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育人導(dǎo)師輔導(dǎo)工作計(jì)劃范文

時間:2022-04-06 07:58:27

序論:在您撰寫育人導(dǎo)師輔導(dǎo)工作計(jì)劃時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

育人導(dǎo)師輔導(dǎo)工作計(jì)劃

第1篇

一、督學(xué)工作

1、構(gòu)建和完善學(xué)校發(fā)展性綜合督導(dǎo)評價(jià)體系。

09年是XX教育督導(dǎo)構(gòu)建發(fā)展性綜合督導(dǎo)實(shí)施的第三年。今年將對中小幼36所左右學(xué)校進(jìn)行發(fā)展性綜合督導(dǎo)?;拘纬蒟X教育學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)新模式,不斷提高教育督導(dǎo)工作的時代性、針對性和實(shí)效性。

2、加強(qiáng)和完善09年學(xué)校辦學(xué)績效評估工作

09年我們將對學(xué)??冃гu估工作指標(biāo)和操作程序進(jìn)一步修改和完善,尤其是進(jìn)一步完善和優(yōu)化“網(wǎng)上在線統(tǒng)計(jì)”,鼓勵學(xué)校辦出成績多出線,使今年績效評估工作更科學(xué)、更合理,引領(lǐng)XX教育的發(fā)展。

3、加強(qiáng)對全區(qū)中小學(xué)校落實(shí)“三課二操二活動”“課程標(biāo)準(zhǔn)”“作息時間”專項(xiàng)督導(dǎo)檢查

根據(jù)市教委市督導(dǎo)室09年工作的要求。我們將組織專兼職督學(xué)對XX區(qū)中小學(xué)校執(zhí)行落實(shí)“三課二操二活動”“課程標(biāo)準(zhǔn)”“作息時間”進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo)檢查,進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校依法辦學(xué)、鞏固落實(shí)成果,保證學(xué)生每天一小時體育活動時間,減輕學(xué)生過重學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān),增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)。

4、積極做好聚焦課堂教學(xué)質(zhì)量的督導(dǎo)調(diào)研和督導(dǎo)回訪工作

為進(jìn)一步提高中小學(xué)校長以教育內(nèi)涵發(fā)展為主的課程領(lǐng)導(dǎo)力和教師教學(xué)有效性,結(jié)合學(xué)校發(fā)展性綜合督導(dǎo)報(bào)告回訪工作,認(rèn)真做好學(xué)校督導(dǎo)后整改和落實(shí)工作,建立起教育督導(dǎo)評價(jià)的完整運(yùn)行機(jī)制,為切實(shí)提高課堂教學(xué)質(zhì)量,減輕學(xué)生過重學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)提供有力保障。

二、督政工作

1、積極做好迎接市政府對我區(qū)的“綜合督政”工作

根據(jù)《市政府關(guān)于本市建立對區(qū)縣政府教育工作進(jìn)行督導(dǎo)評估實(shí)施意見》的工作安排,09年上半年將對我區(qū)“教育投入與保障”“教育公建配套”“教師隊(duì)伍建設(shè)”“學(xué)前教育三年行動計(jì)劃”等方面進(jìn)行“綜合督政”工作。督導(dǎo)室認(rèn)真組織,積極溝通協(xié)調(diào)好區(qū)各相關(guān)部門,認(rèn)真做好相關(guān)的前期準(zhǔn)備工作和調(diào)研,真實(shí)反映XX教育的現(xiàn)狀和水平,不斷推進(jìn)XX教育進(jìn)一步發(fā)展。

2、加強(qiáng)和落實(shí)對區(qū)各職能部門和13個街道鎮(zhèn)落實(shí)《教育法》督政評估工作。

按照《XX區(qū)教育督導(dǎo)室督政工作標(biāo)準(zhǔn)》,進(jìn)一步落實(shí)和強(qiáng)化各項(xiàng)內(nèi)容,把對各職能部門年中、年未考核評定制度;職能部門“月報(bào)”制度;分組交流考核制度;重點(diǎn)項(xiàng)目考核與一般項(xiàng)目考核等制度結(jié)合起來,做好每年督政評估工作。使督政工作更具有實(shí)效性,形成有利于基礎(chǔ)教育優(yōu)先和均衡發(fā)展教育氛圍,辦好人民滿意的教育。

3、完成對區(qū)政府教育工作年度自評公報(bào)工作。

根據(jù)市教委、市教育督導(dǎo)室《關(guān)于上海市區(qū)縣政府教育工作自評公報(bào)制度的意見》的精神,督導(dǎo)室聯(lián)合區(qū)相關(guān)職能部門,認(rèn)真完成09年度自評報(bào)告以及自評公報(bào)項(xiàng)目表的內(nèi)容,保質(zhì)保量按時上交。通過年度自評,進(jìn)一步強(qiáng)化政府履行教育職責(zé),暢通政府工作信息渠道,有利于我區(qū)教育發(fā)展目標(biāo)的實(shí)施。

4、做好義務(wù)教育階段學(xué)校就近入學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo)工作

根據(jù)《市教委關(guān)于20__年本市義務(wù)教育階段學(xué)校招生入學(xué)工作的若干意見》的精神,以及市督導(dǎo)室對此項(xiàng)工作安排,做好對口區(qū)縣義務(wù)教育階段學(xué)校招生入學(xué)工作督導(dǎo),同時,積極準(zhǔn)備,認(rèn)真組織協(xié)調(diào),完成對本區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校招生行為的督導(dǎo)檢查,確保招生“陽光工程”的各項(xiàng)要求和措施落實(shí)到位。

三、其它工作

1、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),不斷提高督學(xué)專業(yè)化水平

隨著區(qū)縣教育督導(dǎo)工作的重心以“督學(xué)為主”,以及學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)評價(jià)機(jī)制和制度不斷完善,迫切需要加強(qiáng)督學(xué)人員的自身素質(zhì)和能力的提高,不斷增強(qiáng)督學(xué)的專業(yè)化發(fā)展水平。要加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新觀念,提升督學(xué)理念,增加服務(wù)意識、合作意識,并與學(xué)校建立和諧、民主、協(xié)作的督導(dǎo)關(guān)系,為推動“國家教育督導(dǎo)條例”出臺和落實(shí)做準(zhǔn)備。

2、充分發(fā)揮教育專家、兼職督學(xué)和特約督導(dǎo)員作用。

我區(qū)第二批66人的教育專家、兼職督學(xué)和16人的特約人民督導(dǎo)員的隊(duì)伍聘任已到期。近年來,這支隊(duì)伍在我區(qū)的督學(xué)督政中發(fā)揮著獨(dú)特的作用和優(yōu)勢,也是我區(qū)教育督導(dǎo)工作一大亮點(diǎn)和特色,今年將在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和成績的基礎(chǔ)上,我們進(jìn)行第三屆選拔聘任工作,充分發(fā)揮每位專家、兼職督學(xué)和特約人民督導(dǎo)員的作用,從而提高和保證督導(dǎo)評估工作的整體水平和質(zhì)量。

