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高等藥學(xué)教育論文范文

時間:2022-11-08 05:39:13

序論:在您撰寫高等藥學(xué)教育論文時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

高等藥學(xué)教育論文

第1篇

俗話說“藥皆有三分毒”,治病的藥品和致命的差異只在毫厘之間,作為治療疾病、維護生命不可或缺的重要物資,藥品在研制與開發(fā)、生產(chǎn)與銷售、使用與管理的過程中能否保證科學(xué)、安全、合理、經(jīng)濟、高效,與藥學(xué)從業(yè)者是否具備高度的責(zé)任感密切相關(guān)。近年來發(fā)生的多起藥物不良反應(yīng)事件,均與藥品生產(chǎn)企業(yè)和藥學(xué)從業(yè)者的社會責(zé)任意識淡漠有關(guān)。如2006年的“齊二藥”事件,起因就是藥廠采購員購入假冒的“丙二醇”(實為甘二醇)充當藥用輔料用于“亮菌甲素注射液”生產(chǎn)。而同年發(fā)生的“欣弗”事件,則是藥品生產(chǎn)中未按批準的工藝參數(shù)滅菌,影響了滅菌效果所致。又如“華聯(lián)甲氨蝶呤”事件中,由于生產(chǎn)人員將硫酸長春新堿尾液混于注射用甲氨蝶呤及鹽酸阿糖胞苷等批號藥品中,導(dǎo)致多個批次藥品污染。要避免此類藥品安全事故再次發(fā)生,保證藥品質(zhì)量合格、療效安全,對人民的健康和生命負責(zé),就要對研制、開發(fā)、生產(chǎn)和經(jīng)營使用藥品的從業(yè)人員實行道德約束,通過增強他們的責(zé)任感和使命感,將藥品安全落到實處。而藥學(xué)人員的責(zé)任感和使命感并非一日形成,是一個漫長的教育和潛移默化的陶冶過程,因此從藥學(xué)生踏入專業(yè)大門的一刻起,就需要將責(zé)任觀念和奉獻精神納入教育目標。比如在藥物化學(xué)、藥物制劑等課程中,有意識地穿插古今醫(yī)藥學(xué)家的求知典故,從神農(nóng)嘗百草、辨藥性,李時珍采訪四方、考證本草到彭司勛、安靜嫻等藥學(xué)泰斗心無旁騖、研創(chuàng)新藥,不但有助于培養(yǎng)學(xué)生對學(xué)科的興趣和情感,也可激發(fā)學(xué)生的奉獻熱情和學(xué)習(xí)動力。藥品是特殊的商品,即使0.1%的“不合格率”也可能付出難以挽回的生命代價,藥學(xué)生對藥品的認識,不僅包含知識技術(shù)層面,還應(yīng)向社會責(zé)任意識層面深化,因此,嚴謹求實的態(tài)度、敬業(yè)奉獻的精神,應(yīng)是藥學(xué)教育的重中之重。

2創(chuàng)造性和仁愛精神

教育的本質(zhì)在于培養(yǎng)完整的人,而所謂“完整”,則不僅要培養(yǎng)出術(shù)業(yè)專攻的技藝之才,還要激勵出勤學(xué)善思的進取之心,訓(xùn)誡出“仁、義、理、信”的精神信條。具體到高等藥學(xué)教育領(lǐng)域,就需要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育理念,調(diào)整課程設(shè)置,以開闊藥學(xué)生的知識視野,提高藥學(xué)生的創(chuàng)新探索能力,倡導(dǎo)藥學(xué)生樹立“藥者仁心”的職業(yè)觀。目前,技術(shù)創(chuàng)新能力普遍薄弱是我國制藥工業(yè)的最大缺陷,也是企業(yè)在競爭中處于劣勢的主要根源,醫(yī)藥工業(yè)的發(fā)展迫切需要創(chuàng)新型藥學(xué)復(fù)合人才。而豐富的知識結(jié)構(gòu)是藥學(xué)生創(chuàng)新能力誕生的土壤,博大的仁愛精神是滋養(yǎng)藥學(xué)生創(chuàng)新思維的源泉,若一心只讀專業(yè)書而缺乏對文學(xué)、歷史、經(jīng)濟等人文社會學(xué)科的了解和掌握,只追求技能技藝進步而缺乏“嘗百草、濟蒼生”的悲憫情懷,則難以實現(xiàn)多學(xué)科知識對接,建構(gòu)起自己的專業(yè)知識網(wǎng)絡(luò),也無從提升觀察能力、分析能力和抽象能力等綜合素質(zhì),更談不上活躍和拓展思維空間了。試想,若只從實驗室科研層面探討藥物對疾病的治療作用,不考慮藥物的規(guī)模化投產(chǎn)、企業(yè)的生產(chǎn)成本、患者服用的依從性等社會、環(huán)境因素,這樣的藥物,又如何能真正完成治病救人的使命呢?藥學(xué)學(xué)科的發(fā)展本身就是一部為拯救生命而不斷創(chuàng)新的歷史,古今中外的藥學(xué)研究者們,無一不是心懷仁愛,為發(fā)現(xiàn)、發(fā)明克制疾病的藥物而奮斗。在藥學(xué)專業(yè)教學(xué)中,可通過引述實例說明藥學(xué)創(chuàng)新的巨大能量:如對比青霉素發(fā)現(xiàn)前人類面對細菌感染的束手無策和抗生素家族誕生后對生命的挽救;又如2003年春季非典爆發(fā)之時,大批藥學(xué)人員以極大的熱情和忘我的精神夜以繼日研發(fā)非典疫苗,為維護社會穩(wěn)定和保障人類健康方面做出了積極貢獻。

3決斷力與協(xié)作精神

“獨生子女”一代是我國計劃生育國策下的特有現(xiàn)象,有研究者認為:與實施計劃生育政策之前的一代相比,獨生子女們的競爭力與信任感均顯不足,他們存在較明顯的消極處事傾向,責(zé)任意識相對淡薄,并且更加謹小慎微,交流與協(xié)商能力較差。基于此種現(xiàn)狀,如何引導(dǎo)藥學(xué)生擺脫對父母、師長的依賴心理,培養(yǎng)獨立思考、勇于決斷、分工協(xié)作、相信團隊的能力,是專業(yè)教學(xué)尤其是實驗實踐教學(xué)應(yīng)當注意的問題。例如在學(xué)生分小組進行藥理學(xué)動物實驗時,可引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)實驗要求,結(jié)合自身情況,先進行小組實驗分工:讓眼手協(xié)調(diào)能力較好的同學(xué)主刀手術(shù),讓細心謹慎的同學(xué)負責(zé)器械準備、消毒,讓觀察能力較強的同學(xué)記錄實驗現(xiàn)象,等等。將實驗課作為一次團隊活動,讓學(xué)生親身體會優(yōu)勢互補、集思廣益在解決復(fù)雜問題時的重要性。當學(xué)生在實驗中遇到一些突發(fā)事件時,教師可根據(jù)情況給予建議,鼓勵學(xué)生自己做出判斷、進行處理,比如大鼠手術(shù)尚未完成而出現(xiàn)蘇醒跡象時,請學(xué)生在“補充注射戊巴比妥鈉”和“補充吸入乙醚”的操作中做出選擇,并在實驗結(jié)束后,請做出不同選擇的學(xué)生陳述理由,并引導(dǎo)學(xué)生們展開討論,結(jié)合教師的對比講解,使學(xué)生逐漸養(yǎng)成積極思考、廣納良方、運用所學(xué)獨立解決問題的習(xí)慣。

4逆商教育與探索精神

美國職業(yè)培訓(xùn)大師保羅•斯托茨于1997年在其著作《逆商:變挫折為機會》中提出了“逆境商數(shù)(AdversityQuotient)”這一概念,近年來,AQ與IQ、EQ合稱3Q,被看做影響一個人成功的決定性因素。AQ的可培養(yǎng)性決定了它的教育價值和意義,研究表明,通過逆商的培養(yǎng),可以明顯改善大學(xué)生心理狀況,提高核心競爭力。我國藥學(xué)事業(yè)的發(fā)展并非一蹴而就,而是前輩們兢兢業(yè)業(yè)、點滴積累的成果,藥學(xué)研究并非易事,在新藥開發(fā)的漫漫長路上,遭遇失敗、陷入逆境是常有之事,專業(yè)教學(xué)中可穿插講述中外藥學(xué)研究者的故事,如獲得拉斯克獎的女藥學(xué)家屠呦呦,從1969年接受中草藥抗瘧疾研究的重任后,與科研團隊的同事們夜以繼日地埋頭試驗,在歷經(jīng)190次失敗之后,終于在第191次低沸點實驗中發(fā)現(xiàn)了抗瘧效果為100%的青蒿提取物,最后提煉出抗瘧有效成分青蒿素,這一成果是人類抗瘧之路上一個新的里程碑,為人類作出了巨大的貢獻,挽救了數(shù)百萬人的生命,得到了世衛(wèi)組織和世界醫(yī)藥界的肯定和高度贊賞。通過這樣的“故事”教學(xué),不僅有助于學(xué)生充分理解、掌握青蒿素的藥理藥效學(xué)知識,還引入了逆商教育的人文內(nèi)涵,有意識地培養(yǎng)藥學(xué)生百折不撓的頑強毅力和堅韌不拔的探索精神。

