有關(guān)規(guī)定認真執(zhí)行，在辦公用品的購置與管理、文字材料打印、郵電費、差旅費、會議費、招待費以及資金管理各方面加強管理，厲行節(jié)約。加強單位工作用車的使用和管理，嚴格按照局制定的規(guī)定和車輛管理制度，經(jīng)自查，未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部有違紀和不廉潔行為，未發(fā)現(xiàn)違反廉政規(guī)定情況。
與本篇 黨風廉政建設(shè)工作總結(jié) 內(nèi)容有關(guān)的：
一、所長做好“四個親自”，班子成員做到“兩個抓好”
（一）所長率先垂范做好“五個親自”。
（1）是親自在落實黨風廉政建設(shè)責任制、
（2）是親自主持召開成員專題會議，研究安排本所黨風廉政建設(shè)工作，
（3）是親自接待群眾來訪。
（4）是親自主持召開了所班子成員民主生活會，首先解剖自己，承擔責任，班子成員之間積極開展批評和自我批評，使會議達到了增進了解，溝通思想、團結(jié)同志、推進工作的目的。
（二）按照黨風廉政建設(shè)責任制實施意見和主要任務分工，班子成員切實做到了“二個抓好”。
（1）是抓好自己黨風廉政建設(shè)專項工作的落實，每一個成員都非常重視自己的黨風廉政建設(shè)專項工作，如實記載在黨風廉政建設(shè)臺賬中。
（2）是抓好黨風廉政建設(shè)工作任務，各司其職，各負其責，對出現(xiàn)的問題，實行包片解決，不得推諉給他人，此項舉措取得了比較好的效果。
三、嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定，切實加強作風建設(shè)
為加強黨員黨性、黨風、黨紀教育，完善自律機制，組織所里干部學習，結(jié)合深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，加強了班子成員的學習教育管理，進行強化教育，及時找出在黨風廉政建設(shè)方面存在的問題。使所干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想觀念，增強拒腐防變和抵御風險的能力。
四、認真結(jié)合實際，加強民主政治建設(shè)，促進社會和諧發(fā)展
（一）是加強對干部的管理。多次召開所里會議，完善干部管理辦法，使干部能夠充分調(diào)動積極性，獎勤罰懶，促進我所和諧發(fā)展。
（二）加大我所基層民主政治建設(shè)，健全黨領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的制度；建立民主選舉、民主議事、民主理財、民主監(jiān)督制度。使我所干部取得群眾的信任和支持。這既是體現(xiàn)農(nóng)民群眾依法當家作主的起碼條件，也是保證我所干部廉潔自律的有效途徑，促進了我村的和諧發(fā)展。
（三）進一步推進黨政務公開和所務公開工作，拓寬渠道加大我所公開力度。在政務公開的方式上，采取了以公開欄、群眾會議、村民代表會議、遠程教育光碟等形式進行政務公開。政務公開欄開辟了新農(nóng)村建設(shè)、財務公開、黨員承諾、法律宣傳、村情民意、村民建言獻策、重大事項等欄目，對常規(guī)工作事項做到事前、事中、事后公開，確保了公開內(nèi)容的真實性、合法性。對群眾關(guān)注、關(guān)心的熱點問題，充分保障農(nóng)民群眾的知情權(quán)、管理權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，進一步密切了黨群、干群關(guān)系。
作任務實現(xiàn)了年初的預定目標?，F(xiàn)將情況匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導明確目標責任
