時(shí)間:2023-03-22 17:43:04
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【關(guān)鍵詞】 會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè);畢業(yè)論文;教學(xué)模式
畢業(yè)論文的撰寫是本科會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)方案的重要組成部分,是培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際和鍛煉學(xué)生獨(dú)立工作能力的有效手段,是對(duì)學(xué)生掌握和運(yùn)用所學(xué)基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)、基本技能以及從事科學(xué)研究能力的綜合考核。搞好學(xué)生的畢業(yè)論文工作,對(duì)全面衡量和提高教學(xué)質(zhì)量具有重要意義。然而傳統(tǒng)的畢業(yè)論文教學(xué)模式運(yùn)行狀況不容樂(lè)觀,許多見(jiàn)怪不怪的行為時(shí)有發(fā)生。為了使畢業(yè)論文回歸它的初衷,改革和創(chuàng)新傳統(tǒng)的畢業(yè)論文教學(xué)模式勢(shì)在必行。
一、傳統(tǒng)畢業(yè)論文教學(xué)模式存在的缺陷
(一)寫作周期太短,難于達(dá)到預(yù)期效果
很多高校會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)方案都習(xí)慣于將畢業(yè)論文作為一個(gè)獨(dú)立的教學(xué)環(huán)節(jié)安排在最后一個(gè)學(xué)期,寫作周期約三個(gè)月。然而,會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)論文寫作能力的培養(yǎng)與提高是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,而僅僅靠論文指導(dǎo)教師通過(guò)短時(shí)間的突擊指導(dǎo)是很難見(jiàn)效的。一個(gè)完整的畢業(yè)論文實(shí)踐通常包括以下幾個(gè)環(huán)節(jié):確定畢業(yè)論文題目,查找文獻(xiàn)資料,寫開(kāi)題報(bào)告, 制定調(diào)查方案,進(jìn)行調(diào)查和資料整理,撰寫畢業(yè)論文,答辯等。如此多的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),要在三個(gè)月左右的時(shí)間內(nèi)完成,其難度是不言而喻的,更何況每一個(gè)環(huán)節(jié)都有一個(gè)理解、熟悉和消化的過(guò)程。特別在此之前缺乏前期性的訓(xùn)練,部分學(xué)生就更加感到困惑了。比如,許多學(xué)生面對(duì)眾多的參考選題茫然不知所措,處于“什么題目都可以選,什么題目又都不能選”的矛盾之中;又比如,如何收集資料,收集哪些資料,如何進(jìn)行實(shí)地調(diào)查,調(diào)查什么,一籌莫展。在這種情況下,為了學(xué)士學(xué)位,迫不得已,部分學(xué)生只好趕鴨子上架,走向另一個(gè)極端,其結(jié)果是不言而喻的,八仙過(guò)海,各顯神通,“文抄公”、 “摻水”現(xiàn)象不時(shí)而生。
(二)就業(yè)壓力過(guò)大,論文寫作應(yīng)付了事
由于目前大多數(shù)院校實(shí)行的是學(xué)年學(xué)分制,在人才培養(yǎng)方案中畢業(yè)論文大都安排在第八學(xué)期,且這一學(xué)期又是畢業(yè)生求職的時(shí)期,所以二者的重合給畢業(yè)論文帶來(lái)了一定的影響。一方面,學(xué)生為了在限定的時(shí)間內(nèi)找到好的工作崗位自然會(huì)把畢業(yè)論文放到從屬地位;另一方面,即使找到了工作,用人單位要求學(xué)生提前上班,致使這些學(xué)生無(wú)暇顧及畢業(yè)論文,所以無(wú)論是找到工作與否都不同程度地影響畢業(yè)論文的撰寫。
(三)寫作基礎(chǔ)薄弱,撰寫論文力不從心
本科畢業(yè)論文的寫作要求學(xué)生綜合運(yùn)用專業(yè)的知識(shí)和理論發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提出問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。不論是問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)和提出,還是問(wèn)題的分析和解決都需要扎實(shí)的知識(shí)和理論的支撐。沒(méi)有寬厚的知識(shí)和理論背景,就很難有什么新發(fā)現(xiàn)。目前學(xué)生缺乏寫作方面的基礎(chǔ)知識(shí)和基本訓(xùn)練。很多學(xué)校沒(méi)有開(kāi)設(shè)專門的畢業(yè)論文指導(dǎo)課,在校時(shí)各門專業(yè)課的考試又大多以試題考試為主,學(xué)生在校期間幾乎沒(méi)有受到專業(yè)論文的寫作訓(xùn)練。即使在畢業(yè)論文寫作前,學(xué)校安排了幾次專題講座,但不少學(xué)生實(shí)際動(dòng)筆時(shí)仍感覺(jué)到困難重重,不知如何展開(kāi)研究工作。教師在指導(dǎo)畢業(yè)論文教學(xué)中,發(fā)現(xiàn)有相當(dāng)多的學(xué)生非常缺乏論文寫作能力,在論文寫作時(shí)對(duì)于自己所論的問(wèn)題、論點(diǎn)、例證和論證步驟不清晰,想到什么就寫什么,事無(wú)巨細(xì)的將一堆材料沒(méi)有邏輯聯(lián)系地堆砌在一起。
二、畢業(yè)論文教學(xué)模式的重構(gòu)與創(chuàng)新
針對(duì)上述存在的問(wèn)題,如何妥善解決其中的矛盾,本文探討了“3.8.2.1”畢業(yè)論文教學(xué)新模式,具體思路就是構(gòu)建一套有理論支撐,有實(shí)踐基礎(chǔ),具有漸進(jìn)性、階段性訓(xùn)練特點(diǎn)的畢業(yè)論文教學(xué)模式。具體模式見(jiàn)圖1:
模式中的 “3”是指開(kāi)設(shè)《大學(xué)語(yǔ)文》、《寫作基礎(chǔ)知識(shí)》和《經(jīng)濟(jì)文獻(xiàn)檢索》三門課程,開(kāi)設(shè)這三門課的目的旨在為撰寫畢業(yè)論文奠定寫作基礎(chǔ)。其中《大學(xué)語(yǔ)文》安排在第一學(xué)期,《論文寫作基礎(chǔ)》安排在第二學(xué)期,《經(jīng)濟(jì)文獻(xiàn)檢索》安排在第三學(xué)期。這種安排既保證了課程先行后續(xù)的合理性,同時(shí)又保證時(shí)間上的銜接性,而且也體現(xiàn)了大學(xué)與中學(xué)知識(shí)的延續(xù)性。
模式中的 “8”是指圍繞教育部工商管理類專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)的會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)指導(dǎo)性教學(xué)計(jì)劃中規(guī)定的基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化(或會(huì)計(jì)信息系統(tǒng))等八門主干專業(yè)課程進(jìn)行課程論文訓(xùn)練,通過(guò)課程論文寫作達(dá)到畢業(yè)論文前期性專業(yè)寫作訓(xùn)練的目的。課程論文的寫作形式可多種多樣,如讀書體會(huì)、學(xué)習(xí)心得、文獻(xiàn)綜述、調(diào)查研究、案例分析、小論文等形式均可。具體要求可視課程的內(nèi)容和難易程度確定。比如剛學(xué)習(xí)《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》時(shí),考慮是專業(yè)入門課程,要求學(xué)生寫學(xué)習(xí)心得或讀書體會(huì)即可;《財(cái)務(wù)管理》可考慮案例分析,等等。專業(yè)主干課程論文時(shí)間安排與課程安排同步。通過(guò)這一系列的寫作,既可初步訓(xùn)練學(xué)生的寫作能力,同時(shí)更重要的是有利于培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)興趣,為畢業(yè)論文寫作打下專業(yè)基礎(chǔ)。
模式中的 “2”是指開(kāi)設(shè)論文專題講座和進(jìn)行一次學(xué)年論文寫作訓(xùn)練,時(shí)間可安排在第七學(xué)期前半學(xué)期完成。首先,安排論文指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)比較豐富的教師講授2至3次論文專題講座,主要是結(jié)合專業(yè)特點(diǎn),進(jìn)行論文研究方法和論文規(guī)范性的培訓(xùn),使得學(xué)生能夠把握論文的基本研究方法、研究思路,以及查詢資料的方法、論文寫作的規(guī)范性、摘要的寫作等。隨后安排5~6周時(shí)間進(jìn)行學(xué)年論文寫作,為畢業(yè)論文奠定基礎(chǔ)。在寫作學(xué)年論文時(shí),可以由老師根據(jù)自己的科研和教學(xué)問(wèn)題,事先擬定選題,讓學(xué)生自主選擇感興趣的題目,并通過(guò)師生交換意見(jiàn),實(shí)現(xiàn)雙向選擇。這樣既可以調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,又可以尋求學(xué)生感興趣的科研切入點(diǎn)和師生之間協(xié)調(diào)的結(jié)合點(diǎn)。學(xué)年論文的寫作目的旨在為畢業(yè)論文搭建一個(gè)良好的平臺(tái),此階段一個(gè)非常重要的任務(wù)是為后期撰寫畢業(yè)論文選好題。論文選題無(wú)論來(lái)自教學(xué)或科研,都應(yīng)有一定的先進(jìn)性和可行性,難度太大和太小的題目都不宜作為學(xué)年論文的選題。難度太大,學(xué)生在有限的時(shí)間內(nèi)完不成任務(wù);難度太小,學(xué)生得不到應(yīng)有的鍛煉,達(dá)不到學(xué)年論文的質(zhì)量要求。題目的難度應(yīng)以學(xué)生經(jīng)過(guò)努力能夠完成為基礎(chǔ)。其次是深入實(shí)習(xí)單位,搞好調(diào)查研究工作,學(xué)會(huì)如何搜集材料,如何整理材料等,此階段要達(dá)到畢業(yè)論文寫作前期模擬訓(xùn)練的目的。