5結(jié)語

第2篇

關(guān)鍵詞:普通高等學(xué)校;體育教學(xué);指導(dǎo)綱要;實施

中圖分類號:G807.4文獻標識碼:A

文章編號:1673-2111(2009)02-050-02

作者:朱凱,華北電力大學(xué)教授;北京,102206/李百煉,中國政法大學(xué)副教授;北京,102249

《全國普通高等學(xué)校體育課程教學(xué)指導(dǎo)綱要》(以下簡稱《綱要》)自2003年在全國普通高等學(xué)校實施至今已有六個年頭。作為大學(xué)體育教學(xué)工作的指導(dǎo)性文件,《綱要》從課程性質(zhì)、課程目標、課程設(shè)置、課程結(jié)構(gòu)、課程內(nèi)容與教學(xué)方法、課程建設(shè)與課程資源的開發(fā)、課程評價等七個方面對普通高等學(xué)校體育課程教學(xué)提出了全新的要求,成為新時期普通高等學(xué)校制訂體育課程教學(xué)大綱、進行體育課程建設(shè)和評價的依據(jù)。本《綱要》的制定緊密結(jié)合現(xiàn)代大學(xué)生身體健康狀況,非常適合新時期大學(xué)體育教學(xué)的需要,全國各普通高等學(xué)校確應(yīng)全面、認真地貫徹、執(zhí)行本《綱要》,根據(jù)本《綱要》的精神制訂體育課程教學(xué)大綱、進行體育課程建設(shè)。然而,由于種種原因,本《綱要》的精神并沒有得到全面的貫徹和落實,主要存在以下四個方面的問題:

一、重視不夠,學(xué)時不足

《綱要》第五條規(guī)定:“普通高等學(xué)校的一、二年級必須開設(shè)體育課程(四個學(xué)期共計144學(xué)時)?!比欢?,在全國高等學(xué)校中,能達到此標準的學(xué)校寥寥無幾。據(jù)了解,大部分院校每學(xué)期體育課教學(xué)時數(shù)在30~34學(xué)時之間,即四個學(xué)期共計120~136學(xué)時,更有甚者,有的院校體育課設(shè)置不超過60學(xué)時,體育課課時被以各種理由削減或被其他學(xué)科擠占。究其原因,與領(lǐng)導(dǎo)重視不夠有直接的關(guān)系。

雖然現(xiàn)在各院校的領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校體育的認知程度有了很大的提高,但側(cè)重點仍有偏頗之處。許多院校把體育教育的重點放在提高運動隊的水平上面,從而忽略了正常的體育教學(xué),因為運動員、運動隊出成績可以迅速提高學(xué)校的知名度,而正常的體育教學(xué)很難達到這一效果。

曾經(jīng)說過:“正確路線確定之后,干部就是決定因素?!币嬲贵w育教學(xué)成為學(xué)校教育的重要環(huán)節(jié),首先要提高領(lǐng)導(dǎo)干部對體育教學(xué)的重視程度,只有這樣,才能達到《綱要》規(guī)定的學(xué)時要求,為全面貫徹和落實綱要精神提供基礎(chǔ)保障。

二、“三自主”實施困難

《綱要》第九條規(guī)定:“在教師的指導(dǎo)下,學(xué)生應(yīng)具有自主選擇課程內(nèi)容、自主選擇任課教師、自主選擇上課時間的自由度,營造生動、活潑、主動的學(xué)習(xí)氛圍?!彪m然大部分高等學(xué)校都能盡力實施“三自主”教學(xué),達到《綱要》的要求,滿足學(xué)生日益上升的體育需求,但受學(xué)校場地、器材、師資等條件的限制以及管理系統(tǒng)、學(xué)生自身時間、與其他課程的協(xié)調(diào)等因素的制約,“三自主”的實際落實有很大困難。

在“三自主”方面,第一個自主“自主選擇課程內(nèi)容”是最容易實現(xiàn)的。大部分學(xué)校都為學(xué)生設(shè)置了多種體育課程供學(xué)生選擇。第二個自主“自主選擇任課教師”在具體實施中存在一定的困難。大部分學(xué)校的體育教師隊伍存在專項結(jié)構(gòu)不盡合理的情況,且這種情況多存在于50歲以上的教師中,讓他們根據(jù)《綱要》的新要求實現(xiàn)轉(zhuǎn)型,從教學(xué)大綱的單純執(zhí)行者轉(zhuǎn)變?yōu)榻虒W(xué)內(nèi)容的開發(fā)者和創(chuàng)造者,進而實現(xiàn)“營造生動、活潑、主動的學(xué)習(xí)氛圍”的目標是有一定難度的。第三個自主“自主選擇上課時間”是執(zhí)行中最困難的。在相當一部分學(xué)校中,自主選擇上課時間只是一種口頭承諾,因為體育課是大學(xué)一、二年級的必修課,這個階段也是其他基礎(chǔ)學(xué)科課程安排最緊密的時期,若想全面落實“三自主”原則,必然涉及各學(xué)校教務(wù)工作的方方面面,其難度可想而知。只有將學(xué)生四年的課程進行綜合合理安排才有可能解決“三自主”原則落實中遇到的各種問題。根據(jù)目前各學(xué)校體育教師、課程安排的具體情況,如果將第二個自主和第三個自主調(diào)整為“學(xué)生自主選擇為主,學(xué)校適當調(diào)配為輔”會更具有現(xiàn)實意義。

三、課程內(nèi)容銜接困難

《綱要》第十一條規(guī)定:“要注意課程內(nèi)容對促進學(xué)生健康發(fā)展的實效性,并注意與中學(xué)體育課程的銜接?!比欢?,現(xiàn)實中大學(xué)與中學(xué)體育課程內(nèi)容的銜接只是一種空談。要想實現(xiàn)大學(xué)與中學(xué)體育課程內(nèi)容的真正銜接,首先要解決中學(xué)體育教學(xué)中存在的問題。在對大學(xué)生進行關(guān)于中學(xué)時代體育課程的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),除了來自大城市的學(xué)生外,其他大部分學(xué)生沒有完整地上過體育課,特別是在高三的一年中,基本沒有體育課,更有甚者,極個別的學(xué)生連足球、籃球、排球都分不清楚。其次,在解決中學(xué)階段體育教學(xué)問題的基礎(chǔ)上,學(xué)校對文化課成績好而體能弱的學(xué)生應(yīng)不偏袒、不放縱,不要為了學(xué)校的高考及格率而損害了學(xué)生們的身體健康。身體是“載知識之車,寓道德之舍也”,中學(xué)時代是學(xué)生們身體發(fā)育的重要時期,如果這一時期打不好基礎(chǔ),養(yǎng)成不愛鍛煉的習(xí)慣,將影響孩子的一生。

總理在國家科技領(lǐng)導(dǎo)小組會議上的講話中指出:“關(guān)于教育改革問題。對于教學(xué)改革,教師、學(xué)生包括家長都反映強烈,希望課程設(shè)置更貼近學(xué)生的實際,貼近社會的實際,要求減輕學(xué)生負擔(dān)?!倍F(xiàn)實情況是:知識多、身體差,課業(yè)負擔(dān)多、身體鍛煉少。在現(xiàn)在的大學(xué)生中,極個別的學(xué)生連400米慢跑都無法完成,女生完不成800米、男生完不成1000米跑的比比皆是,大學(xué)生的速度、耐力、力量等素質(zhì)指標明顯下降,更有甚者,在體育課上發(fā)生大學(xué)生猝死事件。因此,做好大中小學(xué)體育課程有機銜接的研究,盡早構(gòu)建一種科學(xué)的、可行的體育教學(xué)模式迫在眉睫。

四、教師面臨的挑戰(zhàn)

《綱要》第十三條至第二十條圍繞體育課程建設(shè)和課程資源的開發(fā)做出了詳細規(guī)定。總理在國家科技領(lǐng)導(dǎo)小組會議上的講話中指出:“制定教育規(guī)劃是一項涉及面很廣的社會系統(tǒng)工程,難度大、任務(wù)重,必須切實加強領(lǐng)導(dǎo),充分調(diào)動各方面的力量共同完成?!贝_實,在全國普通高等學(xué)校中要實現(xiàn)這八條規(guī)定還任重道遠。

教師是課程建設(shè)和課程資源開發(fā)的核心執(zhí)行者,是教學(xué)的策劃者、組織者和實施者。要全面落實《綱要》在教學(xué)過程中的實施,教師必須全面深刻理解《綱要》的內(nèi)涵、優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容、嘗試有個性化的教學(xué)方法,而這些無疑對習(xí)慣于按照教學(xué)大綱要求組織實施教學(xué)的教師提出了嚴峻的挑戰(zhàn)。

隨著我國高等教育規(guī)模的不斷擴大,體育教師數(shù)量的增長遠不及學(xué)生數(shù)量的增長速度,體育教師的工作量隨之成倍增長,大部分教師達到每周10~20節(jié)課。繁重緊張的教學(xué)任務(wù)壓得教師窮于應(yīng)付,疲憊不堪,很難有時間進修、培訓(xùn),完善知識結(jié)構(gòu)、提高學(xué)歷水平,更不要說靜下心來考慮教學(xué)改革與創(chuàng)新,開展經(jīng)常性的科學(xué)研究和教育教學(xué)研究,從而造成教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)停滯不前,教研能力下降。同時,有一部分教師不愿接受教改思想,知識相對落后,教學(xué)觀念、教學(xué)手段仍然是以競技為主,與信息時代新的教育觀有較大的差距,不能適應(yīng)《綱要》的要求??傊?,在體育課程建設(shè)和資源開發(fā)方面,成績不顯著,不能全面落實《綱要》的規(guī)定。各高等學(xué)校、各級主管部門應(yīng)進一步加強體育教師的管理,重視體育教師的在職進修和培訓(xùn),加強體育教師的自身建設(shè),以切實提高體育教師的教學(xué)、科研能力,滿足《綱要》對體育教師的要求。