年初來，局黨委始終把黨風廉政建設(shè)和反腐敗責任制的落實擺在重要位置，納入領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的目標管理。同各項工作任務一并部署、一并檢查，一并落實。一是及時調(diào)整領(lǐng)導小組，完善責任機制。為切實抓好黨風廉政建設(shè)工作，使反腐敗責任制落到每位領(lǐng)導干部的肩上。3月份，因局機關(guān)人員調(diào)整，因此也相應的調(diào)整了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組。組長：相咸忠；副組長：李梅娟；成員：黃建國何禮幫郭兆飛王云川於林麗。對原來的黨風廉政建設(shè)和反腐敗責任制一并作了明確，做到了工作有人管，責任有人擔，一級抓一級，層層抓落實，嚴格實行“一崗雙職”。二是主動配合工作，積極搞好協(xié)調(diào)。黨委書記、局長負全面責任，分管領(lǐng)導負直接領(lǐng)導責任，職能科室負直接責任。今年以來，各科室緊密結(jié)合工作任務，從提高工作作風和辦事效率入手，正確行使職權(quán)，認真履行職責，轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，熱情提供優(yōu)質(zhì)服務。三是狠抓學習教育，增強黨員干部的拒腐防變能力。抓好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的前提是教育，教育是基礎(chǔ)，德教為先，修身為本。四是召開民主生活會，汲取各人的意見和建議，進一步改善局領(lǐng)導班子的工作作風。近年來，我們把開展經(jīng)常性教育和專題教育緊密結(jié)合起來。規(guī)定每周五下午為自學時間，有可能的就組織集中學習，重點組織領(lǐng)導干部和廣大黨員學習、法規(guī)制度，開展理想信念、優(yōu)良傳統(tǒng)和黨紀黨規(guī)教育。特別是五月份，我們根據(jù)縣紀委的統(tǒng)一部署，專題開展了改進作風，提升效能的學習教育活動，制定了實施方案和詳細的教育計劃，全局學習了有關(guān)規(guī)定篇目，結(jié)合實際，結(jié)合工作組織開展了討論。通過學習教育，增強了干部黨員特別是領(lǐng)導干部的宗旨意識和抵制各種腐朽落后思想的自覺性，為堅定理想信念、樹立正確的榮辱觀、筑牢思想道德和黨紀國法的防線打下了堅實的基礎(chǔ)。
二、突出重點環(huán)節(jié)狠抓規(guī)章制度建設(shè)
我局自成立以來，就十分注重各項規(guī)章制度的建設(shè)，今年經(jīng)局黨委、局務會研究修訂了精神文明建設(shè)、政治建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)，特別是黨風廉政建設(shè)方面一系列的規(guī)章制度，使組織生活和單位建設(shè)向著規(guī)范化、制度化的方向健康發(fā)展，加強制度建設(shè)和創(chuàng)新，確保反腐敗工作落到實處。為全局各項工作的順利有效的開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。今年來，著重抓好兩方面制度：
1、堅持人事等重大問題集體研究制度，堅持黨要管黨，從嚴治黨和黨管干部的方針，積極搞好局領(lǐng)導班子考察工作，加強對干部任免的監(jiān)督。
2、建立健全各種行政規(guī)費收費和財務管理制度。實行政務、財務公開，大額的經(jīng)費開支要經(jīng)局黨委集體研究。堅持反對和防止截留、挪用政策性資金行為，尤其加強項目資金的管理規(guī)范。絕大多數(shù)干部職工都能做到遵紀守法、嚴于律已，在行動上服從局黨委和局務會的決定，維護局領(lǐng)導班子的威信，沒有出現(xiàn)“有令不行，有禁不止”，沒有“搞上有政策、下有對策”。重大問題實行集體研究，認真執(zhí)行“集體領(lǐng)導，民主集中，個別醞釀會議決定”的工作原則，沒有出現(xiàn)獨斷專行，拒絕組織調(diào)遣和監(jiān)督，把個人凌駕于組織之上的現(xiàn)象，以及拉幫結(jié)派搞團伙等現(xiàn)象。我局一直堅持以人為本，構(gòu)筑“和諧集體”為出發(fā)點，努力建設(shè)一個團結(jié)、文明的農(nóng)業(yè)局為基本工作思路，對干部職工中出現(xiàn)的一些對本局一些政策措施暫時不理解或提出一些不合理要求的問題，都能做一些深入細致的思想工作，耐心引導和幫助沒有出現(xiàn)簡單生硬、欺壓的做法，對待來訪我們始終做到一張位子讓座，一杯熱茶相待，認真做好記錄，盡量解答和回復解決；在財務管理上，嚴格遵守財經(jīng)紀律，按章辦事，實行財務公開，民主理財。
三、堅持依法行政做廉潔自律的表率