第2篇

在座談會上,建陽市人口和計(jì)劃生育局局長許群瑜介紹說:“在創(chuàng)建計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)中,建陽市千方百計(jì)服務(wù)計(jì)生對象戶,每年都投入大量建設(shè)資金,不斷改善市計(jì)生服務(wù)站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)所和村計(jì)生服務(wù)室的條件,大力提高技術(shù)裝備水平和技術(shù)服務(wù)能力,營造優(yōu)良、溫馨、和諧的服務(wù)環(huán)境,讓育齡婦女放心地來、舒心地走?!庇幸唤M數(shù)字表明:建陽市從政府公共財(cái)政投入主渠道上為計(jì)生工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供保障,經(jīng)費(fèi)投入逐年增加。2007年市級財(cái)政預(yù)算投入376萬元,人均11.2元,年末市財(cái)政又追加80萬元,累計(jì)達(dá)456萬元,人均達(dá)13.61元,較上年增長21.28%;2008年計(jì)劃生育市級財(cái)政預(yù)算達(dá)到人均15元,加上社會撫養(yǎng)費(fèi)人均達(dá)26元,較上年增長92.72%。

在“創(chuàng)優(yōu)”活動中,建陽市深入開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)活動和新型生育文化示范鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)活動,努力提升計(jì)劃生育服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,按照“四優(yōu)一滿意”的要求,加強(qiáng)計(jì)劃生育服務(wù)站、所建設(shè),進(jìn)一步更新技術(shù)服務(wù)設(shè)備,全力解決計(jì)生服務(wù)站所“三配套”問題。村所按照“五個一”要求,在全市193個行政村建起服務(wù)室。截止目前,建陽市鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心計(jì)生服務(wù)所及一般計(jì)生服務(wù)所全部通過省級專項(xiàng)驗(yàn)收,均已成為合格計(jì)生服務(wù)所,計(jì)劃生育服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平得到了很大提升。市計(jì)生服務(wù)站(所)在開展計(jì)生“四術(shù)”優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上,還重視出生缺陷干預(yù)工程,市計(jì)生服務(wù)站根據(jù)群眾需求開展優(yōu)生優(yōu)育咨詢和優(yōu)生檢測工作,一年共接待優(yōu)生優(yōu)育咨詢?nèi)藬?shù)2997人次,開展優(yōu)生檢測1353人次,查出各種病毒感染患者82人,治療82人次。此外,去年3月,建陽市計(jì)劃生育服務(wù)機(jī)構(gòu)還積極引進(jìn)并全面開展了國際合作計(jì)劃生育結(jié)合項(xiàng)目,以婦女生殖道感染疾病防治為切入點(diǎn),建立了以市計(jì)劃生育服務(wù)站為龍頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計(jì)劃生育服務(wù)所為紐帶、村計(jì)劃生育服務(wù)室為基礎(chǔ)的婦女生殖系統(tǒng)疾病普查和防治服務(wù)網(wǎng)絡(luò),在全市范圍內(nèi)積極開展婦科病篩查和乳透、電子陰道鏡、B超等多項(xiàng)目的低償檢查。一年多來,該市共開展婦科病篩查達(dá)40025人次,逐漸形成了新型的預(yù)防控制生殖道感染、艾滋病、出生缺陷等健康服務(wù)模式。

許群瑜局長介紹,幫助計(jì)生對象戶鋪就一條致富路,是建陽市開展計(jì)生優(yōu)質(zhì)服務(wù)的一項(xiàng)主要內(nèi)容,市里出臺了《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)農(nóng)村獨(dú)生子女戶和二女戶獎勵優(yōu)惠政策的意見》和《關(guān)于在農(nóng)村最低生活保障工作中提高獨(dú)生子女戶和二女戶標(biāo)準(zhǔn)的通知》,12個涉農(nóng)部門分別制定了對農(nóng)村計(jì)生戶優(yōu)惠傾斜的具體措施。通過對計(jì)生戶的小額貸款、項(xiàng)目優(yōu)先、科技扶持、政策優(yōu)惠等措施,形成有利于計(jì)劃生育的政策環(huán)境。

通過視察,方群副主任對建陽市人口計(jì)劃生育工作予以肯定。對建陽市人口和計(jì)劃生育服務(wù)中心集人口計(jì)生局、計(jì)生協(xié)會、計(jì)生服務(wù)站、流動人口管理站、婚育新婚園、永久宣傳陣地展廳為一體,功能齊全、設(shè)施完善、環(huán)境優(yōu)美的便民服務(wù)工作場所設(shè)置予以高度評價(jià)。同時希望建陽市在優(yōu)越的辦公硬件基礎(chǔ)上,加大工作力度、創(chuàng)新工作方法,推動建陽市人口和計(jì)劃生育工作再上新臺階。

方群副主任表示:近年來,建陽市緊緊圍繞創(chuàng)建全國計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣市的目標(biāo),健全完善計(jì)劃生育長效工作機(jī)制,依靠宣傳教育先導(dǎo)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)先行、利益導(dǎo)向推動、依法行政為民“四輪驅(qū)動”,把計(jì)生工作做到群眾“心”里頭,為推動建陽市計(jì)劃生育工作起到了主導(dǎo)作用。

第3篇

下崗、失業(yè)人員計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作的實(shí)施方案

幸福路街道辦事處

隨著我市經(jīng)濟(jì)體制改革的深化、企業(yè)經(jīng)營機(jī)制的轉(zhuǎn)換和現(xiàn)代企業(yè)制度的逐步建立,企業(yè)下崗、失業(yè)職工日益增多,這類人群在我們幸福路街道辦事處轄區(qū)內(nèi)也有一定比例,這些職工中育齡人員特別是育齡婦女的比重較大,流動頻繁,給我辦計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作增加了新的難度。認(rèn)真做好轄區(qū)內(nèi)下崗、失業(yè)職工的計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作,已成為我辦計(jì)劃生育工作中的一項(xiàng)緊迫任務(wù)?,F(xiàn)根據(jù)區(qū)計(jì)生局有關(guān)要求,結(jié)合我辦實(shí)際,特制定本方案。

隨著改革的不斷深化,“下崗”已成為一個涉及眾多企業(yè)和職工的敏感的話題。面對下崗現(xiàn)象的出現(xiàn),下崗人員的增多,如何實(shí)現(xiàn)再就業(yè)成了社會各界共同關(guān)心的問題,為此人們提出了各種解決辦法。對下崗職工進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)。由于職業(yè)指導(dǎo)工作剛剛起步,職業(yè)指導(dǎo)人員在工作中難免存在一定盲目性。為了更清晰地把握住下崗職工的心態(tài),加強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)工作的針對性,促進(jìn)下崗職工盡快順利地實(shí)現(xiàn)再就業(yè),西城區(qū)再就業(yè)指導(dǎo)中心與中國科學(xué)院心理所對150名下崗職工進(jìn)行了再就業(yè)心態(tài)調(diào)查。