模式中的 “1”是指在最后一學(xué)期,學(xué)生在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下完成畢業(yè)論文撰寫全過(guò)程。在操作上筆者建議盡可能圍繞學(xué)年論文確定的題目作進(jìn)一步的調(diào)查研究,使研究不斷深化升華,使內(nèi)容不斷充實(shí)。理想狀態(tài)應(yīng)是學(xué)年論文的揚(yáng)棄而不是拋棄,這樣做的目的是減輕最后一學(xué)期畢業(yè)論文的壓力,使研究具有延續(xù)性,將畢業(yè)論文與學(xué)年論文連為一體,同時(shí)也有利于提高畢業(yè)論文的質(zhì)量,也能較好地解決就業(yè)求職與畢業(yè)論文撰寫的矛盾。
按照上述模式組織畢業(yè)論文教學(xué),至少有如下幾方面的好處。其一,能較好地解決目前畢業(yè)論文教學(xué)中存在的突出問(wèn)題,有利于調(diào)動(dòng)學(xué)生撰寫論文的積極性和主動(dòng)性,能較好地解決求職與論文撰寫的矛盾。其二,循序漸進(jìn),分階段訓(xùn)練,有利于夯實(shí)寫作基礎(chǔ),提高學(xué)生論文寫作能力,達(dá)到提高畢業(yè)論文質(zhì)量的目的。其三,這種新模式能克服原來(lái)的畢業(yè)論文環(huán)節(jié)孤立、封閉、滯后及時(shí)間不足的弱點(diǎn),將平時(shí)的專業(yè)課程論文訓(xùn)練、學(xué)年論文和畢業(yè)論文有機(jī)地結(jié)合起來(lái),起到事半功倍的效果。
三、須注意的問(wèn)題
首先,本科會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)論文的改革與創(chuàng)新是一項(xiàng)涉及專業(yè)建設(shè)、教學(xué)改革和教學(xué)管理的交叉性課題之一,是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,它與學(xué)校日常的基礎(chǔ)課程、專業(yè)課程和實(shí)踐教學(xué)以及教育理念、培養(yǎng)目標(biāo)等密不可分。只有在不斷轉(zhuǎn)變教學(xué)理念的過(guò)程中形成共識(shí),明確思路才能提出創(chuàng)新的教學(xué)方案。其次,畢業(yè)論文教學(xué)模式改革方案的有效實(shí)施離不開(kāi)指導(dǎo)老師、學(xué)生和教學(xué)職能部門管理人員的積極性,只有三者形成共識(shí),密切配合,實(shí)施方案才能達(dá)到預(yù)期的效果。再次,畢業(yè)論文教學(xué)模式改革是動(dòng)態(tài)的,是一個(gè)由不太完善到逐步完善的過(guò)程,這其中需要我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷補(bǔ)充和完善,特別是規(guī)范各階段具體操作規(guī)程,并制定相應(yīng)的保障機(jī)制,做到有章可循,才能取得良好的教學(xué)效果,否則難于達(dá)到預(yù)期目的。
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一、會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文現(xiàn)狀分析
平頂山學(xué)院是一所后升本的全日制應(yīng)用型二本院校。會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)作為學(xué)院第一批升本專業(yè)從定位與目標(biāo)、師資隊(duì)伍、教學(xué)資源、培養(yǎng)過(guò)程、學(xué)生發(fā)展、質(zhì)量保障等方面全面提升。尤其是2014年學(xué)院加入應(yīng)用技術(shù)大學(xué)聯(lián)盟邁出了轉(zhuǎn)型第一步。同時(shí)學(xué)校將迎來(lái)2018年教育部審核評(píng)估。轉(zhuǎn)型審核評(píng)估給學(xué)院明確了辦學(xué)和人才培養(yǎng)定位。強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),強(qiáng)化會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的技能和應(yīng)用是今后辦學(xué)的方向。畢業(yè)論文作為重要的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)將成為會(huì)計(jì)學(xué)人才培養(yǎng)質(zhì)量的一個(gè)抓手。那么,會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)論文的現(xiàn)狀如何?通過(guò)表1、表2可窺見(jiàn)一斑。
從表1、表2可以看出:2008級(jí)至2013級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)專升本和2006年至2011年會(huì)計(jì)學(xué)本科優(yōu)秀論文比例只占2.7%(其中專升本優(yōu)秀論文占比為2.77%,本科占比為2.7%),所占比重少;良好占48.3%;中等占41.7%;及格占7.3%。與社會(huì)實(shí)際密切結(jié)合的畢業(yè)論文少,案例研究少,實(shí)證研究更少。整體來(lái)講畢業(yè)論文質(zhì)量不高。
二、會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文存在的問(wèn)題及原因分析
(一)選題
選題的恰當(dāng)與否直接關(guān)系到會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文研究的成敗。從調(diào)查看,畢業(yè)論文選題空洞且大,教學(xué)科研與應(yīng)用題目偏少。選題定位不準(zhǔn),學(xué)科交叉和創(chuàng)新性選題甚少。平頂山學(xué)院會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)升本后畢業(yè)論文選題的質(zhì)量雖有所提高,但離學(xué)院轉(zhuǎn)型發(fā)展和審核評(píng)估的要求還有相當(dāng)?shù)木嚯x。選題必須與科研課題、生產(chǎn)實(shí)踐和社會(huì)應(yīng)用結(jié)合起來(lái),體現(xiàn)技能和應(yīng)用的需要。
(二)開(kāi)題
開(kāi)題環(huán)節(jié)存在的問(wèn)題是:文獻(xiàn)的查閱處于敷衍狀態(tài),簡(jiǎn)單拼湊;對(duì)論文所選題目的研究背景和研究現(xiàn)狀理解不透徹;文獻(xiàn)有效成分的提取和分析與要研究的論文方案脫節(jié);寫出的文獻(xiàn)綜述篇幅很短。有些學(xué)生甚至害怕與學(xué)生討論和與教師溝通,所參考的文獻(xiàn)層次較低且比較陳舊。因?yàn)闀?huì)計(jì)事項(xiàng)紛繁復(fù)雜不確定性很大且日新月異,陳舊的準(zhǔn)則及處理方法不能滿足實(shí)務(wù)工作的需要,更不能體現(xiàn)會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的培養(yǎng)要求。開(kāi)題環(huán)節(jié)存在問(wèn)題的主要原因是對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的認(rèn)識(shí)不夠。所以將PDCA管理理念引入畢業(yè)論文整個(gè)教學(xué)過(guò)程是很有必要的。只有正確認(rèn)識(shí)開(kāi)題環(huán)節(jié),把文獻(xiàn)查閱和大學(xué)知識(shí)的積累應(yīng)用相結(jié)合,提出一個(gè)論文初步方案,約定時(shí)間廣泛聽(tīng)取論證每篇論文的開(kāi)題報(bào)告,充分醞釀補(bǔ)充意見(jiàn),才能為下一步論文的寫作做好準(zhǔn)備。
(三)指導(dǎo)
經(jīng)過(guò)升本后幾年的實(shí)踐,指導(dǎo)環(huán)節(jié)的問(wèn)題是:師生溝通次數(shù)少;包辦現(xiàn)象;沒(méi)通盤考慮研究過(guò)程;拖拉現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。部分學(xué)生在此過(guò)程中主動(dòng)性差,等靠思想嚴(yán)重。教師為了考核評(píng)先評(píng)優(yōu)的需要不得不包辦。有的只是零碎的思路,沒(méi)有通盤考慮會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的進(jìn)度出現(xiàn)問(wèn)題的解決方法,缺乏對(duì)研究論文的可行性、一體性的系統(tǒng)思考。
(四)監(jiān)督
監(jiān)督過(guò)程存在監(jiān)督不到位問(wèn)題。根據(jù)我校的情況,師資力量不足,一位教師要指導(dǎo)10位以上學(xué)生的畢業(yè)論文,同時(shí)還要完成大量教學(xué)任務(wù),需要相當(dāng)?shù)慕?jīng)驗(yàn)水平和責(zé)任心,且沒(méi)有相當(dāng)經(jīng)費(fèi)的支撐,難以保證教師對(duì)學(xué)生論文寫作的監(jiān)督力度,沒(méi)有辦法保證論文質(zhì)量。同時(shí),學(xué)生方面自律能力差,各類考試的時(shí)間節(jié)點(diǎn)與畢業(yè)論文時(shí)間的沖突(公務(wù)員、碩士研究生、會(huì)計(jì)專業(yè)的資格證、教師資格證、金融系統(tǒng)的招考、選調(diào)生等考試)、實(shí)習(xí)找工作使學(xué)生準(zhǔn)備畢業(yè)論文的時(shí)間大打折扣,這些原因都會(huì)給論文寫作造成不良影響。
(五)答辯