今年來，我們在抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作中，始終堅持把依法行政放在首位，從加強機關(guān)效能建設(shè)入手，規(guī)范從政行為，機關(guān)的風氣得到了徹底改變。一是嚴格執(zhí)行紀律，規(guī)范權(quán)力運行。二是積極維護群眾利益，熱誠提供優(yōu)質(zhì)服務。在下半年我局召開了各支部書記會議，為推進廉政文化建設(shè)展開討論，并在會上對黨風廉政建設(shè)應知應會知識進行測試。近年來，我局領(lǐng)導班子，認真落實和貫徹執(zhí)行縣黨風廉政建設(shè)責任制工作會議上的講話，堅定不移地反對腐敗和不正之風，從班子的每個人做起，要求下面做到的自己先做，要求下面不做的帶頭執(zhí)行。如工作日中午禁止飲酒、不
準假借各種名義發(fā)錢發(fā)物、節(jié)假日值班與其他人員一樣對待等，從未搞特殊化或下不為例。在廉潔自律問題上，黨委始終堅持抓兩點，一方面是抓班子。
一、主要工作情況
1、認真落實支農(nóng)惠農(nóng)政策情況。積極與縣農(nóng)委協(xié)調(diào)配合，積極采用“一卡通”等快捷高效的手段將糧食直補、良種補貼、差價補貼及時發(fā)放到農(nóng)民手中，截止目前共補貼資金1283。3萬元，其中：落實種前補貼到戶糧食直補、綜合補貼資金983萬元；玉米、小麥良種補貼15。81萬畝，補貼資金158。1萬元；玉米差價補貼15。8萬畝，共計補貼資金142。2萬元。
同時，與縣農(nóng)委、縣紀委、縣監(jiān)委共同督促有關(guān)部門嚴格執(zhí)行支農(nóng)資金使用管理規(guī)定，并就農(nóng)業(yè)和農(nóng)民直接補貼政策的落實情況進行檢查，切實保證中央的惠農(nóng)政策能給農(nóng)民帶來實實在在的利益。
2、積極配合縣國土資源局完善征地、審查、補償標準程序，采取措施，確保補償款能及時足額到位，維護被征地農(nóng)民群眾的合法權(quán)益。
3、配合縣監(jiān)察局，加大對涉農(nóng)重點項目建設(shè)的監(jiān)督檢查，尤其是對現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、農(nóng)村基礎(chǔ)建設(shè)項目進行監(jiān)督檢查，確保農(nóng)村的改革發(fā)展政策落實到實處。
4、在縣民政局、縣農(nóng)委的配合下，對各項補貼資金的落實，在申報核實、公示評議、資金發(fā)放等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行了監(jiān)督管理，保證了補貼資金及時、足額、直接發(fā)放到農(nóng)戶。
二、采取的措施：
（一）加強組織領(lǐng)導，落實責任
為加強對農(nóng)廉工作的的組織領(lǐng)導，扎實抓好農(nóng)廉工作，我局特成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，其他副局長及各科室長、中心主任任成員的農(nóng)廉工作領(lǐng)導小組。把農(nóng)村廉政建設(shè)工作納入農(nóng)業(yè)局工作重點，堅持把農(nóng)村廉政建設(shè)和其他業(yè)務工作緊密結(jié)合，做到一起布置、一起落實、一起檢查、一起考核，促進農(nóng)業(yè)事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
（二）建立長效機制，強化檢查監(jiān)督。
農(nóng)廉工作領(lǐng)導小組辦公室經(jīng)常對全局農(nóng)廉工作開展情況進行經(jīng)常性的督促檢查，定期不定期開展專門檢查，督查機關(guān)各股站有關(guān)制度的制定和執(zhí)行情況。對不依法履行或不正確履行職責的行為，要按照有關(guān)規(guī)定實施責任追究，并視情節(jié)輕重給予書面檢查、誡勉教育、通報批評、效能告誡、調(diào)離崗位等處理措施，通過一系列的監(jiān)督檢查，確保農(nóng)廉工作真正取得實效。
（三）拓寬監(jiān)督渠道，確保農(nóng)廉工作得民心、順民意。 廣泛發(fā)動群眾，廣開意見征集渠道，通過召開座談會、下基層走訪等方式，多途徑、多渠道征求農(nóng)民的意見和建議。對群眾反映意見比較集中，應當解決而沒有解決的問題，要集中力量，落實整改。特別抓住基層群眾和農(nóng)民群眾反映強烈的熱點、難點問題，下大決心進行整改，以整改的實際行動取信于民。