《綱要》自頒布實施已有六個年頭了,大部分高等學(xué)校能夠積極實施《綱要》的各項具體內(nèi)容,取得了較大的成績,但由于各種原因,在全面實施《綱要》的過程中還存在著不少現(xiàn)實問題,如學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視不夠,體育場地、器材、師資力量等不能滿足《綱要》的要求等等。只有切實加強領(lǐng)導(dǎo),建立監(jiān)管機制,真正將體育教學(xué)作為學(xué)校教育的一個重要環(huán)節(jié)來抓,才能使本《綱要》得到全面落實。

參考文獻:

[1] 教育部. 教育部關(guān)于印發(fā)《全國普通高等學(xué)校體育課程教學(xué)指導(dǎo)綱要》的通知. 2002

[2] 蘇玲,張楠. 談《全國普通高等學(xué)校體育課程教學(xué)指導(dǎo)綱要》[J].四川教育學(xué)院學(xué)報,2007,(10)

[3] 吳燕丹,王建軍. 我國普通高校體育實施《全國普通高等學(xué)校體育課程教學(xué)指導(dǎo)綱要》的現(xiàn)狀調(diào)查與對策.[J].北京體育大學(xué)學(xué)報,2005,(10)

第3篇

 

畢業(yè)論文是成人高等教育學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間 需要完成的最后一個教學(xué)環(huán)節(jié),是培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián) 系實際、運用所學(xué)知識和技能解決問題的有效手段, 也是達到培養(yǎng)目標的必要步驟。根據(jù)國家教育部以 及高等院校成人高等教育的相關(guān)規(guī)定和要求:“實踐 性教學(xué)環(huán)節(jié)如畢業(yè)論文不合格,可在彈性學(xué)習(xí)年限 內(nèi)申請重修,直至合格方能畢業(yè)”“若在彈性學(xué)習(xí) 年限內(nèi)畢業(yè)論文不合格,不予頒發(fā)畢業(yè)證”因此, 把握成人高等教育學(xué)生特點,搞好畢業(yè)論文寫作教 學(xué)與引導(dǎo),提高畢業(yè)論文寫作質(zhì)量具有重要意義。

 

一、成人高等教育學(xué)生特點分析

 

(一)學(xué)生的來源與知識層次分析

 

隨著繼續(xù)教育的不斷深入和成高報考條件的放 寬,學(xué)生來源呈現(xiàn)多元化趨勢。根據(jù)西南林業(yè)大學(xué) 成人高等教育貴州分院的統(tǒng)計分析,成高學(xué)生由過 去單一的中專以上學(xué)歷、在職業(yè)務(wù)或管理骨干轉(zhuǎn)變 為在職業(yè)務(wù)骨干(具有助理工程師職稱以上)、管理 骨干(部門負責(zé)人)或普通職工;具有高中或相當 于高中文化程度的技術(shù)工人;社會青年;中?;蚣夹?畢業(yè)生;村社管理人員等共同組成的復(fù)雜體系,所 占比例分別為 28.5°%、47。%、10.5°%、4。% 和 10%。 成份的復(fù)雜導(dǎo)致學(xué)生知識層次參差不齊。其中,技 術(shù)工人中具有高中學(xué)歷層次僅占11.5%,相當于高中文化程度的技術(shù)工人占88.5%。在職業(yè)務(wù)或管理 骨干、在職職工參加工作時間較長,具備一定的文 化基礎(chǔ)和實踐經(jīng)驗,吸收新知識的系統(tǒng)能力較強; 具有高中或相當于高中文化程度的技術(shù)工人,專業(yè) 實踐經(jīng)驗豐富,但文化基礎(chǔ)薄弱,理論知識欠缺, 綜合學(xué)習(xí)能力較差;社會青年以及中專或技校畢業(yè) 生等知識面窄,缺乏專業(yè)實踐經(jīng)驗,但學(xué)習(xí)能力高 于技術(shù)工人。

 

(二) 年齡結(jié)構(gòu)分析

 

近年來,由于人事制度改革以及國家對生態(tài)環(huán) 境的重視,國營林場由差額或自負盈虧單位逐步轉(zhuǎn) 化為財政全額撥款事業(yè)單位,加之大部分林業(yè)系統(tǒng) 單位就業(yè)門檻較高(大部分要求本科以上),西南林 業(yè)大學(xué)成人高等教育的涉林專業(yè)在貴州呈現(xiàn)年齡結(jié) 構(gòu)偏大的現(xiàn)象。

 

(三) 學(xué)習(xí)動機分析

 

成人大學(xué)生,學(xué)習(xí)心理比較復(fù)雜。在職的是因 職稱、職務(wù)、工資等問題出現(xiàn)困難,甚至是為了避 免“下崗”而參加成人高等教育學(xué)習(xí),學(xué)到足以維 持生計的知識和本領(lǐng),以便在未來的工作崗位上顯 示自己的實力,贏得社會、企業(yè)、家庭的認可。高 中畢業(yè)生和中職畢業(yè)生,由于經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和人才市場 變化的影響,專業(yè)思想比較濃厚,學(xué)習(xí)內(nèi)容要求務(wù) 實,迫切希望學(xué)到行業(yè)急需、人才市場短缺的知識和技能,以便在競爭激烈的人才市場上找到工作, 獲得社會的認同。此外,由于近年來國家實行大學(xué) 生村官制度,以及社會主義新農(nóng)村建設(shè)的推進,部 分在任的村社干部有了危機感,因而參加成人高等 教育學(xué)習(xí)。

 

二、成人高等教育學(xué)生畢業(yè)論文寫作存在的主要問題與成因

 

(一) 主觀認識不夠

 

學(xué)生對論文寫作的認識不夠,重視程度不高。 學(xué)生對畢業(yè)論文的重要意義和作用缺乏足夠的重識。 這種心態(tài)制約了論文質(zhì)量的提升。加之長期以來, 成人高等教育的畢業(yè)論文工作基本是照搬全日制高 等教育的傳統(tǒng)標準和模式,針對性不強,導(dǎo)致部分 學(xué)生畏懼心理凸顯,難以激發(fā)寫作興趣,甚至出現(xiàn) 畢業(yè)論文抄襲、下載或請人寫作的現(xiàn)象。

 

(二) 知識結(jié)構(gòu)系統(tǒng)性弱

 

成人學(xué)生經(jīng)過實際工作,知識的運用和技術(shù)的 選擇上有了明確傾向性,也就是工作中常用的知識 和技術(shù)熟悉、熟練,不用的生疏甚至遺忘,知識呈 點式或間隔狀態(tài)分布。由于本身的基礎(chǔ)知識不扎實, 知識結(jié)構(gòu)不合理,運用能力不強,導(dǎo)致論文寫作時 很難將系統(tǒng)性的問題表述清楚。根據(jù)多年的統(tǒng)計分 析,65%的學(xué)員論文存在結(jié)構(gòu)混亂、邏輯不嚴謹、 條理不清楚等問題。

 

(三) 實踐性和技能性突出,理論水平不夠

 

成人學(xué)生在研究和撰寫論文中,表現(xiàn)出個體實

 

踐技能性突出的環(huán)節(jié)準確透徹、論證嚴密,而不熟 悉的環(huán)節(jié)顯得脆弱,論文忽深忽淺,知識運用不在 同一層面上,削弱了學(xué)術(shù)論文的特性。據(jù)統(tǒng)計分析, 有55°%左右的論文存在口語過多、專業(yè)性表述不 清、參考文獻引用欠缺等問題。

 

(四) 畢業(yè)論文教學(xué)與指導(dǎo)不力

 

由于學(xué)生本身文化基礎(chǔ)薄弱、專業(yè)理論水平不 高,加之畢業(yè)論文寫作的教學(xué)均安排在最后一個學(xué) 期,課時較少,以及教師在講解時往往只從自己的 專業(yè)角度進行分析和引導(dǎo),難以與學(xué)生的工作實踐 及其專長有效對接,導(dǎo)致難以激發(fā)學(xué)生的興趣和靈 感,無法有效達到畢業(yè)論文寫作的教學(xué)目的。

 

(五) 畢業(yè)論文的過程管理不到位

 

畢業(yè)論文的管理工作主要是由教學(xué)管理部門聯(lián) 合指導(dǎo)教師來共同實施的,從選題到收集資料、做 實驗、做調(diào)查,到論文的開題、撰寫、修改、評閱 直至畢業(yè)答辯,每一個環(huán)節(jié)都要嚴格按照相應(yīng)的流 程規(guī)范,不能馬虎從事。然而,由于種種原因,這 些環(huán)節(jié)和流程都沒有真正得到落實,教學(xué)管理部門 更多地關(guān)注最后的結(jié)果,卻忽視了對于決定論文成 敗關(guān)鍵的中間環(huán)節(jié)的管理。管理部門的過程管理不 到位,畢業(yè)論文的程序和環(huán)節(jié)就不可避免地或多或 少流于形式,自然影響其質(zhì)量水平。

 

三、根據(jù)成人學(xué)生特點,提高論文寫作質(zhì)量的 對策與建議

 

(一)提高認識

 