有部分學(xué)生認(rèn)為沒(méi)必要也不參加答辯,沒(méi)有系統(tǒng)的邏輯思維方式,對(duì)知識(shí)和綜合能力在實(shí)務(wù)工作中的作用認(rèn)識(shí)不夠。
三、PDCA理念指導(dǎo)下的會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文改革措施
所謂PDCA(Plan-Do-Check-Action),是美國(guó)質(zhì)量管理專家休哈特博士首先提出,由戴明采納,宣傳普及,是全面質(zhì)量管理所應(yīng)遵循的科學(xué)程序;是有效進(jìn)行一項(xiàng)工作合乎邏輯的工作程序;是質(zhì)量管理行之有效的方法。轉(zhuǎn)型審核評(píng)估背景下將會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文的教學(xué)和實(shí)踐引入PDCA管理理念,從大一起進(jìn)行“計(jì)劃-執(zhí)行-檢查-行動(dòng)”,貫穿四年大學(xué)生活的全過(guò)程。具體體現(xiàn)在開(kāi)課計(jì)劃和日常教學(xué)工作中,大一、大二重在會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)的掌握;大二、大三重在各類活動(dòng)中培養(yǎng)興趣,同時(shí)在課程設(shè)計(jì)上逐步思考畢業(yè)環(huán)節(jié)的研究方向;大四有了自己的設(shè)計(jì),在查閱文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行更深入的探索。PDCA管理方法涵蓋本科畢業(yè)論文整個(gè)環(huán)節(jié),貫穿會(huì)計(jì)學(xué)本科周期,達(dá)到提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量的目標(biāo)。筆者針對(duì)2015屆會(huì)計(jì)學(xué)本科和專升本畢業(yè)生共340名學(xué)生(2011級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)本科95名和2013級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)專升本245名學(xué)生)進(jìn)行了問(wèn)卷調(diào)查,調(diào)查在7學(xué)期第5周進(jìn)行。發(fā)出問(wèn)卷340份,收回有效問(wèn)卷330份,設(shè)計(jì)問(wèn)題10個(gè),9個(gè)問(wèn)題為選擇題,一個(gè)為文字描述。通過(guò)問(wèn)卷從以下方面了解了學(xué)生的思想動(dòng)向。
(一)學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文的認(rèn)識(shí)
在對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的認(rèn)知度上,有將近150名學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文有正確認(rèn)識(shí),認(rèn)為本科畢業(yè)論文是會(huì)計(jì)學(xué)本科生綜合能力的體現(xiàn),有130名學(xué)生認(rèn)為畢業(yè)論文是為獲得學(xué)士學(xué)位而為之,還有50名學(xué)生認(rèn)為會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文應(yīng)該取消。在對(duì)畢業(yè)論文的規(guī)范和認(rèn)知度上僅有65%的學(xué)生表示清楚,有30%的學(xué)生表示完全不清楚。針對(duì)如此情況,必須將PDCA引入畢業(yè)論文的教學(xué)機(jī)制。“以生為本”,樹(shù)立個(gè)性化應(yīng)用人才培養(yǎng)方案,充分發(fā)揮學(xué)生“自我規(guī)劃中的主體作用”。具體做法:第一學(xué)期開(kāi)設(shè)專業(yè)導(dǎo)論、專業(yè)導(dǎo)論與學(xué)業(yè)規(guī)劃等課程,讓學(xué)生感悟到大學(xué)學(xué)習(xí)生活既有專業(yè)課、專業(yè)基礎(chǔ)課還有重要的實(shí)習(xí)加漫長(zhǎng)的畢業(yè)論文積累、制作、完成等環(huán)節(jié)。更應(yīng)該明白的是畢業(yè)論文是學(xué)生綜合素質(zhì)和綜合實(shí)踐能力培養(yǎng)和提高的過(guò)程,同時(shí)也是對(duì)學(xué)生思想品德及學(xué)習(xí)能力等綜合素質(zhì)的一次全面檢驗(yàn)。更是大學(xué)生學(xué)會(huì)生存、實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展的初步鍛煉過(guò)程。
(二)參加創(chuàng)新、本科校級(jí)課題院級(jí)課題申請(qǐng)
學(xué)校要有意識(shí)地組織學(xué)生參與課題申報(bào)工作,且對(duì)中簽的團(tuán)隊(duì)給予適當(dāng)?shù)馁Y助,同時(shí)院級(jí)、校級(jí)要分開(kāi),鼓勵(lì)學(xué)生的創(chuàng)新熱情、培養(yǎng)學(xué)生的科研意識(shí)。
(三)選題
在學(xué)生選題方面,筆者對(duì)2006—2011級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)340名畢業(yè)生進(jìn)行了跟蹤調(diào)查統(tǒng)計(jì),有效調(diào)查330名。學(xué)生喜歡的創(chuàng)新能力培養(yǎng)方式是:提前進(jìn)入會(huì)計(jì)學(xué)實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)、參加創(chuàng)新活動(dòng),會(huì)計(jì)學(xué)及相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)的學(xué)術(shù)講座。最喜歡的畢業(yè)論文開(kāi)題方式是在導(dǎo)師的指點(diǎn)下自由發(fā)揮;最喜歡的畢業(yè)論文選題方式是與會(huì)計(jì)學(xué)實(shí)務(wù)相結(jié)合。簡(jiǎn)言之,對(duì)畢業(yè)論文選題要提前介入、雙向選擇、真實(shí)課題、自主選擇、到實(shí)習(xí)單位完成畢業(yè)論文。選題在第6學(xué)期必須開(kāi)始,選題時(shí)間意愿見(jiàn)表3。
從表3可以看到,90%以上的學(xué)生愿意將畢業(yè)論文在第8學(xué)期之前選題并雙向選擇指導(dǎo)教師。第6學(xué)期完成此項(xiàng)任務(wù)的占40%。在指導(dǎo)教師的雙向選擇上,調(diào)查結(jié)果見(jiàn)表4。
由此可以看出,學(xué)生對(duì)指導(dǎo)教師的選擇有3種態(tài)度:必要、不必要、無(wú)所謂。總體上說(shuō)是有主見(jiàn)的。首先看重的是師德,其次是研究方向和科研能力,第三希望師生互選。
(四)師生交流
在調(diào)研中,我們著重從交流的形式、次數(shù)、內(nèi)容著手,并且對(duì)不重視畢業(yè)論文的原因進(jìn)行了調(diào)查。結(jié)果見(jiàn)表5。
調(diào)研中可以發(fā)現(xiàn)通過(guò)師生交流,了解到學(xué)生對(duì)教師的認(rèn)可度。80%以上的學(xué)生認(rèn)為;教師認(rèn)真負(fù)責(zé)。只有1.5%的學(xué)生認(rèn)為教師馬虎敷衍。同時(shí)除了畢業(yè)論文外還有35%學(xué)生接受了教師考研方面的幫助,46%的學(xué)生接受了教師就業(yè)方面的指導(dǎo)。PDCA循環(huán)理念引入之后,在分布分流的作用下,學(xué)生有充足時(shí)間準(zhǔn)備論文工作。據(jù)了解學(xué)生主要利用寒暑假、課后、周末、期間長(zhǎng)假、晚上開(kāi)展論文工作。師生關(guān)系比較融洽,教師可進(jìn)行個(gè)性化輔導(dǎo)。
(五)論文全程指導(dǎo)
通過(guò)調(diào)研,將PDCA管理理念貫穿畢業(yè)論文教學(xué)和實(shí)踐全過(guò)程改革探索與實(shí)踐取得了一定成效。主要表現(xiàn)在:第一,理念上的轉(zhuǎn)變。應(yīng)用技術(shù)轉(zhuǎn)型使今后教學(xué)改革的系統(tǒng)工程,在此過(guò)程中,以生為本是教育的核心內(nèi)容,是平頂山學(xué)院理論和實(shí)踐教學(xué)的應(yīng)有戰(zhàn)略選擇。第二,應(yīng)用綜合素質(zhì)的提升。PDCA開(kāi)課計(jì)劃和管理理念能實(shí)時(shí)引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識(shí)畢業(yè)論文的重要性。在檢查、檢驗(yàn)和反復(fù)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中逐步提升綜合素養(yǎng),使學(xué)生從大一開(kāi)始培養(yǎng)專業(yè)興趣,在以生為本的理念下,根據(jù)學(xué)生共性及興趣性格及智力的差異,引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)感興趣的專業(yè)點(diǎn),且正確認(rèn)識(shí)課程小論文與畢業(yè)論文的關(guān)聯(lián)與差異;對(duì)學(xué)生來(lái)講學(xué)校與教師盡力使學(xué)生的興趣與專業(yè)達(dá)到一致學(xué)生的潛能才能發(fā)揮到極致。認(rèn)知還有畢業(yè)論文這個(gè)重要的實(shí)踐環(huán)節(jié)。培養(yǎng)學(xué)生具備專業(yè)境界的同時(shí)注重綜合素質(zhì)的提升。通過(guò)開(kāi)設(shè)專業(yè)導(dǎo)論和學(xué)業(yè)規(guī)劃課程,使學(xué)生對(duì)整個(gè)大學(xué)生活有一個(gè)系統(tǒng)了解。大學(xué)的學(xué)習(xí)過(guò)程不但有基礎(chǔ)課、專業(yè)課、專業(yè)必修課、專業(yè)選修課,還有實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)、設(shè)計(jì)、課程論文和畢業(yè)論文。