一、加強(qiáng)下崗、失業(yè)職工的計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作的意義。

加強(qiáng)下崗、失業(yè)職工的計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作,是適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求,貫徹落實(shí)中央《決定》精神,全面提高人口與計(jì)劃生育工作整體水平的重要舉措,是樹立新時期人口與計(jì)劃生育工作良好形象的必然選擇。搞好這項(xiàng)工作對于逐步完善人口與計(jì)劃生育管理機(jī)制,促進(jìn)計(jì)劃生育工作健康發(fā)展,具有重要意義。做好這項(xiàng)工作,既是社會主義制度的本質(zhì)要求,也是黨和政府應(yīng)盡的責(zé)任。各社區(qū)、各駐辦單位一定要從工作大局出發(fā),從維護(hù)改革開放、社會穩(wěn)定和職工群眾切身利益的高度出發(fā),切實(shí)關(guān)心和支持下崗、失業(yè)職工,積極探索把下崗、失業(yè)職工計(jì)劃生育管理、服務(wù)與再就業(yè)工作結(jié)合起來的有效途徑,社區(qū)要積極主動與相關(guān)部門加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,共同做好下崗職工的計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作,為下崗職工解決生活、生育方面的困難。計(jì)生部門要充分認(rèn)識開展下崗、失業(yè)職工的計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作重要性,切實(shí)加強(qiáng)對下崗、失業(yè)職工的計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),結(jié)合實(shí)際,廣泛宣傳,協(xié)調(diào)相關(guān)部門,認(rèn)真組織實(shí)施,穩(wěn)步向前推進(jìn)。版權(quán)所有

二、加強(qiáng)下崗、失業(yè)職工的計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作的指導(dǎo)思想、基本原則。

下崗、失業(yè)職工的計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作要以“三個代表”的重要思想為指導(dǎo),以穩(wěn)定低生育水平,提高出生人口素質(zhì)為目標(biāo),以創(chuàng)建綜合服務(wù)站為載體,以滿足下崗、失業(yè)育齡群眾的需求為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),堅(jiān)持實(shí)事求是,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,建立和完善宣傳教育、依法管理、居民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理的機(jī)制,率先實(shí)現(xiàn)工作思路和工作方法的“兩個轉(zhuǎn)變”。

下崗、失業(yè)職工的計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作要堅(jiān)持分類指導(dǎo)的原則,要有所區(qū)別,有所側(cè)重,分層推進(jìn),注意總結(jié)、推廣不同社區(qū)工作的經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮典型示范作用,把下崗、失業(yè)職工的計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作逐步引向深入;要堅(jiān)持循序漸進(jìn)的原則,堅(jiān)持先易后難、先立后破、先點(diǎn)后面,制定分階段的目標(biāo)與任務(wù),逐步實(shí)施;要堅(jiān)持重點(diǎn)突破的原則,從實(shí)際出發(fā),抓住制約下崗、失業(yè)職工的計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作的關(guān)鍵問題,找準(zhǔn)切入點(diǎn)和突破口,勇于探索,積極實(shí)踐,創(chuàng)造具有社區(qū)特色的工作路子;要堅(jiān)持以人為本的原則,以人的全面發(fā)展為中心,大力推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù),寓管理于服務(wù)之中,提高服務(wù)和管理水平,維護(hù)下崗、失業(yè)育齡群眾的切身利益。

三、下崗、失業(yè)職工的計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作的主要內(nèi)容。

1、企業(yè)破產(chǎn)、倒閉的,原企業(yè)要做好育齡婦女計(jì)生檔案的移交工作,對沒有被分流安置的職工,由負(fù)責(zé)清產(chǎn)的部門將其計(jì)生檔案移交戶籍地社區(qū)管理。

2、對與原企業(yè)沒有解除勞動關(guān)系的下崗職工,其計(jì)劃生育工作由原企業(yè)為主管理,戶籍地社區(qū)積極配合。a.社區(qū)要單獨(dú)建立并健全下崗失業(yè)職工計(jì)生管理帳、卡、冊,使其達(dá)到“三清兩相符”。“三清”即時間清、家庭住址清、節(jié)育措施清;“兩相符”即帳、卡、冊相符,冊與實(shí)際情況相符。b.在職工下崗時,企業(yè)要與其簽訂計(jì)劃生育協(xié)議(合同),對已婚育齡婦女落實(shí)好可靠節(jié)育措施。c.職工下崗后,企業(yè)應(yīng)在一個月內(nèi)向其戶籍地街道計(jì)生部門寄送計(jì)劃生育聯(lián)系單,以便戶籍地街道協(xié)助做好工作,實(shí)行“雙向管理”。d.企業(yè)要落實(shí)管理人員與下崗職工保持經(jīng)常聯(lián)系,并建立定期隨訪制度和下崗職工回單位見面制度。要負(fù)責(zé)做好下崗職工的計(jì)劃生育宣傳和技術(shù)服務(wù)工作。對下崗的已婚育齡婦女必須進(jìn)行一年一至兩次的查孕查環(huán),對無法返回單位的下崗職工,要求每半年一次將計(jì)生部門孕環(huán)情況檢查證明寄回單位。e.下崗職工托管期滿或重新找到工作的應(yīng)及時辦理其計(jì)生檔案移交手續(xù)。對未辦移交手續(xù)的企業(yè),其下崗職工出現(xiàn)計(jì)劃外懷孕或計(jì)劃外生育,原企業(yè)應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。

3、對與原企業(yè)解除勞動關(guān)系的失業(yè)職工,原企業(yè)要及時將她們的計(jì)劃生育檔案連同本人檔案移交其戶籍地社區(qū)管理。a.在職工解除勞動合同前,原企業(yè)必須負(fù)責(zé)做好查孕查環(huán)工作,已懷孕的,要采取補(bǔ)救措施,造成計(jì)劃外出生的,仍追究原單位責(zé)任。b.失業(yè)育齡婦女一經(jīng)離開原單位,原單位要在一個月內(nèi)及時向其戶籍地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道寄送計(jì)劃生育聯(lián)系單,戶籍地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道計(jì)生辦在收到聯(lián)系單后,應(yīng)對該育齡婦女及時進(jìn)行登記造冊,列入居委會無業(yè)居民日常計(jì)劃生育管理范圍。c.鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計(jì)生辦、村(居民會)應(yīng)負(fù)責(zé)做好失業(yè)已婚育齡婦女一年兩次的查孕查環(huán)服務(wù)。