首先,要讓學(xué)生充分認識到畢業(yè)論文是對其綜 合素質(zhì)和能力的整體評估,是獲取畢業(yè)證的前提條 件之一,還是在工作實際中運用所學(xué)知識和所形成 的能力進行實踐的基礎(chǔ)。其次,指導(dǎo)教師必須提高 對論文指導(dǎo)工作的認識,應(yīng)結(jié)合成人大學(xué)生的特點 和基本情況積極有效地進行論文指導(dǎo),這是全面提 高畢業(yè)論文的關(guān)鍵。最后,教學(xué)管理部門的認識提 高是論文整體質(zhì)量能否提高的保證。因此,需加強 對畢業(yè)論文工作的領(lǐng)導(dǎo),把畢業(yè)論文工作提高到與 常規(guī)教學(xué)管理工作并重的地位,真正認識到畢業(yè)論 文在整個教學(xué)系統(tǒng)中的重要性。

 

(二) 創(chuàng)新論文評價模式

 

研究表明,成人學(xué)習(xí)者工作經(jīng)驗和人生閱歷較 豐富,職業(yè)性特點突出,專業(yè)理解能力、分析能力、 動手能力較強,但工作、家庭壓力重。因此,必須 根據(jù)其學(xué)習(xí)特點,認真總結(jié)成人高等教育畢業(yè)論文 中存在的問題及成因,以成人大學(xué)生工作實際為基 礎(chǔ),以發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題相結(jié)合為主 要內(nèi)容,應(yīng)用知識解決實際問題,從而適應(yīng)成人大 學(xué)生的學(xué)習(xí)特點。

 

(三) 改革畢業(yè)論文寫作的教學(xué)手段和方式

 

據(jù)統(tǒng)計,2008年以來,有85%左右來自于生 產(chǎn)一線的學(xué)生從未寫過專業(yè)論文,不知道論文的格 式、基本要求和標準等。針對這種情況,首先應(yīng)改 革教學(xué)計劃安排,將畢業(yè)論文寫作課程由最后一個 學(xué)期提到第三學(xué)期進行,便于讓學(xué)生盡早掌握畢業(yè)論文的基本格式、標準和要求。第二,應(yīng)加大畢業(yè) 論文寫作課程面授教學(xué)課時數(shù)。傳統(tǒng)的面授課時安 排僅為8學(xué)時,對于論文的基本格式都不掌握的學(xué) 生來說,明顯偏少。經(jīng)過多年的教學(xué)實踐,合理的 課時數(shù)應(yīng)為20— 24學(xué)時。第三,科學(xué)合理把握教 學(xué)重點。論文寫作的格式規(guī)范要求、論文結(jié)構(gòu)、論 文選題、論文材料收集、論文撰寫等應(yīng)作為面授教 學(xué)重點。第四,改革教學(xué)手段,采用參與式教學(xué)方 法。授課教師要認真總結(jié)和分析成人大學(xué)生畢業(yè)論 文容易出現(xiàn)的問題,利用典型的案例進行有針對性 的教學(xué),做到由淺入深、循序漸進,實現(xiàn)教學(xué)目標。

 

(四)多管齊下,加強論文寫作引導(dǎo)

 

畢業(yè)論文寫作課程面授教學(xué)是作為引導(dǎo)、規(guī)范 學(xué)生進行畢業(yè)論文寫作的基礎(chǔ),專業(yè)基礎(chǔ)課程、專 業(yè)課程是啟發(fā)學(xué)生寫好論文的保障。僅僅依靠課程 面授教學(xué)難以解決學(xué)生論文寫作的全部問題,無法 達到預(yù)期目標。因此,必須改變傳統(tǒng)的單一的畢 業(yè)論文寫作課程面授教學(xué)模式,各門課程的教學(xué)應(yīng) 以基本知識點為基礎(chǔ),以專題論文寫作為主線,課 外作業(yè)安排相關(guān)課程的專題調(diào)研以及實踐報告,并 要求在規(guī)定的時間內(nèi)以論文寫作的基本格式和要求 進行撰寫,任課教師進行認真點評,共同分析存在 的不足和需要補充、完善的問題,達到提高學(xué)生選 題、收集資料、論文撰寫等水平。另外,面授教學(xué) 時,及時提供論文寫作指導(dǎo)教師名單和基本信息, 指導(dǎo)教師以課程面授教師為主,搭建師生相互交流 的平臺,增強學(xué)生論文寫作的信心。經(jīng)不完全統(tǒng)計, 2008年以來,西南林業(yè)大學(xué)成人高等教育貴州分院 采用以上模式,有40余人在相關(guān)學(xué)術(shù)刊物公開發(fā)表 文章,畢業(yè)論文一次通過率達到70%以上。

 

(五)強化畢業(yè)論文全過程管理 加強對畢業(yè)論文工作的指導(dǎo)和管理,把畢業(yè)論 文的各個環(huán)節(jié)落實到位,是保證畢業(yè)論文質(zhì)量的核 心。第一,要選配好指導(dǎo)教師,強化指導(dǎo)教師職責(zé)。 指導(dǎo)教師對畢業(yè)論文的有效指導(dǎo)是提高論文質(zhì)量的 重要保證,指導(dǎo)活動貫穿于論文寫作的每一個具體 步驟。要求指導(dǎo)教師從學(xué)生選題、查資料、調(diào)查、 實驗,到論文開題、撰寫、修改、定稿等全過程進 行引導(dǎo)。第二,應(yīng)規(guī)范論文評審意見。根據(jù)成人大 學(xué)生的特點,對于論文存在的問題有針對性地進行 點評,盡量詳細地提出修改意見或建議。第三,充 分利用電子網(wǎng)絡(luò),及時反饋論文評審意見。傳統(tǒng)的 論文評審是由學(xué)生打印好畢業(yè)論文郵寄到學(xué)校-學(xué) 校分發(fā)到論文評審指導(dǎo)教師-評審指導(dǎo)教師將論文 評審意見反饋到教學(xué)管理部門-教學(xué)管理部門將論 文評審意見郵寄到學(xué)生。不僅耗時,而且溝通不暢。 因此,應(yīng)充分利用電子網(wǎng)絡(luò),改革評審手段和方式。 另外,嚴格畢業(yè)論文答辯,不僅能為畢業(yè)生相互學(xué) 習(xí)提供寶貴機會和平臺,也能有效杜絕論文抄襲或 請人寫作現(xiàn)象的發(fā)生,有效保證論文的真實性和質(zhì) 量。

第4篇

[論文摘要] 隨著畢業(yè)生越來越嚴峻的就業(yè)形勢和基層醫(yī)療專業(yè)人才的缺少,如何才能形成二者之間的良性互動,本文以藥學(xué)專業(yè)為例,從現(xiàn)有的教學(xué)模式、專業(yè)素質(zhì)教育和學(xué)生的就業(yè)方向等方面提出了看法和建議。

為了提高藥學(xué)專業(yè)教育的綜合素質(zhì),筆者分析了藥學(xué)專業(yè)現(xiàn)在的教學(xué)體系及教育模式,并提出了建設(shè)性的建議,現(xiàn)將具體分析情況報道如下:

1 改變藥學(xué)專業(yè)的現(xiàn)有教學(xué)模式

1.1 改變教學(xué)體系

現(xiàn)有的教學(xué)體系主要包括理論教學(xué)體系、實驗教學(xué)體系和實踐教學(xué)體系等三部分。而實踐教學(xué)體系則強調(diào)培養(yǎng)學(xué)生溝通交流、團結(jié)協(xié)作以及對社會的認知能力,培養(yǎng)學(xué)生的社會責(zé)任感和職業(yè)責(zé)任感。實踐與實際工作非常密切。我國現(xiàn)階段的許多院系、專業(yè)設(shè)置及課程內(nèi)容的教學(xué),往往缺乏與社會需求相適應(yīng),還延續(xù)著計劃經(jīng)濟體制的慣性。這是個根本性的體制缺陷,我們的教學(xué)大綱和課程安排,與社會實踐相脫節(jié),學(xué)生在校時雖然完成了規(guī)定的學(xué)科學(xué)習(xí),但卻沒能學(xué)到社會實踐所急需的職業(yè)技能,從參加工作的第一天起還得重新起步,把理論融入到實踐中去,因此教學(xué)體系改革勢在必行。

1.1.1 從課程設(shè)置入手課程設(shè)置要以市場需求為導(dǎo)向,結(jié)合職業(yè)特征,重點確立“適用型”人才培養(yǎng)。3年的大專課程從專業(yè)基礎(chǔ)課到專業(yè)課共計30余門課,而實際在校期間只有4個學(xué)期,真正地要學(xué)好該專業(yè)就得進行課程的篩選和優(yōu)化,把高新技術(shù)重點化,根據(jù)市場需求做相應(yīng)調(diào)整,在理論課程中可以把《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》、《中藥材生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》、《醫(yī)療機構(gòu)制劑管理規(guī)范》等相關(guān)知識的實踐要點理論化,把理論實踐化,可以讓學(xué)生在課堂中參加模擬社會實踐,增加學(xué)生獨立思考和解決藥品實踐中的實際問題,在教學(xué)過程中要把實踐教學(xué)細致化、標準化、具體化、規(guī)范化,把“工作經(jīng)驗”理論化,把社會知識濃縮進課堂,提高他們的社會經(jīng)驗和解決問題的能力。比如在藥物分析實驗和實踐中,可以結(jié)合《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理》的實施細則對藥品檢驗的全過程實施規(guī)范和標準化:如滴定溶液的配置、定量玻璃儀器的校正、精密儀器的使用等要結(jié)合《GMP》標準操作來強化學(xué)生動手能力,縮短學(xué)生的二次培訓(xùn)時間。在藥劑實訓(xùn)過程中可以讓學(xué)生按照《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理》的制備工藝和技術(shù)要求來模擬生產(chǎn)現(xiàn)場,了解藥物制劑的規(guī)范化程序。在藥物化學(xué)實驗中結(jié)合藥品生產(chǎn)的合成路線了解生產(chǎn)工藝和標準操作規(guī)程。為了滿足科技的發(fā)展和需求,要把先進的檢驗技術(shù)融入課堂,讓學(xué)生走進社會就能按需所取。所以,教育的重點要與實踐結(jié)合起來,與社會實際需求結(jié)合起來,才能有利于學(xué)生和社會的長足發(fā)展。