在學(xué)院轉(zhuǎn)型發(fā)展和改革的形勢(shì)下,學(xué)校加強(qiáng)了校企之間的深度合作,會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)與會(huì)計(jì)師事務(wù)所和稅務(wù)師事務(wù)所合作,與大型企業(yè)聯(lián)合,利用寒暑假具體到會(huì)計(jì)師事務(wù)所實(shí)習(xí),參與企業(yè)一些項(xiàng)目,得到初步的科研訓(xùn)練。通過(guò)PDCA在大學(xué)四年的循環(huán)和管理,學(xué)生有了一些成果,發(fā)表一些論文,參與一些課題,科研活動(dòng)獲獎(jiǎng)等,就會(huì)比較容易完成畢業(yè)論文各環(huán)節(jié)。
(六)答辯
經(jīng)過(guò)學(xué)術(shù)不端檢測(cè)合格后,會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文進(jìn)入答辯環(huán)節(jié)。根據(jù)學(xué)院轉(zhuǎn)型及審核評(píng)估的要求結(jié)合近幾年會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文的實(shí)踐探索,對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文設(shè)置了7個(gè)答辯評(píng)量標(biāo)準(zhǔn)選題、文獻(xiàn)查閱及調(diào)研、論證分析、撰寫質(zhì)量、論文價(jià)值、譯文及格式、任務(wù)書執(zhí)行情況。本科畢業(yè)論文的成績(jī)包括平時(shí)成績(jī)、論文成績(jī)和答辯成績(jī)。以上7個(gè)標(biāo)準(zhǔn)僅為論文成績(jī)。具體評(píng)量?jī)?nèi)容及要素見(jiàn)表6。
平頂山學(xué)院近幾年對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文實(shí)行的是實(shí)時(shí)評(píng)量,每位畢業(yè)生都要參加答辯。對(duì)往屆畢業(yè)生采取的是延時(shí)評(píng)審。隨著會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文改革實(shí)踐的深入,論文的抽取、送審和通報(bào)將成為必然趨勢(shì)。河南省教育廳從2015屆會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)生中抽檢論文3篇,建議在轉(zhuǎn)型中的二本院校嘗試引入“雙盲”審核制度。
會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文的改革實(shí)踐與探索,是平頂山學(xué)院審核評(píng)估及轉(zhuǎn)型發(fā)展的一個(gè)有意義的嘗試,同時(shí)也是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,貫穿會(huì)計(jì)學(xué)人才培養(yǎng)的方方面面。引入PDCA管理理念,嘗試會(huì)計(jì)學(xué)本科層次雙盲審核,補(bǔ)充完善評(píng)量和評(píng)審指標(biāo)體系,是提升會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文質(zhì)量的重要途徑,同時(shí)也是會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文順利通過(guò)審核評(píng)估的必要條件,是學(xué)校轉(zhuǎn)型評(píng)估的需要,也是會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文改革的新思路,同時(shí)也是今后改革的方向。
1.將日常生活用品穿插到課堂中
學(xué)生在學(xué)習(xí)的過(guò)程中不但要熟悉它們的分類和用途,同時(shí)還要清楚它們的外觀和特點(diǎn)。因此,教師在教學(xué)的過(guò)程中,為了更好地幫助學(xué)生記憶,可以將生活中的物品引入教學(xué)活動(dòng)中,更真實(shí)更具體地幫助學(xué)生了解和掌握知識(shí)。比如,在原始憑證的教學(xué)中,教師可以讓學(xué)生搜集平時(shí)購(gòu)物時(shí)的發(fā)票,上學(xué)時(shí)的汽車票,出遠(yuǎn)門時(shí)的火車票等等。讓學(xué)生通過(guò)觀察,直觀地了解它們,以生動(dòng)具體而形象的實(shí)訓(xùn)活動(dòng)吸引學(xué)生注意力,激發(fā)學(xué)生興趣,使學(xué)生更加牢固地掌握知識(shí)要點(diǎn)。
2.將實(shí)際的參觀穿插到課堂中
會(huì)計(jì)理論知識(shí)都是一些抽象的概念,枯燥乏味且不易理解。因此,教師在對(duì)理論知識(shí)講解的同時(shí),可以根據(jù)相關(guān)知識(shí)內(nèi)容有計(jì)劃地組織學(xué)生外出參觀,來(lái)幫助學(xué)生理解。比如,在講到資產(chǎn)概念時(shí),教師可以帶領(lǐng)學(xué)生深入工廠進(jìn)行實(shí)地參觀,參觀的同時(shí)讓學(xué)生理解機(jī)器設(shè)備、廠房、材料、半成品、成品以及現(xiàn)金都是資產(chǎn),除此之外,企業(yè)商標(biāo)同樣也是資產(chǎn)。
3.將會(huì)計(jì)工作穿插到課堂中
在會(huì)計(jì)教學(xué)中,教師應(yīng)該將學(xué)生放入主動(dòng)位置。在進(jìn)行理論知識(shí)的傳授時(shí),注重會(huì)計(jì)實(shí)際操作能力的培養(yǎng)。因此,教師可以將會(huì)計(jì)工作的整個(gè)流程穿插到課堂教學(xué)中,不斷讓學(xué)生填寫會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿,同時(shí)還讓學(xué)生做會(huì)計(jì)分錄,會(huì)計(jì)明細(xì)等等,在訓(xùn)練的過(guò)程中,可以將真實(shí)的憑證和賬頁(yè)發(fā)放給學(xué)生,讓學(xué)生親自動(dòng)手登記,幫助學(xué)生真實(shí)的去感受和體驗(yàn)。
4.將實(shí)踐活動(dòng)穿插到教學(xué)中
會(huì)計(jì)是一門具有極強(qiáng)實(shí)踐性的學(xué)科,因此,它需要長(zhǎng)時(shí)間的實(shí)踐訓(xùn)練來(lái)作為教學(xué)的輔助,而訓(xùn)練基地可以為實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展提供場(chǎng)所。在學(xué)校建立會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)基地,一方面,可以針對(duì)會(huì)計(jì)內(nèi)容,讓學(xué)生進(jìn)行模擬實(shí)驗(yàn),另一方面,可以仿真企業(yè)實(shí)際情況,使學(xué)生產(chǎn)生置身于企業(yè)本身的感覺(jué),身臨其境地去感受財(cái)會(huì)業(yè)務(wù),加強(qiáng)學(xué)生實(shí)際操作的效果。此外,可以加深學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)理論知識(shí)的理解和提升,將理論更好地聯(lián)系實(shí)際。
二、結(jié)語(yǔ)
1、教學(xué)力求體現(xiàn)知識(shí)的具體化,通俗化
某些知識(shí)是否具體化和通俗化是相對(duì)和辯證的,并沒(méi)有一處絕對(duì)的標(biāo)準(zhǔn)。由于知識(shí)水平的不同,同樣的知識(shí),一些人認(rèn)為是很具體通俗的,而另一些人可能覺(jué)得很抽象很深?yuàn)W。但對(duì)于學(xué)習(xí)基礎(chǔ)接近的中專生而言,從有利于全體學(xué)生學(xué)習(xí)、較好的理解掌握所學(xué)知識(shí)內(nèi)容角度出發(fā),教學(xué)中力求使知識(shí)具體化、通俗化是值得重視,也是很有必要的。我在教學(xué)中對(duì)一些難于理解的知識(shí)內(nèi)容,盡量把它具體化,使之通俗易懂。如:“待攤費(fèi)用”和“預(yù)提費(fèi)用”這兩個(gè)會(huì)計(jì)科目時(shí),我就給學(xué)生講了兩個(gè)事例(1)同學(xué)家里訂閱的報(bào)紙,大多在下半年或年底。而報(bào)紙將在下年度才發(fā)放,即從1月1日到12月31日通過(guò)這件事得出結(jié)論你付款在先而享受報(bào)紙?jiān)诤蟆!按龜傎M(fèi)用”就是款項(xiàng)先支付,在以后期間攤銷。(2)父母發(fā)完工資,總是拿出一部分單獨(dú)提出后以備支出。如支付一些基本支出,如:水費(fèi)、電費(fèi)等。這就是“預(yù)提費(fèi)用”預(yù)先要在以后會(huì)計(jì)期間攤銷。這種從學(xué)生熟悉的日常生活例子中,自然而然地引出會(huì)計(jì)概念,使學(xué)生感到它不是抽象和難于理解的,是可以與現(xiàn)實(shí)生活緊密結(jié)合在一起。
2、以點(diǎn)帶面,突出重點(diǎn)