三、存在的不足
1、工作面廣，工作頭緒多，情況比較復雜，工作稍有疏忽就會引發(fā)新的社會矛盾和問題。
2、一些項目工作周期長，見效慢，群眾有為難情緒。
四、下一步工作打算和措施
1、加強領(lǐng)導，廣泛宣傳。通過宣傳讓群眾理解是我們的工作，確保各項工作落到實處。積極為社會主義新農(nóng)村建設(shè)服務。
一、主要做法
(一)加強領(lǐng)導，層層落實責任制。
為抓好黨風廉政建設(shè)工作，××于2009年4月10日召開黨風廉政建設(shè)工作會議，研究制定了《2009年黨風廉政建設(shè)工作計劃》，并根據(jù)領(lǐng)導班子變動情況，重新調(diào)整充實了黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組，健全機構(gòu)、人員，明確了以管理處處長為組長，副處長王俊、黨支部書記段永躍為副組長，洪怡洲、飛為組員的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組。
單位領(lǐng)導與各部門經(jīng)理簽定了黨風廉政責任書，層層落實責任制，堅持主要領(lǐng)導負總責，黨風廉政建設(shè)有人抓，有人管的工作格局，堅持黨風廉政建設(shè)長抓不懈，按時準確上報有關(guān)黨風廉政建設(shè)方面的報表、材料，并向干部職工通報相關(guān)情況。
(二)搞好宣傳教育,抓好領(lǐng)導干部廉潔自律工作。
適時傳達中央、省、州、縣黨風廉政會議精神，發(fā)揮教育在反腐倡廉中的基礎(chǔ)作用，豐富教育內(nèi)容，創(chuàng)新教育形式，增強教育的針對性、有效性，提高黨員及領(lǐng)導干部參與學習的積極性和主動性。采取自學與集中組織學習相結(jié)合的辦法，有針對性地對干部職工進行黨風廉政教育，先后組織學習了《黨員權(quán)利保障條例》、《行政監(jiān)察法實施條例》和中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等材料，增強黨員干部廉潔從政、遵紀守法的意識，受教育面達100%。
(三)以預防為主，加強黨風廉政制度建設(shè)。
1、堅持民主集中制原則，廣開言路，實事求是，開展批評與自我批評，切實糾正存在的不正之風，解決存在的問題，建立和完善領(lǐng)導班子議事決策規(guī)則，做到民主科學決策。
2、認真執(zhí)行《云南省公務員八條禁令》，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導班子議事決策的規(guī)則、重大決策的規(guī)則和程序、決策失誤責任追究制度、文件管理制度、公務接待制度、公車管理制度等規(guī)定，并無違紀現(xiàn)象發(fā)生。
(四)加強作風建設(shè)，認真開展糾風治亂工作。
1、嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律、政務公開管理規(guī)定，做到工作人員職責公開，辦事程序公開，收費標準公開，內(nèi)部財務管理在干部職工中半年公布一次。
2、今年，我單位領(lǐng)導班子成員、干部職工清正廉潔，做到嚴管自己的配偶、親屬和子女，嚴守財務紀律，無收受現(xiàn)金、有價證券及以權(quán)謀或變相現(xiàn)象，無公款違規(guī)請吃請喝、鋪張浪費等違紀違法行為。
二、經(jīng)驗和體會
1、黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作是一項長期而艱巨的任務，也是一項政治性很強、收效很大的工作，需要用長久的措施來堅持。同時，黨風廉政建設(shè)工作必須緊密結(jié)合縣委、政府的中心工作及單位實際來開展，要落到實處、抓出實效。
2、要加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度。堅持標本兼治，從思想上、制度上筑牢反腐倡廉、拒腐防變的堤防，認真落實反腐敗“三項任務”，切實加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。