4、下崗、失業(yè)職工再就業(yè)的,其計(jì)劃生育分別由原企業(yè)及戶籍地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處移交新單位負(fù)責(zé)管理。a.下崗、失業(yè)職工與新單位簽訂勞動合同、辦理正式招工手續(xù)的,由新單位按正式職工納入管理。原單位、原戶籍地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)應(yīng)在一個月內(nèi)做好其計(jì)劃生育檔案的移交工作??h(市)、區(qū)勞動就業(yè)部門要及時將失業(yè)職工再就業(yè)情況通報(bào)當(dāng)?shù)亟值擂k事處或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。b.未辦理正式招工手續(xù)而被臨時招用的下崗、失業(yè)職工,其計(jì)劃生育仍分別由原單位及戶籍地負(fù)責(zé)管理,但用工單位有責(zé)任協(xié)助管理。c.臨時用工單位協(xié)助管理的重點(diǎn)是督促已婚育齡婦女落實(shí)一年兩次的查孕查環(huán)。用工單位若協(xié)助管理不力,導(dǎo)致該育齡婦女在用工期間出現(xiàn)計(jì)劃外生育的,要同時追究臨時用工單位責(zé)任。

第4篇

近日,省人口計(jì)生委副主任方群一行到建陽市視察計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)運(yùn)行情況。在建陽市宣傳部長張穎、副市長劉寒、人口計(jì)生局長許群瑜的陪同下,方群副主任實(shí)地察看了建陽市人口和計(jì)劃生育服務(wù)中心基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和人口和計(jì)劃生育工作情況,詳細(xì)了解服務(wù)站軟硬件設(shè)施配套及計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)開展情況,并對加強(qiáng)計(jì)劃生育服務(wù)站(所)建設(shè)、為育齡群眾提供計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)提出了指導(dǎo)性意見。

在座談會上,建陽市人口和計(jì)劃生育局局長許群瑜介紹說:“在創(chuàng)建計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)中,建陽市千方百計(jì)服務(wù)計(jì)生對象戶,每年都投入大量建設(shè)資金,不斷改善市計(jì)生服務(wù)站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)所和村計(jì)生服務(wù)室的條件,大力提高技術(shù)裝備水平和技術(shù)服務(wù)能力,營造優(yōu)良、溫馨、和諧的服務(wù)環(huán)境,讓育齡婦女放心地來、舒心地走。”有一組數(shù)字表明:建陽市從政府公共財(cái)政投入主渠道上為計(jì)生工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供保障,經(jīng)費(fèi)投入逐年增加。2007年市級財(cái)政預(yù)算投入376萬元,人均11.2元,年末市財(cái)政又追加80萬元,累計(jì)達(dá)456萬元,人均達(dá)13.61元,較上年增長21.28%;2008年計(jì)劃生育市級財(cái)政預(yù)算達(dá)到人均15元,加上社會撫養(yǎng)費(fèi)人均達(dá)26元,較上年增長92.72%。

在“創(chuàng)優(yōu)”活動中,建陽市深入開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)活動和新型生育文化示范鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)活動,努力提升計(jì)劃生育服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,按照“四優(yōu)一滿意”的要求,加強(qiáng)計(jì)劃生育服務(wù)站、所建設(shè),進(jìn)一步更新技術(shù)服務(wù)設(shè)備,全力解決計(jì)生服務(wù)站所“三配套”問題。村所按照“五個一”要求,在全市193個行政村建起服務(wù)室。截止目前,建陽市鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心計(jì)生服務(wù)所及一般計(jì)生服務(wù)所全部通過省級專項(xiàng)驗(yàn)收,均已成為合格計(jì)生服務(wù)所,計(jì)劃生育服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平得到了很大提升。市計(jì)生服務(wù)站(所)在開展計(jì)生“四術(shù)”優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上,還重視出生缺陷干預(yù)工程,市計(jì)生服務(wù)站根據(jù)群眾需求開展優(yōu)生優(yōu)育咨詢和優(yōu)生檢測工作,一年共接待優(yōu)生優(yōu)育咨詢?nèi)藬?shù)2997人次,開展優(yōu)生檢測1353人次,查出各種病毒感染患者82人,治療82人次。此外,去年3月,建陽市計(jì)劃生育服務(wù)機(jī)構(gòu)還積極引進(jìn)并全面開展了國際合作計(jì)劃生育結(jié)合項(xiàng)目,以婦女生殖道感染疾病防治為切入點(diǎn),建立了以市計(jì)劃生育服務(wù)站為龍頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計(jì)劃生育服務(wù)所為紐帶、村計(jì)劃生育服務(wù)室為基礎(chǔ)的婦女生殖系統(tǒng)疾病普查和防治服務(wù)網(wǎng)絡(luò),在全市范圍內(nèi)積極開展婦科病篩查和乳透、電子陰道鏡、B超等多項(xiàng)目的低償檢查。一年多來,該市共開展婦科病篩查達(dá)40025人次,逐漸形成了新型的預(yù)防控制生殖道感染、艾滋病、出生缺陷等健康服務(wù)模式。

許群瑜局長介紹,幫助計(jì)生對象戶鋪就一條致富路,是建陽市開展計(jì)生優(yōu)質(zhì)服務(wù)的一項(xiàng)主要內(nèi)容,市里出臺了《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)農(nóng)村獨(dú)生子女戶和二女戶獎勵優(yōu)惠政策的意見》和《關(guān)于在農(nóng)村最低生活保障工作中提高獨(dú)生子女戶和二女戶標(biāo)準(zhǔn)的通知》,12個涉農(nóng)部門分別制定了對農(nóng)村計(jì)生戶優(yōu)惠傾斜的具體措施。通過對計(jì)生戶的小額貸款、項(xiàng)目優(yōu)先、科技扶持、政策優(yōu)惠等措施,形成有利于計(jì)劃生育的政策環(huán)境。

通過視察,方群副主任對建陽市人口計(jì)劃生育工作予以肯定。對建陽市人口和計(jì)劃生育服務(wù)中心集人口計(jì)生局、計(jì)生協(xié)會、計(jì)生服務(wù)站、流動人口管理站、婚育新婚園、永久宣傳陣地展廳為一體,功能齊全、設(shè)施完善、環(huán)境優(yōu)美的便民服務(wù)工作場所設(shè)置予以高度評價(jià)。同時希望建陽市在優(yōu)越的辦公硬件基礎(chǔ)上,加大工作力度、創(chuàng)新工作方法,推動建陽市人口和計(jì)劃生育工作再上新臺階。

方群副主任表示:近年來,建陽市緊緊圍繞創(chuàng)建全國計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣市的目標(biāo),健全完善計(jì)劃生育長效工作機(jī)制,依靠宣傳教育先導(dǎo)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)先行、利益導(dǎo)向推動、依法行政為民“四輪驅(qū)動”,把計(jì)生工作做到群眾“心”里頭,為推動建陽市計(jì)劃生育工作起到了主導(dǎo)作用。