對(duì)于知識(shí)點(diǎn)的掌握,突出其中的部分,重點(diǎn)分析,理解深刻。便于學(xué)生掌握,從而達(dá)到事半功倍的效果。如:運(yùn)用會(huì)計(jì)等式進(jìn)行復(fù)式記賬,學(xué)生對(duì)于經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí),會(huì)計(jì)科目用哪個(gè),是在借方還是在貸方,總是混淆。我就采取針對(duì)性的講解:先講“銀行存款”這個(gè)科目,學(xué)生能理解。這時(shí)就可以把其相近的其他資產(chǎn)類科目進(jìn)行替換:“現(xiàn)金”、“應(yīng)收賬款”、“其他應(yīng)收款”、“待攤費(fèi)用”等。當(dāng)學(xué)生掌握其要領(lǐng)后,就可以把規(guī)律相同的成本、費(fèi)用類科目掌握,從而把經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)中所涉及到會(huì)計(jì)分錄的處理迎刃而解。這種方法能夠調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,接受知識(shí)順理成章,水到渠成。
3、采用靈活的教學(xué)方法
針對(duì)知識(shí)點(diǎn)內(nèi)容的不同,采用不同的教學(xué)方法。常用的有“啟發(fā)式談話法”。我把每一節(jié)課要講的內(nèi)容精心設(shè)計(jì)成幾個(gè)大的問(wèn)題,每個(gè)大問(wèn)題里含有許許多多的小問(wèn)題,小問(wèn)題里面又含有許多更小的問(wèn)題。這些問(wèn)題借用學(xué)生已有知識(shí),一步步學(xué)習(xí)新知識(shí),問(wèn)題的邏輯性很強(qiáng),遵循循序漸進(jìn)的原則,大部分問(wèn)題在學(xué)生的最近發(fā)展區(qū)范圍內(nèi),學(xué)生有可能回答出來(lái),但必須動(dòng)動(dòng)腦筋,努力思考。這樣整個(gè)課堂,氣氛非常活躍,教師不斷地問(wèn)問(wèn)題,學(xué)生不停的思考。回答問(wèn)題時(shí),有時(shí)學(xué)生齊回答,有時(shí)找個(gè)走神的學(xué)生回答。整個(gè)教學(xué)過(guò)程,好像是教師和學(xué)生對(duì)話,也就是人們常說(shuō)的談話式教學(xué)方法。另外教師要注意總結(jié),一節(jié)課結(jié)束,總結(jié)本節(jié)課的內(nèi)容;每一章講完,總結(jié)本章的內(nèi)容;一本書講完,總結(jié)全書的內(nèi)容。通過(guò)總結(jié),使學(xué)生所學(xué)知識(shí)系統(tǒng)化、體系化,很難忘記,這樣做也符合遺忘的規(guī)律。
4、運(yùn)用會(huì)計(jì)模擬提高動(dòng)手能力
在系統(tǒng)傳授基本理論知識(shí)的同時(shí)還要側(cè)重實(shí)踐課程。它集實(shí)踐性、自主性、趣味性和知識(shí)性于一體。在《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》教學(xué)中不僅要加強(qiáng)基本理論和基礎(chǔ)知識(shí)的教學(xué),而且更要強(qiáng)化實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),注重基本技能和實(shí)際工作能力的培養(yǎng)。學(xué)生以“我是一名會(huì)計(jì)人員”的身份按照規(guī)范的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理要求進(jìn)行全面、系統(tǒng)的仿真的操作演練,在建帳、填票、制證、登帳、編制報(bào)表等操作,大大縮短了從理論到實(shí)際工作之間的距離。在“實(shí)踐”演練中應(yīng)注重規(guī)范訓(xùn)練,編號(hào)要連續(xù),簽名要齊全,摘要簡(jiǎn)明扼要,會(huì)計(jì)分錄準(zhǔn)確。賬簿的設(shè)置、登記、結(jié)算、核對(duì)要符合制度要求。按規(guī)定的方法更正錯(cuò)帳,編制會(huì)計(jì)報(bào)表,會(huì)計(jì)檔案分類裝訂和保管等相關(guān)內(nèi)容,符合會(huì)計(jì)循環(huán)業(yè)務(wù)的流程。通過(guò)學(xué)習(xí)學(xué)生們的相互協(xié)作,一本本整齊規(guī)范的憑證、賬簿、報(bào)表的完成,提高了學(xué)生寫、算、報(bào)、用的能力,更為走上工作崗位打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。通過(guò)實(shí)踐擴(kuò)大學(xué)生學(xué)習(xí)領(lǐng)域,得以開(kāi)拓思路和眼界。有利于發(fā)揮他們的創(chuàng)造性和動(dòng)手能力。
5、教師應(yīng)樹(shù)立“終生學(xué)習(xí)”觀點(diǎn)
會(huì)計(jì)學(xué)科,知識(shí)更新很快,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下,新的會(huì)計(jì)事項(xiàng)不斷出現(xiàn),國(guó)家?guī)缀趺磕甓汲雠_(tái)一些與財(cái)務(wù)有關(guān)的制度、法規(guī)、規(guī)章。作為教師,即使在大學(xué)里學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè),那時(shí)所學(xué)的知識(shí),已經(jīng)落后,也需要更新,因此任何教師都必須不斷的學(xué)習(xí),別無(wú)他路。
《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》教材,教師要非常熟悉,甚至達(dá)到熟讀成誦的程度。每一本教材都有一總的線索,《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》這門課,貫穿始終的線索是:“原始單據(jù)———記賬憑證———結(jié)賬———報(bào)表”,這就好像一棵大樹(shù)的樹(shù)干。具體各部分還需要詳細(xì)解釋,那就是樹(shù)枝和樹(shù)葉。有樹(shù)干和樹(shù)葉的大樹(shù)才能夠茁壯成長(zhǎng)。另外,這門課的重點(diǎn)、難點(diǎn),就是記賬憑證,即所說(shuō)的會(huì)計(jì)分錄。如果學(xué)生能夠很好的掌握該部分內(nèi)容,其余的知識(shí)也就迎刃而解了。
關(guān)鍵詞:中職學(xué)校;會(huì)計(jì)實(shí)踐性教學(xué)
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展變化,為社會(huì)提供各種人才需求的教學(xué)也需隨之不斷深入改革。中等職業(yè)學(xué)校的教育任務(wù)被定格為培養(yǎng)知識(shí)技術(shù)應(yīng)用型人才,也就是滿足社會(huì)對(duì)“技術(shù)工人”的需求。這就要求各中職學(xué)校在向?qū)W生傳授一定基礎(chǔ)理論知識(shí)的同時(shí),更要注重實(shí)踐性教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力和職業(yè)技能。國(guó)務(wù)委員陳至立在《全國(guó)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,努力開(kāi)創(chuàng)職業(yè)教育新局面》中指出:要強(qiáng)化職業(yè)院校學(xué)生實(shí)踐能力和職業(yè)技能的培養(yǎng),要以提高學(xué)生的技能水平為核心,深化教育教學(xué)改革,加強(qiáng)實(shí)踐環(huán)節(jié)教學(xué),使學(xué)生適應(yīng)職業(yè)崗位的要求。
會(huì)計(jì)學(xué)是一門技術(shù)性較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)管理應(yīng)用型學(xué)科,具有較強(qiáng)的實(shí)踐性。但由于傳統(tǒng)教育思想和一些學(xué)校具體條件的限制,會(huì)計(jì)實(shí)踐性教學(xué)一直沒(méi)有在中職學(xué)校中得到很好實(shí)施。有的學(xué)校因?yàn)榻虒W(xué)上的簡(jiǎn)便一直沿用著“文字表達(dá)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),T字型帳戶講解會(huì)計(jì)處理”的教學(xué)模式;有的學(xué)校雖然開(kāi)展了一些實(shí)踐性教學(xué)活動(dòng),但缺乏系統(tǒng)性、完整性,致使現(xiàn)在中職學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生在面對(duì)各種會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表,面對(duì)復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、多變的會(huì)計(jì)核算程序和方法時(shí),不用說(shuō)獨(dú)立操作,根本不知道從何著手。而要能在崗位上獨(dú)擋一面對(duì)中職學(xué)校畢業(yè)生而言,可能還要在走上工作崗位后有一個(gè)較長(zhǎng)的適應(yīng)和培訓(xùn)學(xué)習(xí)的過(guò)程。加之會(huì)計(jì)人才資源的逐漸飽和,中職學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)學(xué)生的就業(yè)壓力已日趨上升。因此,如何進(jìn)行會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)改革,培養(yǎng)技能水平過(guò)硬,能適應(yīng)社會(huì)需求的會(huì)計(jì)人才,也成了中職學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)迫切需要解決的問(wèn)題。
一、中職學(xué)校會(huì)計(jì)實(shí)踐性教學(xué)存在的問(wèn)題
許多中職學(xué)校在會(huì)計(jì)教學(xué)中也逐漸意識(shí)到了實(shí)踐性教學(xué)的重要性,建立了模擬實(shí)驗(yàn)室、營(yíng)造了社會(huì)實(shí)習(xí)基地等。但縱觀大多數(shù)中職學(xué)校的會(huì)計(jì)實(shí)踐性教學(xué),在整體上尚沒(méi)有形成一個(gè)完整的體系,在教學(xué)方式方法、師資隊(duì)伍建設(shè)、實(shí)驗(yàn)設(shè)施配備等方面均存在著一些缺陷。主要體現(xiàn)在以下幾方面:
(一)師資隊(duì)伍不夠健全,教師實(shí)踐能力較差。大凡中職學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)的教師,多數(shù)都是從學(xué)校走到學(xué)校,進(jìn)入學(xué)校就忙于完成教學(xué)任務(wù)或搞一些科學(xué)研究,很少再有機(jī)會(huì)去接觸實(shí)際業(yè)務(wù)。所以,雖然他們具有豐富的理論知識(shí)和教學(xué)水平,但在實(shí)踐技能方面始終較為薄弱。況且,會(huì)計(jì)政策、法規(guī)等也在不斷更新和變化,如果不能到基層親身體驗(yàn),單靠報(bào)刊雜志、網(wǎng)絡(luò)上了解的內(nèi)容也是非常膚淺的。鑒于上述原因,許多中職學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)的老師在指導(dǎo)實(shí)踐性教學(xué)時(shí)往往會(huì)感到力不從心,不能很好地把理論知識(shí)與實(shí)踐有機(jī)地結(jié)合起來(lái),只能浮于形式,不能起到實(shí)質(zhì)性的作用。
(二)教學(xué)內(nèi)容較為單一,時(shí)間安排不夠合理。中職學(xué)校的實(shí)踐性教學(xué)主要分為二個(gè)階段:一是校內(nèi)實(shí)訓(xùn),二是校外生產(chǎn)實(shí)習(xí)。會(huì)計(jì)由于其學(xué)科的特殊性,使許多中職學(xué)校在實(shí)踐性教學(xué)或?qū)嵙?xí)實(shí)訓(xùn)的組織安排上尚不能形成一個(gè)完整的體系。如校內(nèi)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),由于各種理論知識(shí)的脫節(jié)和實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)條件的限制,使實(shí)踐性教學(xué)內(nèi)容顯得單一,或沒(méi)有很好地聯(lián)系結(jié)合。有些學(xué)校在實(shí)踐教學(xué)中只重視會(huì)計(jì)核算方面的實(shí)訓(xùn),有的學(xué)校則根據(jù)理論內(nèi)容的順序來(lái)安排實(shí)訓(xùn),這學(xué)期上到了會(huì)計(jì)就安排會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn),下學(xué)期上到了財(cái)務(wù)管理再安排財(cái)務(wù)管理實(shí)訓(xùn)。筆者認(rèn)為這兩種組織方式都不能達(dá)到實(shí)踐性教學(xué)系統(tǒng)性、完整性的要求,從而導(dǎo)致許多學(xué)生畢業(yè)后很難在會(huì)計(jì)崗位上熟悉各種業(yè)務(wù)、獨(dú)擋一面的結(jié)果。校外生產(chǎn)實(shí)習(xí)又由于會(huì)計(jì)工作的嚴(yán)肅性,許多實(shí)習(xí)單位不能給學(xué)生提供實(shí)際操作的機(jī)會(huì),而且學(xué)生實(shí)際操作能力也尚欠缺,如真正參與實(shí)習(xí)單位的實(shí)踐操作也往往會(huì)給實(shí)習(xí)單位帶來(lái)許多麻煩。因此,校外生產(chǎn)實(shí)習(xí)也往往只能定格在參觀、觀摩這一層面上,很難涉及實(shí)質(zhì)性的實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容。
會(huì)計(jì)實(shí)踐性教學(xué)在時(shí)間安排上往往也采用課間分散實(shí)訓(xùn)和畢業(yè)前一學(xué)期或一學(xué)年集中實(shí)習(xí)兩種形式。課間實(shí)訓(xùn)一般根據(jù)課堂講解的理論知識(shí)通過(guò)練習(xí)、實(shí)驗(yàn)的形式來(lái)驗(yàn)證一下,由于時(shí)間較短,學(xué)生在操作過(guò)程中也很難從真正意義上掌握實(shí)踐技能。如在會(huì)計(jì)核算的操作上,往往是教師用文字羅列一些經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),讓學(xué)生根據(jù)這些業(yè)務(wù)做會(huì)計(jì)分錄,或由學(xué)生自己編制一些簡(jiǎn)單的會(huì)計(jì)憑證進(jìn)行核算流程操作演練。這樣學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)核算的整個(gè)程序?qū)嶋H上還只是一個(gè)理性上的了解,不能做到真正感性上的認(rèn)識(shí)。再者,根據(jù)課堂內(nèi)容做的一些分散實(shí)訓(xùn),由于內(nèi)容的獨(dú)立性,很難將前后過(guò)程緊密地聯(lián)系起來(lái)。
校外集中實(shí)習(xí)是學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)踐、提升實(shí)踐技能的最好途徑。而許多學(xué)校都把校外生產(chǎn)實(shí)習(xí)安排在畢業(yè)前一學(xué)期或一學(xué)年進(jìn)行,這樣設(shè)計(jì)的初衷也是想讓學(xué)生在實(shí)踐的同時(shí)能逐漸落實(shí)今后的工作單位。但由于會(huì)計(jì)工作的特殊性,很多單位是不愿接受象中職學(xué)校的畢業(yè)生到單位實(shí)習(xí)的。況且學(xué)生也側(cè)重于找工作單位,根本不能安心地從事專業(yè)技能的實(shí)訓(xùn)。調(diào)查表明,中職學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生在校外生產(chǎn)實(shí)習(xí)中很少有學(xué)生在對(duì)口職業(yè)、崗位上實(shí)訓(xùn),即使能找到對(duì)口單位也是三天打魚兩天曬網(wǎng),隔三差五的就換單位了。因此,校外生產(chǎn)實(shí)習(xí)在真正意義上熟悉工作環(huán)境和業(yè)務(wù)、提升實(shí)踐技能方面并不能起到多大作用。
(三)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)不完善,材料準(zhǔn)備不充分。在“培養(yǎng)知識(shí)技術(shù)應(yīng)用型人才”基本任務(wù)的引導(dǎo)下,許多中職學(xué)校對(duì)培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐技能以適應(yīng)社會(huì)需求方面已越來(lái)越重視。為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),許多設(shè)備先進(jìn)、設(shè)施齊全的實(shí)驗(yàn)室也如雨后春筍不斷涌現(xiàn),新興“會(huì)計(jì)模擬實(shí)驗(yàn)室”也在各中職學(xué)校中巍然聳立。但在長(zhǎng)期傳統(tǒng)教學(xué)思想的束縛下,會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)室在設(shè)計(jì)、布置等方面尚存在許多欠缺。
1實(shí)驗(yàn)室設(shè)計(jì)不合理。許多中職學(xué)校在傳統(tǒng)教學(xué)思想的指引下,把會(huì)計(jì)工作縮影為會(huì)計(jì)核算工作。因此,在設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)室時(shí)也只考慮會(huì)計(jì)核算的需要,即能從填制原始憑證開(kāi)始到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告為止。而沒(méi)有考慮諸如工商申批、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、納稅申報(bào)等相關(guān)內(nèi)容實(shí)踐的需要。只建立了手工模擬實(shí)驗(yàn)室而沒(méi)有電算化實(shí)驗(yàn)室,致使學(xué)生在電算化實(shí)踐操作技能方面較為欠缺。這也是中職會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)學(xué)生不能適應(yīng)社會(huì)需求的重要原因之一。
2實(shí)驗(yàn)設(shè)備、材料不夠完備。雖然在中職學(xué)校中凡有會(huì)計(jì)專業(yè)的配有相應(yīng)的專業(yè)實(shí)驗(yàn)室的也不在少數(shù),但在這些實(shí)驗(yàn)室中能真正為學(xué)生提供會(huì)計(jì)流線性實(shí)踐操作、完成實(shí)踐性教學(xué)需要的并不多。許多學(xué)校建設(shè)實(shí)驗(yàn)室主要是為了提高學(xué)校的辦學(xué)水平,應(yīng)付各種上級(jí)評(píng)估與檢查的需要。所以,這些學(xué)校都持有只要實(shí)驗(yàn)室建起來(lái)就行的觀點(diǎn),至于能不能用、使用率高不高、效果怎么樣都不甚關(guān)心。會(huì)計(jì)專業(yè)的實(shí)驗(yàn)室這方面問(wèn)題尤為突出。筆者曾參觀過(guò)幾所學(xué)校的會(huì)計(jì)模擬實(shí)驗(yàn)室,有些可謂是“金玉其外,敗絮其中”。外觀造得很漂亮,但里面的設(shè)施非常簡(jiǎn)陋,也就有一些憑證、帳簿、報(bào)表、裝訂器等而已,材料方面也就有一套用了幾個(gè)輪回的某企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)資料,可能還是抄襲書本或網(wǎng)絡(luò)上的資料。由于實(shí)驗(yàn)設(shè)備、材料的欠缺,使許多實(shí)訓(xùn)不能開(kāi)展,教師和學(xué)生也不想到實(shí)驗(yàn)室上課,從而導(dǎo)致一些學(xué)校的實(shí)驗(yàn)室利用率都比較低。