1.1.2 從師資隊伍入手國外的大學(xué)院校師資隊伍實行的是三三制,即三分之一的老師在已退休的企業(yè)家中物色;三分之一的老師從現(xiàn)職的企業(yè)家中聘任;三分之一的老師則是大學(xué)的專業(yè)師資。這樣特色鮮明的師資結(jié)構(gòu),自然從根本上保證了教學(xué)與社會實踐的緊密聯(lián)系,使學(xué)生的大學(xué)生活具備了名副其實的職前準備。由于不同的師資所具有的各自社會職業(yè)背景和相關(guān)資源的擁有及影響力,使學(xué)生們在進行專業(yè)學(xué)習(xí)的同時,能夠更緊密地實現(xiàn)理論與實踐的有機結(jié)合及良性互動,從而在根本上解決大學(xué)生的學(xué)習(xí)與社會實踐嚴重脫節(jié)的問題。而我國現(xiàn)在的師資隊伍知識結(jié)構(gòu)單一,普遍都是專業(yè)教師,專業(yè)知識水平很高,但大都缺乏臨床實際工作經(jīng)驗,教出來的學(xué)生知識結(jié)構(gòu)自然單一,過去的滿堂灌教育模式已經(jīng)不能被社會發(fā)展和需求所接受。只有我們的專業(yè)教師把實際工作經(jīng)驗和專業(yè)知識水平高密度地結(jié)合起來,才能培育出受時代歡迎的學(xué)生精英。所以,建議我們的專業(yè)教師隊伍能夠深入社會基層,掌握各領(lǐng)域的一線技術(shù)要求和標準后再上講臺。

1.2 改變傳統(tǒng)的教育模式

傳統(tǒng)教育課程設(shè)置的藥學(xué)與醫(yī)學(xué)的分離,致使藥學(xué)知識結(jié)構(gòu)與社會醫(yī)療需求脫節(jié)。現(xiàn)在不同層次的藥學(xué)院校培養(yǎng)目標、課程專業(yè)設(shè)置基本相同,絕大多數(shù)的學(xué)生需要用人單位進行二次培訓(xùn)[1]。以“執(zhí)業(yè)藥師”為例,執(zhí)業(yè)藥師現(xiàn)在承擔(dān)著集藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、法律、交流與溝通等綜合素質(zhì)于一身的藥學(xué)技術(shù)人員,由于傳統(tǒng)的藥學(xué)教育是以藥物為中心進行的單純知識、技術(shù)的教育,而不是以“人”和患者為中心的全面素質(zhì)教育,如《臨床藥學(xué)》與《臨床醫(yī)學(xué)》的分離,使得藥學(xué)專業(yè)畢業(yè)學(xué)生知識結(jié)構(gòu)與藥學(xué)實踐領(lǐng)域的需求脫節(jié),學(xué)生對臨床藥物治療方案、對患者用藥評價、對藥物不良信息、對人文精神等普遍缺乏統(tǒng)一認識。在某種程度上只能是藥品供應(yīng)者,而不是藥學(xué)服務(wù)者。藥學(xué)是一門獨立的學(xué)科,但在實際臨床過程中又與醫(yī)學(xué)、環(huán)境等社會問題相互關(guān)聯(lián)。因此藥學(xué)教育該如何把“藥學(xué)-臨床”有機地結(jié)合起來,最大限度地發(fā)揮專業(yè)作用,是所有藥學(xué)教育者的最終目標,也是社會對當代藥學(xué)服務(wù)工作人員的需求。

隨著社會的發(fā)展和經(jīng)濟全球化進程的加快,藥學(xué)專業(yè)的教育觀念應(yīng)逐漸轉(zhuǎn)變,要以培養(yǎng)學(xué)生的綜合創(chuàng)新和服務(wù)意識為主導(dǎo),以便適應(yīng)當前國內(nèi)外形勢下藥學(xué)領(lǐng)域?qū)λ帉W(xué)人才的需求。高等藥學(xué)教育一方面要通過教學(xué)理念的轉(zhuǎn)變,培養(yǎng)具有綜臺素質(zhì)、夯實基礎(chǔ)、創(chuàng)新思維的藥學(xué)人才。另一方面要通過課程設(shè)置的調(diào)整與整個學(xué)校的培養(yǎng)方向結(jié)合起來,與社會需求,與學(xué)生就業(yè)目標結(jié)合起來,進一步加大醫(yī)學(xué)與臨床藥學(xué)課程的比例,增加藥學(xué)交流、藥學(xué)倫理等人文綜合課程;進行學(xué)校與實踐機構(gòu)的聯(lián)合,增強臨床實踐技能的培養(yǎng);在師資中引進實踐領(lǐng)域?qū)I(yè)人員,增強教與學(xué)中的實踐工作意識[2],才能從根本上解決實際需求與供給的矛盾。教育要加強與社會發(fā)展和需求的銜接,將巨大的就業(yè)壓力轉(zhuǎn)化為強大的社會生產(chǎn)力,將以前偏重于科研創(chuàng)新人才的培養(yǎng)轉(zhuǎn)換為以服務(wù)應(yīng)用型人才的培養(yǎng),以適應(yīng)當今社會的需求??梢愿鶕?jù)市場需求將教學(xué)計劃分為幾個模塊:藥學(xué)服務(wù)型模塊、藥品生產(chǎn)和經(jīng)營型模塊、藥學(xué)科研型模塊等。然后根據(jù)不同的模塊形式制定不同的教學(xué)計劃,有目的、有計劃地區(qū)分教學(xué)重點,細化功能區(qū)域,打破以前的大海撈針形式,避免學(xué)生學(xué)而不精、廣而不細的局面,有針對性地去適應(yīng)社會的點需求,有目標性地去謀求學(xué)生的個發(fā)展。所以,??平逃皩6保荒茏寣W(xué)生只懂皮毛,不知精髓。

2 提高藥學(xué)專業(yè)綜合素質(zhì)教育

2.1 著重開展素質(zhì)教育

專業(yè)教育必須著眼于未來,以共創(chuàng)明天的現(xiàn)實為目標,為消滅貧困、消滅偏狹做出服務(wù)。 那么怎樣才能提高綜合素質(zhì)?第一要廣泛地學(xué)習(xí)人文和專業(yè)知識,以淵博的知識來填充自己,可知識并不等于素質(zhì),但可通過內(nèi)練把知識轉(zhuǎn)化為素質(zhì),要積極參加各種有益活動,多從事社會實踐調(diào)查,多采集成功人士的經(jīng)驗,多動腦筋深入基層了解問題,從每天的一言一行出發(fā),把學(xué)習(xí)、生活有利地結(jié)合起來,提高閱歷資源,把良好習(xí)氣培養(yǎng)出來,提高自身修養(yǎng)魅力。 學(xué)習(xí)期間不僅要積極投身于校園文化生活,不斷與之交流和碰撞,才能不斷鍛煉和提升自己。第二要走出固定的學(xué)習(xí)模式,多方位掌握人生技能,要勇于探索和創(chuàng)新,在競爭中立于不敗之地,平時在學(xué)習(xí)和生活中善于思考,體會做人和做事的準則,才能不斷提高綜合素質(zhì)。一個高素質(zhì)的藥學(xué)工作者,不僅要有過硬的藥學(xué)專業(yè)知識,而且要有超群的專業(yè)技能和人文社會精神。所以只有提高專業(yè)綜合素質(zhì)和藥學(xué)服務(wù)的水平,藥學(xué)人員才能提供安全、有效、經(jīng)濟、合法的醫(yī)療綜合信息[3],才能滿足醫(yī)療水平發(fā)展的需要。 轉(zhuǎn)貼于

2.2 做好基層醫(yī)療需求的就業(yè)教育

在教學(xué)過程中學(xué)校要注重以人為本:不僅要尊重和發(fā)展醫(yī)學(xué)院校大學(xué)生的個性, 以促使其全面和諧發(fā)展;而且還要以基層社會需求為目標著重培養(yǎng)實用型人才,解決基層單位的迫切問題,為農(nóng)村和邊遠地區(qū)的醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)做出貢獻,為消滅城鄉(xiāng)差距,消滅經(jīng)濟發(fā)達與不發(fā)達地區(qū)之分而培養(yǎng)技術(shù)骨干。

合理的醫(yī)學(xué)??圃盒5娜宋恼n程還應(yīng)把課程的內(nèi)容與時代的發(fā)展聯(lián)系起來,讓學(xué)生能夠在校園學(xué)習(xí)的同時認識和了解所生存的空間,把有限的課程設(shè)置跟學(xué)生的現(xiàn)實需要聯(lián)系在一起,教育引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀,將就業(yè)和國家的教育方針結(jié)合起來,與國家的新農(nóng)政策結(jié)合起來,與基層醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人員的缺少狀況結(jié)合起來,把自己所學(xué)專業(yè)和社會需求結(jié)合起來。根據(jù)目前嚴峻的就業(yè)形勢,鼓勵他們扎根基層和農(nóng)村。特別是邊遠地區(qū)更需要有一批具奉獻精神和吃苦耐勞精神的專業(yè)隊伍,為社會的和諧發(fā)展做出貢獻。讓學(xué)生通過學(xué)習(xí)人文課程,讓學(xué)生確確實實能夠成為下得去,用得著的實用性人才[4]。目前基層的需要就是社會發(fā)展的目標,所以引導(dǎo)學(xué)生走入基層,服務(wù)基層是大勢發(fā)展所趨,是順應(yīng)時展的要求。