第5篇

在座談會上,建陽市人口和計(jì)劃生育局局長許群瑜介紹說:“在創(chuàng)建計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)中,建陽市千方百計(jì)服務(wù)計(jì)生對象戶,每年都投入大量建設(shè)資金,不斷改善市計(jì)生服務(wù)站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)所和村計(jì)生服務(wù)室的條件,大力提高技術(shù)裝備水平和技術(shù)服務(wù)能力,營造優(yōu)良、溫馨、和諧的服務(wù)環(huán)境,讓育齡婦女放心地來、舒心地走?!庇幸唤M數(shù)字表明:建陽市從政府公共財(cái)政投入主渠道上為計(jì)生工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供保障,經(jīng)費(fèi)投入逐年增加。2007年市級財(cái)政預(yù)算投入376萬元,人均11.2元,年末市財(cái)政又追加80萬元,累計(jì)達(dá)456萬元,人均達(dá)13.61元,較上年增長21.28%;2008年計(jì)劃生育市級財(cái)政預(yù)算達(dá)到人均15元,加上社會撫養(yǎng)費(fèi)人均達(dá)26元,較上年增長92.72%。

在“創(chuàng)優(yōu)”活動中,建陽市深入開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)活動和新型生育文化示范鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)活動,努力提升計(jì)劃生育服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,按照“四優(yōu)一滿意”的要求,加強(qiáng)計(jì)劃生育服務(wù)站、所建設(shè),進(jìn)一步更新技術(shù)服務(wù)設(shè)備,全力解決計(jì)生服務(wù)站所“三配套”問題。村所按照“五個一”要求,在全市193個行政村建起服務(wù)室。截止目前,建陽市鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心計(jì)生服務(wù)所及一般計(jì)生服務(wù)所全部通過省級專項(xiàng)驗(yàn)收,均已成為合格計(jì)生服務(wù)所,計(jì)劃生育服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平得到了很大提升。市計(jì)生服務(wù)站(所)在開展計(jì)生“四術(shù)”優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上,還重視出生缺陷干預(yù)工程,市計(jì)生服務(wù)站根據(jù)群眾需求開展優(yōu)生優(yōu)育咨詢和優(yōu)生檢測工作,一年共接待優(yōu)生優(yōu)育咨詢?nèi)藬?shù)2997人次,開展優(yōu)生檢測1353人次,查出各種病毒感染患者82人,治療82人次。此外,去年3月,建陽市計(jì)劃生育服務(wù)機(jī)構(gòu)還積極引進(jìn)并全面開展了國際合作計(jì)劃生育結(jié)合項(xiàng)目,以婦女生殖道感染疾病防治為切入點(diǎn),建立了以市計(jì)劃生育服務(wù)站為龍頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計(jì)劃生育服務(wù)所為紐帶、村計(jì)劃生育服務(wù)室為基礎(chǔ)的婦女生殖系統(tǒng)疾病普查和防治服務(wù)網(wǎng)絡(luò),在全市范圍內(nèi)積極開展婦科病篩查和乳透、電子陰道鏡、b超等多項(xiàng)目的低償檢查。一年多來,該市共開展婦科病篩查達(dá)40025人次,逐漸形成了新型的預(yù)防控制生殖道感染、艾滋病、出生缺陷等健康服務(wù)模式。

許群瑜局長介紹,幫助計(jì)生對象戶鋪就一條致富路,是建陽市開展計(jì)生優(yōu)質(zhì)服務(wù)的一項(xiàng)主要內(nèi)容,市里出臺了《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)農(nóng)村獨(dú)生子女戶和二女戶獎勵優(yōu)惠政策的意見》和《關(guān)于在農(nóng)村最低生活保障工作中提高獨(dú)生子女戶和二女戶標(biāo)準(zhǔn)的通知》,12個涉農(nóng)部門分別制定了對農(nóng)村計(jì)生戶優(yōu)惠傾斜的具體措施。通過對計(jì)生戶的小額貸款、項(xiàng)目優(yōu)先、科技扶持、政策優(yōu)惠等措施,形成有利于計(jì)劃生育的政策環(huán)境。

通過視察,方群副主任對建陽市人口計(jì)劃生育工作予以肯定。對建陽市人口和計(jì)劃生育服務(wù)中心集人口計(jì)生局、計(jì)生協(xié)會、計(jì)生服務(wù)站、流動人口管理站、婚育新婚園、永久宣傳陣地展廳為一體,功能齊全、設(shè)施完善、環(huán)境優(yōu)美的便民服務(wù)工作場所設(shè)置予以高度評價(jià)。同時希望建陽市在優(yōu)越的辦公硬件基礎(chǔ)上,加大工作力度、創(chuàng)新工作方法,推動建陽市人口和計(jì)劃生育工作再上新臺階。

方群副主任表示:近年來,建陽市緊緊圍繞創(chuàng)建全國計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣市的目標(biāo),健全完善計(jì)劃生育長效工作機(jī)制,依靠宣傳教育先導(dǎo)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)先行、利益導(dǎo)向推動、依法行政為民“四輪驅(qū)動”,把計(jì)生工作做到群眾“心”里頭,為推動建陽市計(jì)劃生育工作起到了主導(dǎo)作用。

第6篇

共同推進(jìn)長吉圖開發(fā)開放先導(dǎo)區(qū)規(guī)劃實(shí)施合作備忘錄

本刊訊(記者馬鈺 鄭瑋報(bào)道)3月11日,國土資源部與吉林省政府在北京簽署共同推進(jìn)長吉圖開發(fā)開放先導(dǎo)區(qū)規(guī)劃實(shí)施合作備忘錄。國土資源部部長徐紹史、吉林省省委書記孫政才、省長王儒林出席簽字儀式。吉林省副省長王守臣和國土資源部副部長鹿心社代表雙方在備忘錄上簽字。

此次簽署規(guī)劃實(shí)施合作備忘錄,將合力推動長吉圖開發(fā)開放先導(dǎo)區(qū)建設(shè),同時也將部省合作推向新階段。合作備忘錄涉及長吉圖區(qū)域建設(shè)用地統(tǒng)籌、耕地保護(hù)機(jī)制構(gòu)建、節(jié)約集約用地等國土資源管理的許多重要方面,針對性強(qiáng),內(nèi)容豐富。雙方表示將加強(qiáng)溝通協(xié)作,抓好備忘錄各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí),堅(jiān)持改革創(chuàng)新和規(guī)范管理,促進(jìn)長吉圖地區(qū)又好又快發(fā)展,進(jìn)而帶動吉林全面振興。

《水庫大壩與生態(tài)環(huán)境保護(hù)論壇》在北京隆重召開

本刊訊(記者吉吉吉報(bào)道) 2月27日,由中國大壩協(xié)會、中國水力發(fā)電工程學(xué)會和中國互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會網(wǎng)絡(luò)科普聯(lián)盟共同組織的《水庫大壩與生態(tài)環(huán)境保護(hù)論壇》在北京隆重召開。本次論壇以“節(jié)能減排及氣候變化形勢下的新要求”為主題,是以往舉辦的《綠色能源論壇》系列的延續(xù)。