3校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)不夠完善。校外生產(chǎn)實(shí)習(xí)是學(xué)校實(shí)踐性教學(xué)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。許多學(xué)校的校外生產(chǎn)實(shí)習(xí)都是采用“流放式”,即由學(xué)生自己去尋找落實(shí)實(shí)習(xí)單位。既沒(méi)有一個(gè)固定、相對(duì)集中的實(shí)習(xí)場(chǎng)所,又缺少管理和監(jiān)督。這樣,學(xué)生很難找到專業(yè)對(duì)口單位實(shí)習(xí),教師也無(wú)法及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo),實(shí)習(xí)效果甚微。二、改進(jìn)中職學(xué)校實(shí)踐性教學(xué)的思考。
二、綜觀一些中職學(xué)校,大家都知道實(shí)踐性教學(xué)的重要性,也為提高實(shí)踐性教學(xué)水平和能力作了許多努力,取得了一定的效果。但就會(huì)計(jì)實(shí)踐性教學(xué)的現(xiàn)狀而言,還有待于進(jìn)一步改進(jìn)和提高。
(一)師資隊(duì)伍建設(shè)方面。近來(lái)進(jìn)入中職學(xué)校任教的老師基本都是高學(xué)歷的,他們對(duì)理論知識(shí)的理解和研究已較深刻,但實(shí)踐技能并不突出,實(shí)踐教學(xué)經(jīng)驗(yàn)尚欠缺。因些,要完成實(shí)踐性教學(xué)任務(wù)較為困難。要解決這一問(wèn)題通??梢酝ㄟ^(guò)兩種途徑:一是聘請(qǐng)那些退休的老會(huì)計(jì)或曾經(jīng)在社會(huì)企事業(yè)單位做過(guò)會(huì)計(jì)的人員擔(dān)任學(xué)校的實(shí)踐指導(dǎo)老師。他們雖然沒(méi)有豐厚的理論知識(shí)與教學(xué)水平,但實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)都很豐富,許多實(shí)際中的具體業(yè)務(wù)、問(wèn)題處理方法都碰到過(guò)、經(jīng)歷過(guò)。由他們與專業(yè)教師配合,教師講授理論知識(shí),他們指導(dǎo)實(shí)踐操作,會(huì)收到比較好的效果。二是安排教師定期下基層鍛煉。教師欠缺的就是實(shí)踐操作技能和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),定期安排他們下基層鍛煉可以提升他們的實(shí)踐操作技能,也能夠熟悉各種不同和繁雜的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)以適應(yīng)理論教育與實(shí)踐指導(dǎo)的要求。再者,會(huì)計(jì)方法及政策也在不斷更新,適時(shí)安排教師到基層熟悉這些方法和政策有利于及時(shí)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,與時(shí)俱進(jìn)。
(二)系統(tǒng)教學(xué)內(nèi)容,合理安排實(shí)習(xí)時(shí)間。會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)綜合性的管理活動(dòng),涉及到會(huì)計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等許多內(nèi)容。在會(huì)計(jì)理論與實(shí)踐性教學(xué)中也要以會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)為主線,突出主干、全面展開(kāi),形成一個(gè)完整的體系。在課程設(shè)計(jì)上以基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、電算化會(huì)計(jì)為主干課程,經(jīng)濟(jì)法、稅務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)等為專業(yè)支干課程,合理搭配,有序進(jìn)行。業(yè)務(wù)實(shí)踐訓(xùn)練上以基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、企事業(yè)會(huì)計(jì)、電算化會(huì)計(jì)為主線,統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)管理為輔助,課堂、校內(nèi)、校外實(shí)習(xí)滲透進(jìn)行,綜合提高。實(shí)訓(xùn)時(shí)間安排上,在平時(shí)課堂教學(xué)中,強(qiáng)化基本技能訓(xùn)練。如會(huì)計(jì)憑證填制和審核、記帳和結(jié)帳、會(huì)計(jì)報(bào)表編制等,要采用實(shí)物訓(xùn)練法,將理論知識(shí)與實(shí)物有機(jī)地結(jié)合起來(lái);每學(xué)期安排2-3周的校內(nèi)實(shí)習(xí)時(shí)間,主要進(jìn)行基本業(yè)務(wù)的全面訓(xùn)練,使學(xué)生能將所學(xué)知識(shí)前后貫穿,鞏固理論知識(shí)體系,并將其應(yīng)用于實(shí)踐中去;每學(xué)期暑假或寒假安排學(xué)生到校外進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)習(xí),讓學(xué)生用實(shí)踐來(lái)驗(yàn)證理論知識(shí),提高學(xué)生的動(dòng)手能力及解決問(wèn)題的能力,并進(jìn)一步使理論知識(shí)體系得到鞏固和升華。
1.教學(xué)方法不合時(shí)宜。當(dāng)前職業(yè)學(xué)校會(huì)計(jì)實(shí)踐性教學(xué)活動(dòng)之所以不能得到蓬勃的發(fā)展,與會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)方法是分不開(kāi)的。盡管在改革開(kāi)放的社會(huì)化浪潮下,人們的思想發(fā)生了翻天覆地的變化,但在職業(yè)學(xué)校的教學(xué)活動(dòng)中,陳舊的教學(xué)方法仍然大行其道。教學(xué)方法不合時(shí)宜一方面是學(xué)校由于資金短缺所造成的客觀原因,但另一方面更多的是教師自身思想的狹隘和局限。職業(yè)學(xué)校老師依然沿襲著上傳下達(dá)式的教學(xué)方法,一切為完成教學(xué)目的為出發(fā)點(diǎn),完全忽視了學(xué)生的感受。此外,教師在教學(xué)活動(dòng)總偏向于理論知識(shí)的教學(xué),對(duì)學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)則有所欠缺。
2.教學(xué)設(shè)備的落后。由于會(huì)計(jì)學(xué)科的操作性較強(qiáng),在實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)中,相關(guān)教學(xué)設(shè)備的輔助就成為了學(xué)生學(xué)好會(huì)計(jì)這門課程的重難點(diǎn)。在實(shí)踐操作活動(dòng)中,職業(yè)學(xué)校往往不約而同地出現(xiàn)了教學(xué)設(shè)備落后的問(wèn)題,教學(xué)設(shè)備的落后具體來(lái)說(shuō)包括以下兩個(gè)方面。首先是教學(xué)軟件的落后。教學(xué)軟件的落后即指目前職業(yè)學(xué)校中教學(xué)軟件已經(jīng)不能及時(shí)跟上時(shí)代的潮流,不能更好地貼合學(xué)生的心理,與此同時(shí),落后的教學(xué)軟件也阻礙了學(xué)生的正常學(xué)習(xí)進(jìn)程,長(zhǎng)此以往將不利于職業(yè)學(xué)校的發(fā)展與革新;其次是教材的陳舊,與教學(xué)軟件相類似的是,大多數(shù)職業(yè)學(xué)校長(zhǎng)久以來(lái)一直使用的是數(shù)年前甚至十幾年前的教材,教材當(dāng)中的諸多理論知識(shí)與實(shí)例說(shuō)明都已經(jīng)與當(dāng)今的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)展需求格格不入,教師在課堂上使用老舊的教材,不僅不能夠幫助學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)和理解,同時(shí)某些誤導(dǎo)性的說(shuō)明還會(huì)使得學(xué)生的學(xué)習(xí)活動(dòng)走上歧途。最后是教師的能力不高。會(huì)計(jì)實(shí)踐性課堂教學(xué)的一個(gè)質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)就是授課教師的個(gè)人能力與綜合素養(yǎng)。當(dāng)前大多數(shù)職業(yè)學(xué)校都存在著師資不足的問(wèn)題,會(huì)計(jì)授課教師一方面自己缺乏必要的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)還不夠扎實(shí),影響自己的授課水平;另一方面長(zhǎng)期從事于理論性會(huì)計(jì)研究,個(gè)人缺乏相應(yīng)的、必要的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),在授課過(guò)程中就很容易出現(xiàn)重理論而輕實(shí)踐的偏差。
二、職業(yè)學(xué)校開(kāi)展會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)的具體對(duì)策措施