3 建議

3.1 教育學(xué)生改變就業(yè)方向

面對日益激烈、殘酷的就業(yè)競爭,當前大學(xué)生就業(yè)難而基層、民營企業(yè)就業(yè)崗位虛位以待,這二者之間的矛盾,在很大程度上已經(jīng)阻礙了社會的發(fā)展。就業(yè)難的主要原因在哪兒?第一是擴招導(dǎo)致畢業(yè)生供給量大于社會需求量;第二是大學(xué)生就業(yè)地點多集中在大中城市,經(jīng)濟不發(fā)達地區(qū)其實有著廣闊的就業(yè)場所,因此大學(xué)生就業(yè)出現(xiàn)地區(qū)不均衡,導(dǎo)致這些地區(qū)就業(yè)問題比較突出;第三是專業(yè)不對口,部分畢業(yè)生無法從事喜歡的工作,也可能導(dǎo)致部分畢業(yè)生在家待業(yè)或者不適應(yīng)現(xiàn)有工作崗位而導(dǎo)致失業(yè)[5]。在現(xiàn)有的民營企業(yè)、基層單位中專業(yè)技術(shù)人員需求量較大,但目前的畢業(yè)學(xué)生大都不愿選擇這樣的單位,致使二者矛盾突出:學(xué)生就業(yè)困難,單位專業(yè)人員稀缺。這就需要國家的就業(yè)傾斜政策和當今大學(xué)生的奉獻精神,才能使社會和諧、均衡地發(fā)展。所以我國的專業(yè)教育亟待改革,要讓學(xué)生明確就業(yè)方向,放寬就業(yè)范圍,拓展就業(yè)思路,根據(jù)市場需求,做好就業(yè)奉獻準備。學(xué)生只有不斷拉近與社會實踐的距離,形成就業(yè)與社會實際需求之間的良性、密切的互動關(guān)系,才能從根本上改變目前就業(yè)難的狀況。

《中國2001~2015年衛(wèi)生人力發(fā)展綱要》提出,到2015年在全國衛(wèi)生隊伍中,應(yīng)有30%以上的人員從事社區(qū)衛(wèi)生工作。按照這個綱要,大學(xué)生畢業(yè)走向基層是將來就業(yè)方向。在當前,也是盡快提高社區(qū)醫(yī)療技術(shù)水平的一個措施?,F(xiàn)在的問題是,大學(xué)生畢業(yè)都不愿意去基層。因此,現(xiàn)在基層的大學(xué)生數(shù)微乎其微。因此,提高下基層人員的待遇,是吸引人才去基層的重要措施。也是下基層人員應(yīng)當?shù)玫降拇觥N覈恢庇姓邇A斜的辦法。在人才下基層方面,更應(yīng)當給予政策傾斜,鼓勵和吸引更多的高校畢業(yè)生到基層工作[6]。

3.2 教育學(xué)生改變就業(yè)觀念

民營企業(yè)和基層醫(yī)療有著巨大的就業(yè)空間,在校期間要教育畢業(yè)生做好充分的就業(yè)思想準備,充分認識在市場經(jīng)濟條件下, 到公有制單位是就業(yè), 到民營企業(yè)、在基層同樣是就業(yè)。目前經(jīng)濟不發(fā)達地區(qū)的就業(yè)環(huán)境廣闊,就業(yè)單位急缺各類專業(yè)技術(shù)人員,這就需要各大學(xué)做好學(xué)生的就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變,正確引導(dǎo)畢業(yè)生求職擇業(yè)要與社會接軌, 根據(jù)市場的不同需求對自己進行準確定位 。要培養(yǎng)學(xué)生的艱苦創(chuàng)業(yè)精神,降低和調(diào)整就業(yè)期望值。幫助畢業(yè)生了解當前國際國內(nèi)的形勢、端正就業(yè)理念, 改變就業(yè)心態(tài), 確保盡早找到適合自己的工作崗位。浙江工商行政管理局局長鄭宇民曾經(jīng)在一次公開會議上說過,“全國4 300萬個企業(yè),民營企業(yè)占92%以上;全國就業(yè)人口7.79億。國有企業(yè)安排就業(yè)人口6 300萬。91.8%都是民營企業(yè)承擔(dān)的?!泵駹I企業(yè)在當今就業(yè)問題上承擔(dān)著主力軍,但國企實際上是成為了當今大學(xué)生們的就業(yè)首選目標,這無疑是整個大環(huán)境造成的。所以在這樣的環(huán)境下,更要求畢業(yè)學(xué)生求職時要有充當普通勞動者的心態(tài)[7]。

基層醫(yī)療同樣急缺專業(yè)技術(shù)人才,但在每年的學(xué)生求職目標中,幾乎沒有學(xué)生填報這些志愿。即使有填報的學(xué)生也會覺得是降低了自己的身份不得已而去的,其實對于這些??茖W(xué)生來說,基層需要是最好的選擇方向。因為自己的專業(yè)層次不是很高,學(xué)到的知識不是很精,這就需要一個寬大的環(huán)境來彌補自己的不足,需要艱苦的磨礪才能不斷更新自己。所以大學(xué)畢業(yè)時要做好走向民企、走向基層的思想準備,要有奉獻精神,哪里需要就到哪里去。所以,民企和基層是目前大學(xué)生的廣闊就業(yè)市場,也是學(xué)生就業(yè)的發(fā)展方向。

[參考文獻]

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第5篇

[論文摘要] 隨著畢業(yè)生越來越嚴峻的就業(yè)形勢和基層醫(yī)療專業(yè)人才的缺少,如何才能形成二者之間的良性互動,本文以藥學(xué)專業(yè)為例,從現(xiàn)有的教學(xué)模式、專業(yè)素質(zhì)教育和學(xué)生的就業(yè)方向等方面提出了看法和建議。 

 

為了提高藥學(xué)專業(yè)教育的綜合素質(zhì),筆者分析了藥學(xué)專業(yè)現(xiàn)在的教學(xué)體系及教育模式,并提出了建設(shè)性的建議,現(xiàn)將具體分析情況報道如下: 

1 改變藥學(xué)專業(yè)的現(xiàn)有教學(xué)模式 

1.1 改變教學(xué)體系 

現(xiàn)有的教學(xué)體系主要包括理論教學(xué)體系、實驗教學(xué)體系和實踐教學(xué)體系等三部分。而實踐教學(xué)體系則強調(diào)培養(yǎng)學(xué)生溝通交流、團結(jié)協(xié)作以及對社會的認知能力,培養(yǎng)學(xué)生的社會責(zé)任感和職業(yè)責(zé)任感。實踐與實際工作非常密切。我國現(xiàn)階段的許多院系、專業(yè)設(shè)置及課程內(nèi)容的教學(xué),往往缺乏與社會需求相適應(yīng),還延續(xù)著計劃經(jīng)濟體制的慣性。這是個根本性的體制缺陷,我們的教學(xué)大綱和課程安排,與社會實踐相脫節(jié),學(xué)生在校時雖然完成了規(guī)定的學(xué)科學(xué)習(xí),但卻沒能學(xué)到社會實踐所急需的職業(yè)技能,從參加工作的第一天起還得重新起步,把理論融入到實踐中去,因此教學(xué)體系改革勢在必行。 

1.1.1 從課程設(shè)置入手課程設(shè)置要以市場需求為導(dǎo)向,結(jié)合職業(yè)特征,重點確立“適用型”人才培養(yǎng)。3年的大專課程從專業(yè)基礎(chǔ)課到專業(yè)課共計30余門課,而實際在校期間只有4個學(xué)期,真正地要學(xué)好該專業(yè)就得進行課程的篩選和優(yōu)化,把高新技術(shù)重點化,根據(jù)市場需求做相應(yīng)調(diào)整,在理論課程中可以把《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》、《中藥材生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》、《醫(yī)療機構(gòu)制劑管理規(guī)范》等相關(guān)知識的實踐要點理論化,把理論實踐化,可以讓學(xué)生在課堂中參加模擬社會實踐,增加學(xué)生獨立思考和解決藥品實踐中的實際問題,在教學(xué)過程中要把實踐教學(xué)細致化、標準化、具體化、規(guī)范化,把“工作經(jīng)驗”理論化,把社會知識濃縮進課堂,提高他們的社會經(jīng)驗和解決問題的能力。比如在藥物分析實驗和實踐中,可以結(jié)合《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理》的實施細則對藥品檢驗的全過程實施規(guī)范和標準化:如滴定溶液的配置、定量玻璃儀器的校正、精密儀器的使用等要結(jié)合《gmp》標準操作來強化學(xué)生動手能力,縮短學(xué)生的二次培訓(xùn)時間。在藥劑實訓(xùn)過程中可以讓學(xué)生按照《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理》的制備工藝和技術(shù)要求來模擬生產(chǎn)現(xiàn)場,了解藥物制劑的規(guī)范化程序。在藥物化學(xué)實驗中結(jié)合藥品生產(chǎn)的合成路線了解生產(chǎn)工藝和標準操作規(guī)程。為了滿足科技的發(fā)展和需求,要把先進的檢驗技術(shù)融入課堂,讓學(xué)生走進社會就能按需所取。所以,教育的重點要與實踐結(jié)合起來,與社會實際需求結(jié)合起來,才能有利于學(xué)生和社會的長足發(fā)展。 