論壇旨在根據(jù)中國在聯(lián)合國2009年根本哈根氣候大會上承諾的減排目標(biāo),探討水庫大壩水電建設(shè)在節(jié)能減排及改善氣候變化等方面的作用和影響,尋求我國的水庫大壩以及水電建設(shè)適應(yīng)新形勢,遵循國家政策導(dǎo)向,與時俱進(jìn)的發(fā)展道路。論壇由中國水利水電科學(xué)研究院副院長胡春宏主持。原水利部汪恕誠部長、國家能源咨詢專家委員會主任徐錠明、國家能源局可再生能源處處長熊敏峰以及來自中國水利水電科學(xué)研究院、水電水利規(guī)劃設(shè)計(jì)總院、中國社會科學(xué)院可持續(xù)發(fā)展研究中心、環(huán)境保護(hù)部環(huán)境工程評價(jià)中心、中國水力發(fā)電工程學(xué)會、中國互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會網(wǎng)絡(luò)科普聯(lián)盟、光華科普教育基金會等單位的專家代表出席了論壇。

針對論壇上一些專家記者們關(guān)于我國水利水電建設(shè)的速度是過快,還是太慢了的不同看法。汪恕誠在論壇的總結(jié)講話中指出,水電建設(shè)需要較長的周期才能見效,要完成我國的政府在2020年非化石能源達(dá)到15%的目標(biāo),我們從現(xiàn)在起必須要加快水電開發(fā)的速度,否則,就要來不及了。對于會議上某些具體的水電站對生態(tài)環(huán)境的利大弊還是弊大于利的爭論,汪恕誠強(qiáng)調(diào),根據(jù)我國目前的發(fā)展和能源需求現(xiàn)狀,水電的生態(tài)環(huán)境影響只是對流域范圍的,但如果不開發(fā)建設(shè)水電影響破壞的將是全球的生態(tài)環(huán)境。某些關(guān)于水電生態(tài)環(huán)境的爭論完全不是一個層次上的問題。國家發(fā)展的現(xiàn)狀和國際社會的減排壓力要求我們必須要大力開發(fā)水電,任何人、任何組織也不可能阻擋和改變這個大趨勢。

經(jīng)過交流探討,到會的專家代表們建議,應(yīng)該扭轉(zhuǎn)我國輿論宣傳中妖魔化水電的傾向,盡快改變當(dāng)前我國大型水電站建設(shè)被各種各樣爭論所擱置的現(xiàn)狀。站在保護(hù)全球生態(tài)環(huán)境的高度上,加速水利水電的開發(fā),減少溫室氣體排放,實(shí)現(xiàn)我國政府的莊嚴(yán)承諾,保護(hù)好全球的生態(tài)環(huán)境。

T5升級:可持續(xù)發(fā)展的照明布局

本刊訊(記者蘇云峰報(bào)道) 近日,全球照明業(yè)的著名公司飛利浦在江蘇省儀征市的生產(chǎn)基地舉辦了全新一代T5熒光燈的上市儀式。據(jù)主辦方介紹,預(yù)計(jì)今年該基地的T5光源產(chǎn)量將達(dá)到新紀(jì)錄的3000萬支,同時,這也標(biāo)志著飛利浦這一在華投資達(dá)到6億元的新工廠進(jìn)入了成熟的發(fā)展階段:產(chǎn)能在得到充分釋放的同時,產(chǎn)品的性能和流水線的整體水平都已與世界先進(jìn)水平同列。據(jù)記者了解,在節(jié)能減排成為全球趨勢和基本國策的前提下,飛利浦作為照明行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者,希望進(jìn)一步推動低能效照明向節(jié)能照明的綠色轉(zhuǎn)換和加速變革。以節(jié)能照明的發(fā)展為先聲,加快低碳建筑的發(fā)展,也將成為全行業(yè)實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的可行性選擇。

第7篇

關(guān)鍵詞:朋輩教育管理大學(xué)新生學(xué)業(yè)輔導(dǎo)

學(xué)業(yè)對于在校大學(xué)生來說仍然是至關(guān)重要的主要任務(wù),是衡量人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn)之一,能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動力,培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)志趣,引領(lǐng)學(xué)生的價(jià)值觀念,促進(jìn)學(xué)生全面成長,實(shí)現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展,是高校的根基所在[1](11-13)。面對從高中到大學(xué)的學(xué)習(xí)特點(diǎn)及學(xué)習(xí)模式從被動向主動轉(zhuǎn)換,學(xué)習(xí)節(jié)奏明顯加快,學(xué)習(xí)環(huán)境變化,大學(xué)新生入學(xué)后面臨學(xué)業(yè)適應(yīng)性挑戰(zhàn)。同時,新生入學(xué)可能會有一些適應(yīng)不良的情況,產(chǎn)生焦慮、厭倦、自責(zé)等情緒[2](84-86)。意味著我們更應(yīng)該關(guān)注新生的學(xué)業(yè)輔導(dǎo)工作,幫助順利度過適應(yīng)期,為今后學(xué)業(yè)發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

1.朋輩教育管理模式下的學(xué)業(yè)輔導(dǎo)內(nèi)涵

朋輩輔導(dǎo)最早起源于牛津大學(xué),所謂“朋輩”(Peer),實(shí)際上是“朋友和同輩”的簡稱,是指年齡相近、職位相當(dāng)、生活境遇相似的一個群體,他們之間可以是相互熟悉的,也可以是相互陌生的[3]。進(jìn)入同一所高校學(xué)習(xí)的學(xué)生,有著相似的成長時代背景及求學(xué)經(jīng)歷,進(jìn)入大學(xué)后擁有相同的生活環(huán)境,接觸相同的教育資源,在不斷的磨合適應(yīng)中具有相似的價(jià)值觀念及人生目標(biāo)追求,對彼此的影響力和感染力不斷增強(qiáng)。朋輩教育管理模式下的大學(xué)新生學(xué)業(yè)輔導(dǎo)機(jī)制能夠通過新生群體間的價(jià)值認(rèn)同增強(qiáng)學(xué)業(yè)輔導(dǎo)的有效性,營造良好的班級學(xué)風(fēng)氛圍,幫助大學(xué)新生走好大學(xué)期間學(xué)業(yè)發(fā)展規(guī)劃的第一步。建立科學(xué)有效的朋輩教育學(xué)業(yè)輔導(dǎo)機(jī)制,有利于實(shí)現(xiàn)大學(xué)生自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督和自我教育。