3、切實加強領(lǐng)導，層層建立責任制，把任務分解落實到個人。領(lǐng)導干部是黨風廉政建設(shè)和反腐敗的第一責任人，也是模范和表率，領(lǐng)導干部必須嚴以律己，廉潔高效，勤政愛民。
三、存在的主要問題和困難
1、個別黨員干部對反腐倡廉工作認識不到位，影響教育學習效果，有待今后加強教育管理。
2、黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的學習教育和管理機制還不夠健全，有待今后進一步完善。
四、下年工作打算
1、繼續(xù)組織廣大黨員、干部深入學習有關(guān)黨風廉政和反腐敗文件精神，增強廣大黨員、干部反腐倡廉意識，不斷加大黨內(nèi)外監(jiān)督的力度。
一、注重提高認識，充分發(fā)揮領(lǐng)導干部的表率作用
局黨組一班人十分注重黨風廉政建設(shè)工作，始終把認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制工作擺上重要議事日程，常抓不懈。領(lǐng)導班子成員尤其是主要領(lǐng)導同志能夠身體力行，注意嚴格要求自己，自覺遵守中央、省、市關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，自覺遵守本單位管理制度和有關(guān)規(guī)定。在子女就業(yè)、獎金福利等方面，同干部職工一視同仁，不搞特殊化。在用車、接待、通訊費等方面能嚴格執(zhí)行政策，不違反有關(guān)規(guī)定。領(lǐng)導班子大多數(shù)成員能夠做到：凡要求干部職工做到的，自己首先做到；凡要求干部職工不做的，自己首先不做。幾年來，還沒有發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導干部有違法違紀的問題，領(lǐng)導干部的表率作用促進了全系統(tǒng)干部職工廉潔從政良好風氣的形成。
二、注重廉政教育，構(gòu)筑好干部職工思想道德防線
在廉政教育方面，我們堅持抓好兩個教育。一是宗旨教育。用黨的全心全意為人民的宗旨教育干部，幫助干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立正確的權(quán)力觀，引導黨員干部把黨和人民賦予的權(quán)利用在關(guān)心群眾疾苦，關(guān)心事業(yè)發(fā)展，替群眾著想，為群眾辦事上，而不是用在、貪圖享受上。二是警示教育。及時組織黨員干部對中央、省、市通過報紙、電視、內(nèi)部刊物或電教片公布的有關(guān)案例開展收視討論。通過以上兩個教育，有效地提高了環(huán)保系統(tǒng)黨員干部防腐免疫力。
三、注重制度建設(shè)，強化規(guī)范管理
幾年來，我們先后修訂和完善了各項內(nèi)部管理制度，加強了財務和財產(chǎn)管理、加強了小汽車使用和維修的管理、加強物資采購、招待費的管理等等，防止因管理上出現(xiàn)的漏洞為干部違法違紀提供便利的問題發(fā)生。還建立了領(lǐng)導干部黨風廉政檔案，對領(lǐng)導干部廉潔從政的情況，如：住房、公務、工資、出國出境、重大事項、民主生活會查出的問題等都納入廉政檔案登記的內(nèi)容，并在局系統(tǒng)內(nèi)部互聯(lián)網(wǎng)上公布，對領(lǐng)導干部的廉政信息進行跟蹤管理，實行干部動態(tài)科學考核。
四、注重定期檢查，嚴格考核黨風廉政建設(shè)責任制執(zhí)行情況
為加強對黨風廉政責任制執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，年初，我們制定了《黨風廉政建設(shè)責任制考核細則》，把責任內(nèi)容按百分制細化，使各項任務的落實由“軟指標”變成了“硬指標”，增加了可操作性。每季度要求局屬各單位、機關(guān)各部門對照《細則》，對本單位、本部門執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制情況進行自查，每半年局黨組都要派出考核小組，對各單位、各部門進行認真細致的檢查，并將檢查結(jié)果在全系統(tǒng)內(nèi)進行通報，表彰先進、鞭策后進，促進局系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹執(zhí)行。
五、注重源頭治腐工程，堅決堵塞產(chǎn)生腐敗的漏洞