1.1.2 從師資隊伍入手國外的大學(xué)院校師資隊伍實行的是三三制,即三分之一的老師在已退休的企業(yè)家中物色;三分之一的老師從現(xiàn)職的企業(yè)家中聘任;三分之一的老師則是大學(xué)的專業(yè)師資。這樣特色鮮明的師資結(jié)構(gòu),自然從根本上保證了教學(xué)與社會實踐的緊密聯(lián)系,使學(xué)生的大學(xué)生活具備了名副其實的職前準備。由于不同的師資所具有的各自社會職業(yè)背景和相關(guān)資源的擁有及影響力,使學(xué)生們在進行專業(yè)學(xué)習(xí)的同時,能夠更緊密地實現(xiàn)理論與實踐的有機結(jié)合及良性互動,從而在根本上解決大學(xué)生的學(xué)習(xí)與社會實踐嚴重脫節(jié)的問題。而我國現(xiàn)在的師資隊伍知識結(jié)構(gòu)單一,普遍都是專業(yè)教師,專業(yè)知識水平很高,但大都缺乏臨床實際工作經(jīng)驗,教出來的學(xué)生知識結(jié)構(gòu)自然單一,過去的滿堂灌教育模式已經(jīng)不能被社會發(fā)展和需求所接受。只有我們的專業(yè)教師把實際工作經(jīng)驗和專業(yè)知識水平高密度地結(jié)合起來,才能培育出受時代歡迎的學(xué)生精英。所以,建議我們的專業(yè)教師隊伍能夠深入社會基層,掌握各領(lǐng)域的一線技術(shù)要求和標準后再上講臺。 

1.2 改變傳統(tǒng)的教育模式 

傳統(tǒng)教育課程設(shè)置的藥學(xué)與醫(yī)學(xué)的分離,致使藥學(xué)知識結(jié)構(gòu)與社會醫(yī)療需求脫節(jié)?,F(xiàn)在不同層次的藥學(xué)院校培養(yǎng)目標、課程專業(yè)設(shè)置基本相同,絕大多數(shù)的學(xué)生需要用人單位進行二次培訓(xùn)[1]。以“執(zhí)業(yè)藥師”為例,執(zhí)業(yè)藥師現(xiàn)在承擔(dān)著集藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、法律、交流與溝通等綜合素質(zhì)于一身的藥學(xué)技術(shù)人員,由于傳統(tǒng)的藥學(xué)教育是以藥物為中心進行的單純知識、技術(shù)的教育,而不是以“人”和患者為中心的全面素質(zhì)教育,如《臨床藥學(xué)》與《臨床醫(yī)學(xué)》的分離,使得藥學(xué)專業(yè)畢業(yè)學(xué)生知識結(jié)構(gòu)與藥學(xué)實踐領(lǐng)域的需求脫節(jié),學(xué)生對臨床藥物治療方案、對患者用藥評價、對藥物不良信息、對人文精神等普遍缺乏統(tǒng)一認識。在某種程度上只能是藥品供應(yīng)者,而不是藥學(xué)服務(wù)者。藥學(xué)是一門獨立的學(xué)科,但在實際臨床過程中又與醫(yī)學(xué)、環(huán)境等社會問題相互關(guān)聯(lián)。因此藥學(xué)教育該如何把“藥學(xué)-臨床”有機地結(jié)合起來,最大限度地發(fā)揮專業(yè)作用,是所有藥學(xué)教育者的最終目標,也是社會對當代藥學(xué)服務(wù)工作人員的需求。 

隨著社會的發(fā)展和經(jīng)濟全球化進程的加快,藥學(xué)專業(yè)的教育觀念應(yīng)逐漸轉(zhuǎn)變,要以培養(yǎng)學(xué)生的綜合創(chuàng)新和服務(wù)意識為主導(dǎo),以便適應(yīng)當前國內(nèi)外形勢下藥學(xué)領(lǐng)域?qū)λ帉W(xué)人才的需求。高等藥學(xué)教育一方面要通過教學(xué)理念的轉(zhuǎn)變,培養(yǎng)具有綜臺素質(zhì)、夯實基礎(chǔ)、創(chuàng)新思維的藥學(xué)人才。另一方面要通過課程設(shè)置的調(diào)整與整個學(xué)校的培養(yǎng)方向結(jié)合起來,與社會需求,與學(xué)生就業(yè)目標結(jié)合起來,進一步加大醫(yī)學(xué)與臨床藥學(xué)課程的比例,增加藥學(xué)交流、藥學(xué)倫理等人文綜合課程;進行學(xué)校與實踐機構(gòu)的聯(lián)合,增強臨床實踐技能的培養(yǎng);在師資中引進實踐領(lǐng)域?qū)I(yè)人員,增強教與學(xué)中的實踐工作意識[2],才能從根本上解決實際需求與供給的矛盾。教育要加強與社會發(fā)展和需求的銜接,將巨大的就業(yè)壓力轉(zhuǎn)化為強大的社會生產(chǎn)力,將以前偏重于科研創(chuàng)新人才的培養(yǎng)轉(zhuǎn)換為以服務(wù)應(yīng)用型人才的培養(yǎng),以適應(yīng)當今社會的需求。可以根據(jù)市場需求將教學(xué)計劃分為幾個模塊:藥學(xué)服務(wù)型模塊、藥品生產(chǎn)和經(jīng)營型模塊、藥學(xué)科研型模塊等。然后根據(jù)不同的模塊形式制定不同的教學(xué)計劃,有目的、有計劃地區(qū)分教學(xué)重點,細化功能區(qū)域,打破以前的大海撈針形式,避免學(xué)生學(xué)而不精、廣而不細的局面,有針對性地去適應(yīng)社會的點需求,有目標性地去謀求學(xué)生的個發(fā)展。所以,??平逃皩6保荒茏寣W(xué)生只懂皮毛,不知精髓。 

2 提高藥學(xué)專業(yè)綜合素質(zhì)教育 

2.1 著重開展素質(zhì)教育 

專業(yè)教育必須著眼于未來,以共創(chuàng)明天的現(xiàn)實為目標,為消滅貧困、消滅偏狹做出服務(wù)。 那么怎樣才能提高綜合素質(zhì)?第一要廣泛地學(xué)習(xí)人文和專業(yè)知識,以淵博的知識來填充自己,可知識并不等于素質(zhì),但可通過內(nèi)練把知識轉(zhuǎn)化為素質(zhì),要積極參加各種有益活動,多從事社會實踐調(diào)查,多采集成功人士的經(jīng)驗,多動腦筋深入基層了解問題,從每天的一言一行出發(fā),把學(xué)習(xí)、生活有利地結(jié)合起來,提高閱歷資源,把良好習(xí)氣培養(yǎng)出來,提高自身修養(yǎng)魅力。 學(xué)習(xí)期間不僅要積極投身于校園文化生活,不斷與之交流和碰撞,才能不斷鍛煉和提升自己。第二要走出固定的學(xué)習(xí)模式,多方位掌握人生技能,要勇于探索和創(chuàng)新,在競爭中立于不敗之地,平時在學(xué)習(xí)和生活中善于思考,體會做人和做事的準則,才能不斷提高綜合素質(zhì)。一個高素質(zhì)的藥學(xué)工作者,不僅要有過硬的藥學(xué)專業(yè)知識,而且要有超群的專業(yè)技能和人文社會精神。所以只有提高專業(yè)綜合素質(zhì)和藥學(xué)服務(wù)的水平,藥學(xué)人員才能提供安全、有效、經(jīng)濟、合法的醫(yī)療綜合信息[3],才能滿足醫(yī)療水平發(fā)展的需要。 

2.2 做好基層醫(yī)療需求的就業(yè)教育 

在教學(xué)過程中學(xué)校要注重以人為本:不僅要尊重和發(fā)展醫(yī)學(xué)院校大學(xué)生的個性, 以促使其全面和諧發(fā)展;而且還要以基層社會需求為目標著重培養(yǎng)實用型人才,解決基層單位的迫切問題,為農(nóng)村和邊遠地區(qū)的醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)做出貢獻,為消滅城鄉(xiāng)差距,消滅經(jīng)濟發(fā)達與不發(fā)達地區(qū)之分而培養(yǎng)技術(shù)骨干。 

合理的醫(yī)學(xué)??圃盒5娜宋恼n程還應(yīng)把課程的內(nèi)容與時代的發(fā)展聯(lián)系起來,讓學(xué)生能夠在校園學(xué)習(xí)的同時認識和了解所生存的空間,把有限的課程設(shè)置跟學(xué)生的現(xiàn)實需要聯(lián)系在一起,教育引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀,將就業(yè)和國家的教育方針結(jié)合起來,與國家的新農(nóng)政策結(jié)合起來,與基層醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人員的缺少狀況結(jié)合起來,把自己所學(xué)專業(yè)和社會需求結(jié)合起來。根據(jù)目前嚴峻的就業(yè)形勢,鼓勵他們扎根基層和農(nóng)村。特別是邊遠地區(qū)更需要有一批具奉獻精神和吃苦耐勞精神的專業(yè)隊伍,為社會的和諧發(fā)展做出貢獻。讓學(xué)生通過學(xué)習(xí)人文課程,讓學(xué)生確確實實能夠成為下得去,用得著的實用性人才[4]。目前基層的需要就是社會發(fā)展的目標,所以引導(dǎo)學(xué)生走入基層,服務(wù)基層是大勢發(fā)展所趨,是順應(yīng)時展的要求。 