2.大學(xué)新生學(xué)業(yè)輔導(dǎo)需求現(xiàn)狀

為了更好地了解大學(xué)新生在入學(xué)適應(yīng)期對于學(xué)業(yè)輔導(dǎo)的需求,優(yōu)化朋輩教育管理模式下的大學(xué)新生學(xué)業(yè)輔導(dǎo)機(jī)制,對安徽某高校265名在校大一新生的學(xué)業(yè)情況進(jìn)行了調(diào)查。研究發(fā)現(xiàn)大一新生在專業(yè)學(xué)習(xí)中積極性高,但專業(yè)概念卻較為模糊。85.71%的學(xué)生選擇對專業(yè)學(xué)習(xí)有熱情,并想從中獲取更多的知識,這一結(jié)果符合初入校園的學(xué)生好奇心強(qiáng)烈、求知欲旺盛的特點(diǎn)。但僅有21.58%表示了解自己選擇的專業(yè),對于未來的就業(yè)前景明確并能夠?qū)ψ约旱穆殬I(yè)做出具體翔實(shí)的規(guī)劃。同時自主學(xué)習(xí)意識強(qiáng),但缺乏有效的方法。87.34%的學(xué)生選擇想要自主學(xué)習(xí)專業(yè)相關(guān)知識,閱讀本專業(yè)相關(guān)書籍,同時有62.34%的同學(xué)對自己的學(xué)習(xí)方法不滿意,不是十分有效。遇到學(xué)習(xí)問題時,45.24%的學(xué)生選擇自己通過閱讀相關(guān)書籍、觀看視頻課、做練習(xí)題等自助方式解決,僅有18.34%的學(xué)生選擇與同學(xué)開展互助學(xué)習(xí),78.25%的同學(xué)認(rèn)為朋輩互助方式是所有方式中最為有效和快捷的。說明大一年級學(xué)生對于學(xué)業(yè)輔導(dǎo)有一定需求,但是選擇朋輩互助的方式解決學(xué)習(xí)困難的較少,仍然需要探索構(gòu)建科學(xué)完善的朋輩教育管理模式下大學(xué)新生學(xué)業(yè)輔導(dǎo)機(jī)制。

3.加強(qiáng)新生朋輩教育學(xué)業(yè)輔導(dǎo)工作制度化建設(shè)

3.1完善朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)的運(yùn)行體系。

學(xué)?;?qū)W院應(yīng)當(dāng)建立專門的朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)中心專門機(jī)構(gòu),招募高年級學(xué)生團(tuán)隊(duì)承擔(dān)中心日常運(yùn)行任務(wù),配備一定數(shù)量的專業(yè)老師和輔導(dǎo)員進(jìn)行指導(dǎo),形成由輔導(dǎo)中心統(tǒng)籌、以班級為基礎(chǔ)的學(xué)業(yè)輔導(dǎo)工作體系;制訂并完善朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)工作實(shí)施方案;年初制訂年度工作計(jì)劃,年末進(jìn)行工作總結(jié)。圍繞朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)規(guī)范管理、學(xué)業(yè)預(yù)警、朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)咨詢工作流程、朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)內(nèi)容課程化建設(shè)、朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)、監(jiān)督與考核等內(nèi)容,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。

3.2完善朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)。

任何機(jī)制的完善運(yùn)行都離不開優(yōu)秀隊(duì)伍的保障。朋輩教育管理模式下的學(xué)業(yè)輔導(dǎo)隊(duì)伍由兩部分組成,一方面由專業(yè)教師、輔導(dǎo)員、班主任等組成指導(dǎo)教師隊(duì)伍,負(fù)責(zé)對朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)工作進(jìn)行整體框架設(shè)計(jì),對每個學(xué)期的參與者設(shè)置合理的考核目標(biāo),為擔(dān)任輔導(dǎo)者的學(xué)生提供必要的技能指導(dǎo),例如講授技巧、心理疏導(dǎo)技巧、學(xué)科專業(yè)知識等。另一方面選拔學(xué)生黨員、十佳大學(xué)生、研究生科技標(biāo)兵、國家獎學(xué)金獲得者等優(yōu)秀學(xué)生輔導(dǎo)者,共同組建大學(xué)生朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)的朋輩隊(duì)伍,讓朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)隊(duì)伍煥發(fā)出吸引力和凝聚力,充分發(fā)揮教師群體和優(yōu)秀學(xué)生群體優(yōu)勢互補(bǔ)作用,以學(xué)生為本,形成全員育人的良好氛圍。

3.3建立朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)效果反饋評估制度。

評價(jià)體系應(yīng)包括縱向和橫向評估,既有參與學(xué)業(yè)輔導(dǎo)前后的分類評價(jià),又有參與和未參與學(xué)業(yè)輔導(dǎo)的比較評價(jià)。建設(shè)學(xué)生學(xué)業(yè)狀況的動態(tài)監(jiān)測平臺,包括課程成績、獎學(xué)金、助學(xué)金、校內(nèi)與社會實(shí)踐經(jīng)歷、科研項(xiàng)目經(jīng)歷、公益活動經(jīng)歷等。將參與朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)的記錄和反饋意見及建議,課程不通過率、學(xué)業(yè)預(yù)警率,畢業(yè)率,早操、晚自習(xí)學(xué)風(fēng)狀況等數(shù)據(jù)作為評估參考指標(biāo),全面分析學(xué)生參與朋輩輔導(dǎo)的受益情況,廣泛收集意見和反饋,使朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)工作得到持續(xù)性發(fā)展。

4.加強(qiáng)新生朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)工作專業(yè)化建設(shè)

4.1豐富朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)內(nèi)涵,充分挖掘相關(guān)資源。

在接觸有學(xué)業(yè)問題學(xué)生時,應(yīng)當(dāng)全面分析造成學(xué)業(yè)問題的原因,關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī)、心理健康狀況、家庭親子關(guān)系、職業(yè)生涯規(guī)劃等。對現(xiàn)有育人資源進(jìn)行充分挖掘整合,將朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)與大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育、心理健康教育等發(fā)展性輔導(dǎo)相結(jié)合,更好地解決學(xué)生的實(shí)際問題。發(fā)展性學(xué)業(yè)輔導(dǎo)能夠?yàn)閷W(xué)生提供每一個學(xué)習(xí)階段的學(xué)業(yè)輔導(dǎo),開發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)潛能,完善個人發(fā)展目標(biāo)[4](22-26)。立足于每個院系下設(shè)的大學(xué)生心理發(fā)展輔導(dǎo)中心,對每個學(xué)生細(xì)致深入地開展個性化的學(xué)業(yè)輔導(dǎo),為學(xué)生解決長期以來困惑他們的學(xué)習(xí)動機(jī)、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣等問題,同時結(jié)合積極心理學(xué)相關(guān)知識,培育學(xué)生積極向上的心理品質(zhì),及時調(diào)適學(xué)業(yè)壓力下出現(xiàn)的心理問題,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)韌性。

4.2依托學(xué)術(shù)型社團(tuán),激勵學(xué)生主動學(xué)習(xí)。

學(xué)術(shù)型社團(tuán)作為大學(xué)生素質(zhì)教育的重要平臺,參與到其組織開展的學(xué)術(shù)型實(shí)踐活動中對新生來說是提高專業(yè)素養(yǎng)的渠道之一。學(xué)術(shù)型社團(tuán)在專業(yè)教師的指導(dǎo)下,以學(xué)術(shù)研討、課題研究、教學(xué)實(shí)踐為主要活動形式,靈活多樣的學(xué)術(shù)型社團(tuán)活動在很大程度上與學(xué)術(shù)交流相融合,促進(jìn)課內(nèi)知識在課外的深化運(yùn)用,豐富學(xué)生課堂外的學(xué)習(xí)內(nèi)涵,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)能動性,提高學(xué)生的專業(yè)實(shí)踐能力,增強(qiáng)新生的科學(xué)文化素質(zhì)和創(chuàng)新能力,豐富學(xué)生專業(yè)知識和拓寬國際化視野。