1.改進(jìn)教學(xué)方法,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念。針對(duì)教學(xué)方法不合時(shí)宜的問(wèn)題,職業(yè)學(xué)校教師在教學(xué)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)及時(shí)地改進(jìn)教學(xué)方法,轉(zhuǎn)變自身的教學(xué)觀念。這就要求教師首先應(yīng)當(dāng)對(duì)當(dāng)前會(huì)計(jì)實(shí)踐性教學(xué)的必要性和社會(huì)背景有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí),摒棄傳統(tǒng)的教學(xué)即從上而下灌輸?shù)腻e(cuò)誤教學(xué)理念,著力重視和凸顯學(xué)生在課堂教學(xué)中的主體性作用。在此基礎(chǔ)上,教師在教學(xué)過(guò)程中應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身的需求和學(xué)業(yè)規(guī)劃,積極探索和研究新的教學(xué)方法,堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以自己的目標(biāo)和規(guī)劃為出發(fā)點(diǎn),勇敢破除傳統(tǒng)教學(xué)方法的束縛,從而切實(shí)地培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新自主能,提高學(xué)生的專業(yè)技能知識(shí)水平。
2.改善教學(xué)條件,改進(jìn)教學(xué)設(shè)備。針對(duì)教學(xué)設(shè)備落后的問(wèn)題,學(xué)校方面應(yīng)當(dāng)著力改善教學(xué)的條件,改進(jìn)教學(xué)設(shè)備。這就要求職業(yè)學(xué)校應(yīng)當(dāng)給予會(huì)計(jì)這門學(xué)科更多的關(guān)注,加大對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)科的資金投入,將好鋼用在刀刃上,著力改善教學(xué)條件。而對(duì)于一些缺乏必要資金的情況,職業(yè)學(xué)??梢圆捎孟鄬?duì)而言比較彎曲的辦法,例如說(shuō)積極與相關(guān)的公司、部門進(jìn)行合作,定期定量地派遣學(xué)生到公司單位上去進(jìn)行實(shí)習(xí)活動(dòng),讓學(xué)生在實(shí)踐經(jīng)歷中得以享受更好的學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)條件,同時(shí)還能夠及時(shí)調(diào)整自我心態(tài),做好今后進(jìn)入職場(chǎng)的心理準(zhǔn)備。此外,職業(yè)學(xué)校還可以講本校如今擁有的資源進(jìn)行重新管理和整合,將分散的教學(xué)設(shè)施與教學(xué)設(shè)備聚攏在一起,通過(guò)有效的管理活動(dòng),確保每個(gè)學(xué)生都能夠使用最為實(shí)用與有效的教學(xué)設(shè)備,從而為適應(yīng)時(shí)展的潮流打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。
3.積極促成各學(xué)科優(yōu)化整合。會(huì)計(jì)實(shí)踐性教學(xué)活動(dòng)實(shí)質(zhì)上是依據(jù)新課改的新目標(biāo)與新方向所進(jìn)行的一次改革活動(dòng),改革要想取得應(yīng)有的成效,就需要教師在教學(xué)過(guò)程中應(yīng)當(dāng)將與會(huì)計(jì)教學(xué)知識(shí)點(diǎn)相關(guān)的學(xué)科有機(jī)地結(jié)合起來(lái),通過(guò)舉一反三的形式,積極促成各學(xué)科之間的優(yōu)化整合。在會(huì)計(jì)的教學(xué)活動(dòng)中,教師既要注意到會(huì)計(jì)教學(xué)在理論上與其他學(xué)科之間的密切聯(lián)系,同時(shí)還要積極挖掘出會(huì)計(jì)在實(shí)踐操作活動(dòng)中需要利用和掌握哪些有用的學(xué)科知識(shí),只有這樣才能不斷地加深學(xué)生對(duì)于會(huì)計(jì)這本課程的理解與認(rèn)識(shí)。此外,整合各學(xué)科然后對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)踐性教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行基本的理論體系建構(gòu)活動(dòng),既是對(duì)授課教師的一種歸納總結(jié)的挑戰(zhàn),同時(shí)還能夠有效培養(yǎng)學(xué)生在各學(xué)科上所體現(xiàn)出的不同的才能,進(jìn)而幫助學(xué)生成長(zhǎng)為多方面、全方位的新世紀(jì)新人才。
三、結(jié)語(yǔ)
1.角色分配將學(xué)生分兩大組:
①手工操作組:分派會(huì)計(jì)主管1名、總賬主管1名、成本核算1名、會(huì)計(jì)1名和出納兩名,即銀行和現(xiàn)金各1名。按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則每人分工不同。
②會(huì)計(jì)電算化操作組:分派會(huì)計(jì)主管1名、記賬1名、復(fù)核1名、出納1名、制單1名,進(jìn)行分工,設(shè)置權(quán)限,明確其職責(zé)。工作要求:按照企業(yè)需求建立現(xiàn)金日進(jìn)賬、銀行存款日記賬、總分類賬,各個(gè)明細(xì)賬,將上期結(jié)余核對(duì)清楚,將準(zhǔn)備工作安排就緒。
2.會(huì)計(jì)循環(huán)教師按照企業(yè)實(shí)際材料,讓學(xué)生親身感受工作流程,按照會(huì)計(jì)循環(huán)獨(dú)立操作。要求準(zhǔn)確運(yùn)用會(huì)計(jì)科目、借貸方向、金額等。為確保實(shí)習(xí)效果,要求整個(gè)模擬實(shí)習(xí)真實(shí)、具體,并盡可能地發(fā)放大量原始憑證。要求學(xué)生獨(dú)立完成編寫、填制、審核原始憑證,填制記賬憑證,編制匯總記賬憑證,登記各種總賬和明細(xì)賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表及其附注,依次完成整個(gè)會(huì)計(jì)流程。提高學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力,達(dá)到除熟練運(yùn)用理論知識(shí)外,還能鍛煉實(shí)踐技能的目的。
3.會(huì)計(jì)電算化結(jié)合專業(yè)特征選擇會(huì)計(jì)電算化軟件,按照會(huì)計(jì)流程處理相應(yīng)的會(huì)計(jì)實(shí)際工作,并打印出憑證及報(bào)表。
4.總結(jié)會(huì)計(jì)流程從月初到月底,在總賬試算平衡以后,會(huì)計(jì)便可據(jù)此編制會(huì)計(jì)報(bào)表,包括資產(chǎn)負(fù)債表和利潤(rùn)表,然后將編好的會(huì)計(jì)報(bào)表,經(jīng)過(guò)裝訂后交給任課教師,進(jìn)行驗(yàn)收。此時(shí),會(huì)計(jì)流程基本完成。這時(shí),我們可以組織學(xué)生討論,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。任課教師指導(dǎo)評(píng)價(jià)各組的“工作業(yè)績(jī)”,找出存在的主要問(wèn)題,指出不足。對(duì)存在的通病,任課教師統(tǒng)一指導(dǎo),重點(diǎn)強(qiáng)調(diào),力爭(zhēng)改正錯(cuò)誤,以利下一步共同提高。
二、分析會(huì)計(jì)流程實(shí)踐出現(xiàn)的問(wèn)題
一是學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)科目運(yùn)用不夠準(zhǔn)確,容易混淆,方向經(jīng)常記錯(cuò),造成賬面不平衡,沒(méi)法結(jié)賬,給月末會(huì)計(jì)結(jié)賬增加了較大的工作量。二是會(huì)計(jì)格式填寫不夠熟練,不注重細(xì)節(jié)。會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)為學(xué)生提供了自制的和企業(yè)的原始憑證,有些原始憑證一式多聯(lián),各聯(lián)都有各聯(lián)的用途,而有些則是單聯(lián)。對(duì)此,在實(shí)習(xí)操作的過(guò)程中,學(xué)生看到只要與某一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)有聯(lián)系,也不核對(duì)每聯(lián)原始憑證的用途,就全部附在記賬憑證的后面。這樣,有的原始憑證只有一聯(lián)單,學(xué)生不熟悉其余各聯(lián)的格式,影響了原始憑證的審查力度。三是會(huì)計(jì)環(huán)節(jié)混淆,權(quán)限不分。四是由于涉及稅金比較單一,到社會(huì)中這方面有些匱乏。
三、改進(jìn)會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)模擬教學(xué)的辦法
1.指導(dǎo)學(xué)生多學(xué)多練教師利用理論課多講實(shí)際例子,讓學(xué)生多熟悉會(huì)計(jì)科目以及相互之間的轉(zhuǎn)變,準(zhǔn)確把握借貸方向。將每張憑證的用途講解清楚,在模擬實(shí)習(xí)時(shí)盡量貼近實(shí)際。
2.增加實(shí)踐學(xué)習(xí)資料教師多聯(lián)系企業(yè)及稅務(wù)部門,了解會(huì)計(jì)稅務(wù)更新知識(shí),增加實(shí)際例子,讓學(xué)生深入了解稅務(wù)登記方法,到企業(yè)可以順利適應(yīng)崗位要求。
3.改進(jìn)模擬教學(xué)方式教師將原有的模擬實(shí)習(xí)方式再擴(kuò)大,多設(shè)置一些與財(cái)務(wù)關(guān)系密切的部門崗位,比如:倉(cāng)庫(kù)保管、銷售人員、車間管理統(tǒng)計(jì)等。只要憑證涉及的業(yè)務(wù),就都要有相應(yīng)崗位,讓學(xué)生每次實(shí)習(xí)都要輪換崗位,讓學(xué)生在每個(gè)崗位上都體驗(yàn)工作任務(wù)及職責(zé),增加學(xué)生的感性認(rèn)識(shí)。