為認真貫徹從嚴治黨的方針，從源頭堵塞產(chǎn)生腐敗的漏洞，我們采取了一系列措施：一是推行預警機制，把發(fā)現(xiàn)的問題處理在萌芽狀態(tài)；二是實行誡勉機制。對工作中存在問題的同志，通過自我檢查、紀委談話等方式進行教育，以清思想、正視聽、曉得失；三是進行獎懲機制。把黨風廉正建設(shè)情況和個人的評先、嘉獎、晉級結(jié)合起來，真正體現(xiàn)黨風廉正建設(shè)的重要性。
六、注重推行政務公開，提高工作透明度
我們不僅在機關(guān)內(nèi)推行政務公開，同時還要求局屬各單位都推行政務公開，公開的內(nèi)容包括各種環(huán)保審批、排污費的征收、行政處罰、許可證的發(fā)放以及相關(guān)的服務等。在新聞媒體上公開整改服務承諾，實行“四項制度”、“五不準”、“六公開”?！八捻椫贫取保杭词讍栘撠熤啤⒕珠L接待日制、小時值班制、限時服務制。“五不準”：即不準超標收費、不準巧立名目收費、不準以吃抵費、不準以物抵費、不準收已取消項目的費?！傲_”：即公開辦事職責、公開辦事依據(jù)、公開辦事程序、公開辦事條件、公開辦事紀律、公開辦事結(jié)果。
我們還在報紙上公開了為優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境服務承諾書，接受社會各界監(jiān)督，杜絕互相推諉、敷衍塞責，杜絕利用職權(quán)吃、拿、卡、要、報，自覺遵紀守法。環(huán)保工作人員要自覺遵守市委、市政府作出的“九不準”規(guī)定，違者依照有關(guān)規(guī)定從嚴處理。
我們還認真執(zhí)行行政集中審批制度，行政審批事項已進入市政府行政服務中心，實行“一個窗口辦事，一個口子收費，一門式服務”。
由于重點抓了以上幾個方面的工作，我局系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)總體上講是好的，到目前為止，還沒有收到反映領(lǐng)導干部和其他工作人員違紀違規(guī)問題的舉報信。年，我們的工作打算是：
.強化對領(lǐng)導班子成員及局屬各部門負責人的黨風責任制教育。
要把教育面擴大到黨員組織生活，尤其加強對理想和信念的教育。把講學習、講政治、講正氣作為干部必備的素養(yǎng)和行為準則，筑牢思想防線，嚴守從政準則。班子成員要結(jié)合個人所分管的部門工作中，在落實業(yè)務工作的同時，落實黨風責任制，堅持誰主管、誰負責，逐級負責的原則，把自己在黨風廉政建設(shè)中應承擔的具體責任落到實處。
.采取有效措施，深入抓好黨員干部的思想教育。
一是抓好堅持“兩個務必”教育。組織黨員干部認真學習黨的十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想，深刻理解在新時期發(fā)揚艱苦奮斗精神的重要意義，切實做到“務必繼續(xù)保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，務必繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風”。二是深入開展警示教育。充分利用大案要案和典型案件，進行深入剖析，總結(jié)教訓，達到引以為戒的效果。三是大張旗鼓地開展學習廉政典型教育活動。按照政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良和“八個堅持、八個反對”的要求，加強干部隊伍的思想建設(shè)、作風建設(shè)，增強政治意識、大局意識和責任意識。
.開展效能監(jiān)察，搞好行風建設(shè)，創(chuàng)造良好環(huán)境
繼續(xù)把行風建設(shè)與市委開展的“雙創(chuàng)”活動有機地結(jié)合起來，以是否為人民群眾辦好事、辦實事，為優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境和社會發(fā)展環(huán)境做貢獻，服務我市經(jīng)濟發(fā)展，作為衡量行風優(yōu)劣的重要標準，深入開展“雙創(chuàng)”活動。進一步抓好執(zhí)法監(jiān)察工作。要以促進轉(zhuǎn)變職能、依法行政、提高行政效率為核心，在全局各執(zhí)法單位和各事業(yè)單位中開展文明執(zhí)法、文明服務教育，深入開展行政效能監(jiān)察活動。