4.3通過科研訓(xùn)練計(jì)劃,鞏固提升學(xué)習(xí)成效。

科研訓(xùn)練是培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)新能力的重要渠道,是學(xué)生朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)的重要舉措。通過建立完善學(xué)生高低年級交叉科研訓(xùn)練制度,使來自不同年級的學(xué)生在導(dǎo)師的指導(dǎo)下,積極進(jìn)行科研訓(xùn)練和課題研究,參與各類學(xué)科競賽,能夠激發(fā)學(xué)生的科研興趣,互相影響帶動,拓展專業(yè)領(lǐng)域,提髙科學(xué)素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生的科研實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,確保朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)有效開展和長效運(yùn)行。

4.4打造朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)中心,提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力。

學(xué)業(yè)輔導(dǎo)中心旨在構(gòu)建以學(xué)生為中心的學(xué)習(xí)發(fā)展指導(dǎo)體系,為學(xué)生提供全面的個性化指導(dǎo)和支持,強(qiáng)化學(xué)生的自主學(xué)習(xí)意識。根據(jù)不同學(xué)生多元化的需求及特點(diǎn)采用不同的學(xué)業(yè)輔導(dǎo)方法,盡可能滿足每一個學(xué)生的學(xué)業(yè)需求。學(xué)業(yè)輔導(dǎo)中心開展學(xué)業(yè)輔導(dǎo)形式多樣,包括工作坊、自主學(xué)習(xí)小組、學(xué)習(xí)互助小組、學(xué)業(yè)指導(dǎo)平臺、團(tuán)體輔導(dǎo)及個體輔導(dǎo)等,輔導(dǎo)方式的創(chuàng)新注重學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)和學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成,大大增強(qiáng)學(xué)業(yè)輔導(dǎo)效果。除了專業(yè)指導(dǎo)教師外,品學(xué)兼優(yōu)、熱心公益的朋輩學(xué)生輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員也是學(xué)業(yè)輔導(dǎo)工作的主體力量,他們往往與輔導(dǎo)對象有著相近的年齡和情感體驗(yàn)基礎(chǔ),溝通交流更加順暢,具有特別的優(yōu)勢,可以承擔(dān)一對一輔導(dǎo)、答疑等工作。

5.加強(qiáng)新生朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)精準(zhǔn)化建設(shè)

5.1實(shí)施全覆蓋的“開學(xué)第一課”計(jì)劃。

新生朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)是大學(xué)生學(xué)業(yè)輔導(dǎo)體系的第一站,能夠幫助新生順利從高中學(xué)習(xí)模式轉(zhuǎn)變成大學(xué)模式,樹立正確的學(xué)習(xí)觀念,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。新生朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)要從增強(qiáng)學(xué)生的適應(yīng)性系統(tǒng)規(guī)劃和整體設(shè)計(jì),新生“開學(xué)第一課”計(jì)劃的輔導(dǎo)內(nèi)容可包括髙年級學(xué)生與低年級學(xué)生之間的學(xué)習(xí)交流、學(xué)術(shù)型社團(tuán)宣講活動、學(xué)長導(dǎo)航制度推行、學(xué)習(xí)互助小組建立、學(xué)術(shù)前沿講座、專題講座、專業(yè)導(dǎo)論等。

5.2面向?qū)W業(yè)困難學(xué)生實(shí)施預(yù)警及個性化朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)。

學(xué)業(yè)困難學(xué)生是開展朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)工作關(guān)注的主要對象之一,學(xué)業(yè)輔導(dǎo)以個性化指導(dǎo)為原則,根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)困難的等級施行預(yù)警機(jī)制和一對一輔導(dǎo)。通過學(xué)業(yè)困難學(xué)生的篩查,建立學(xué)業(yè)輔導(dǎo)檔案,確定學(xué)生學(xué)業(yè)困難的具體原因和程度等級,制訂有針對性的學(xué)業(yè)輔導(dǎo)計(jì)劃,根據(jù)學(xué)業(yè)困難學(xué)生不同時間節(jié)點(diǎn)的學(xué)習(xí)狀態(tài)動態(tài)調(diào)整學(xué)業(yè)輔導(dǎo)計(jì)劃。每個學(xué)業(yè)困難的學(xué)生可能存在多個導(dǎo)致學(xué)業(yè)困難的問題,例如沉迷于網(wǎng)絡(luò)游戲的學(xué)生往往自律意識較差,時間管理能力弱,對于大學(xué)生活和今后職業(yè)生涯發(fā)展缺乏合理規(guī)劃等,因此需要全方位、連續(xù)性的個別學(xué)業(yè)輔導(dǎo),學(xué)生朋輩輔導(dǎo)者在學(xué)業(yè)情況跟蹤和督促上有很好的優(yōu)勢。

5.3依托網(wǎng)絡(luò)平臺,打造精品朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)項(xiàng)目。

通過實(shí)際走訪調(diào)研,了解學(xué)生的真正需求和期待,并以此設(shè)計(jì)輔導(dǎo)內(nèi)容,在實(shí)施過程中不斷設(shè)計(jì)、實(shí)踐、反思,推出符合學(xué)生個性化需求及富有特色的項(xiàng)目。結(jié)合大學(xué)生慕課平臺、超星學(xué)習(xí)通等網(wǎng)絡(luò)課程平臺,推動朋輩教育管理下的學(xué)業(yè)輔導(dǎo)課程化建設(shè),讓更多的同學(xué)受益。靈活運(yùn)用新媒體技術(shù),面向?qū)W生群體及時開設(shè)朋輩輔導(dǎo)微博、微信平臺,定期推送朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)欄目,提供預(yù)約服務(wù),把朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)的理念、內(nèi)容和活動融入新媒體技術(shù)之中,擴(kuò)大工作的覆蓋面,增加資源獲取的便利性。

5.4實(shí)施全程跟蹤,實(shí)現(xiàn)全過程管理。

建立輔導(dǎo)對象個人成長記錄,因材施教,一人一策。以電子檔案的形式,實(shí)現(xiàn)普通學(xué)生群體的個性化系列定制輔導(dǎo),同時定期召開工作交流會,對朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)中心團(tuán)隊(duì)學(xué)生群體每個階段的輔導(dǎo)內(nèi)容提供指導(dǎo),為后期輔導(dǎo)效果評估與改進(jìn)提供建議。在學(xué)生群體中總結(jié)典型案例,推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),通過開展主題報(bào)告會、主題訪談的形式帶動朋輩學(xué)業(yè)輔導(dǎo)工作的開展,讓更多的學(xué)生主動加入這一群體中。