3 建議 

3.1 教育學(xué)生改變就業(yè)方向 

面對日益激烈、殘酷的就業(yè)競爭,當前大學(xué)生就業(yè)難而基層、民營企業(yè)就業(yè)崗位虛位以待,這二者之間的矛盾,在很大程度上已經(jīng)阻礙了社會的發(fā)展。就業(yè)難的主要原因在哪兒?第一是擴招導(dǎo)致畢業(yè)生供給量大于社會需求量;第二是大學(xué)生就業(yè)地點多集中在大中城市,經(jīng)濟不發(fā)達地區(qū)其實有著廣闊的就業(yè)場所,因此大學(xué)生就業(yè)出現(xiàn)地區(qū)不均衡,導(dǎo)致這些地區(qū)就業(yè)問題比較突出;第三是專業(yè)不對口,部分畢業(yè)生無法從事喜歡的工作,也可能導(dǎo)致部分畢業(yè)生在家待業(yè)或者不適應(yīng)現(xiàn)有工作崗位而導(dǎo)致失業(yè)[5]。在現(xiàn)有的民營企業(yè)、基層單位中專業(yè)技術(shù)人員需求量較大,但目前的畢業(yè)學(xué)生大都不愿選擇這樣的單位,致使二者矛盾突出:學(xué)生就業(yè)困難,單位專業(yè)人員稀缺。這就需要國家的就業(yè)傾斜政策和當今大學(xué)生的奉獻精神,才能使社會和諧、均衡地發(fā)展。所以我國的專業(yè)教育亟待改革,要讓學(xué)生明確就業(yè)方向,放寬就業(yè)范圍,拓展就業(yè)思路,根據(jù)市場需求,做好就業(yè)奉獻準備。學(xué)生只有不斷拉近與社會實踐的距離,形成就業(yè)與社會實際需求之間的良性、密切的互動關(guān)系,才能從根本上改變目前就業(yè)難的狀況。 

《中國2001~2015年衛(wèi)生人力發(fā)展綱要》提出,到2015年在全國衛(wèi)生隊伍中,應(yīng)有30%以上的人員從事社區(qū)衛(wèi)生工作。按照這個綱要,大學(xué)生畢業(yè)走向基層是將來就業(yè)方向。在當前,也是盡快提高社區(qū)醫(yī)療技術(shù)水平的一個措施?,F(xiàn)在的問題是,大學(xué)生畢業(yè)都不愿意去基層。因此,現(xiàn)在基層的大學(xué)生數(shù)微乎其微。因此,提高下基層人員的待遇,是吸引人才去基層的重要措施。也是下基層人員應(yīng)當?shù)玫降拇?。我國一直有政策傾斜的辦法。在人才下基層方面,更應(yīng)當給予政策傾斜,鼓勵和吸引更多的高校畢業(yè)生到基層工作[6]。 

3.2 教育學(xué)生改變就業(yè)觀念 

民營企業(yè)和基層醫(yī)療有著巨大的就業(yè)空間,在校期間要教育畢業(yè)生做好充分的就業(yè)思想準備,充分認識在市場經(jīng)濟條件下, 到公有制單位是就業(yè), 到民營企業(yè)、在基層同樣是就業(yè)。目前經(jīng)濟不發(fā)達地區(qū)的就業(yè)環(huán)境廣闊,就業(yè)單位急缺各類專業(yè)技術(shù)人員,這就需要各大學(xué)做好學(xué)生的就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變,正確引導(dǎo)畢業(yè)生求職擇業(yè)要與社會接軌, 根據(jù)市場的不同需求對自己進行準確定位 。要培養(yǎng)學(xué)生的艱苦創(chuàng)業(yè)精神,降低和調(diào)整就業(yè)期望值。幫助畢業(yè)生了解當前國際國內(nèi)的形勢、端正就業(yè)理念, 改變就業(yè)心態(tài), 確保盡早找到適合自己的工作崗位。浙江工商行政管理局局長鄭宇民曾經(jīng)在一次公開會議上說過,“全國4 300萬個企業(yè),民營企業(yè)占92%以上;全國就業(yè)人口7.79億。國有企業(yè)安排就業(yè)人口6 300萬。91.8%都是民營企業(yè)承擔(dān)的?!泵駹I企業(yè)在當今就業(yè)問題上承擔(dān)著主力軍,但國企實際上是成為了當今大學(xué)生們的就業(yè)首選目標,這無疑是整個大環(huán)境造成的。所以在這樣的環(huán)境下,更要求畢業(yè)學(xué)生求職時要有充當普通勞動者的心態(tài)[7]。 

基層醫(yī)療同樣急缺專業(yè)技術(shù)人才,但在每年的學(xué)生求職目標中,幾乎沒有學(xué)生填報這些志愿。即使有填報的學(xué)生也會覺得是降低了自己的身份不得已而去的,其實對于這些??茖W(xué)生來說,基層需要是最好的選擇方向。因為自己的專業(yè)層次不是很高,學(xué)到的知識不是很精,這就需要一個寬大的環(huán)境來彌補自己的不足,需要艱苦的磨礪才能不斷更新自己。所以大學(xué)畢業(yè)時要做好走向民企、走向基層的思想準備,要有奉獻精神,哪里需要就到哪里去。所以,民企和基層是目前大學(xué)生的廣闊就業(yè)市場,也是學(xué)生就業(yè)的發(fā)展方向。 

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第6篇

【關(guān)鍵詞】中藥藥劑學(xué) 課程建設(shè) 精品課程 現(xiàn)代教學(xué)手段

【中圖分類號】G642 【文獻標識碼】A 【文章編號】1674-4810(2013)03-0001-02

中藥藥劑學(xué)是以中醫(yī)藥理論為指導(dǎo),運用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),研究中藥藥劑的配制理論、生產(chǎn)技術(shù)、質(zhì)量控制及合理應(yīng)用等內(nèi)容的一門綜合性應(yīng)用技術(shù)科學(xué),是中藥學(xué)專業(yè)的重要專業(yè)理論課程。經(jīng)過近六年的發(fā)展,已經(jīng)形成了課程內(nèi)容系統(tǒng)、課程體系創(chuàng)新、課程平善、教學(xué)資源多元、課堂組織生動的“五位一體”體系,于2005年被認定為我校精品課程。在我校精品課程建設(shè)實踐中,始終堅持注重課程的內(nèi)涵建設(shè)與不斷創(chuàng)新,本文將從教學(xué)團隊建設(shè)、課程體系建設(shè)、教法改革與創(chuàng)新、教學(xué)與科研相結(jié)合等幾個方面介紹我們在課程建設(shè)過程中的思考和體會。

一 構(gòu)建合理高效的中藥藥劑學(xué)教學(xué)團隊

教學(xué)團隊是具有以提高教學(xué)質(zhì)量為任務(wù)導(dǎo)向和共同目標,通過團隊機制,深化教育教學(xué)改革,促進教學(xué)研討和教學(xué)經(jīng)驗交流,加速教師的教育專業(yè)發(fā)展而組織起來的正式群體。一個高效的教學(xué)團隊應(yīng)具備明確的教學(xué)建設(shè)目標、優(yōu)勢互補的團隊成員、鮮明的團隊精神和清晰的教學(xué)改革方向和預(yù)期成果。中藥藥劑學(xué)教學(xué)團隊在組建之初就建立了較為明確的目標——建設(shè)優(yōu)質(zhì)示范性的精品課程,團隊負責(zé)人由藥學(xué)院院長擔(dān)任,藥學(xué)院院長是我省藥劑學(xué)領(lǐng)域的著名專家,近年來發(fā)表制劑方面文章百余篇,培養(yǎng)研究生數(shù)十人,主持多項國家、省部級重大課題;除藥學(xué)院院長外,整個教學(xué)團隊中57%具有高級職稱,43%具有博士學(xué)歷,42%具有碩士學(xué)歷,平均年齡37.6歲。在教學(xué)團隊建設(shè)中注重對中青年教師的培養(yǎng),近六年共有2名博士畢業(yè),5名碩士畢業(yè),引進博士1名。建立逐步形成了學(xué)科帶頭人、中青年骨干教師、高學(xué)歷青年教師優(yōu)勢互補、分工明確的教學(xué)團隊,通過發(fā)揚團結(jié)協(xié)作和尊重個性相結(jié)合的團隊精神,建立切實可行的團隊內(nèi)部制度,如青年教師“導(dǎo)師制”,為每一名青年教師指定專任導(dǎo)師,從教學(xué)、科研等多方面進行指導(dǎo);建立青年教師定期聽課制度,規(guī)定青年教師每年安排公開課3~4次,并通過組織授課比賽、教案評比等活動,提高他們的教學(xué)熱情和積極性;建立青年教師學(xué)習(xí)交流制度,定期安排他們到省內(nèi)外培訓(xùn),規(guī)定青年教師每年至少參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)會議一次;在教學(xué)、科研課題申報上向中青年教師傾斜。近六年中青年教師承擔(dān)市級以上教改課題4項,科研課題7項。使中藥藥劑學(xué)的教學(xué)團隊日趨成熟,形成了以“學(xué)科帶頭人——中青年骨干教師——高學(xué)歷青年教師”為特點的實力雄厚的教師團隊,不斷促進中藥藥劑學(xué)精品課程的發(fā)展和創(chuàng)新。

二 構(gòu)建以中藥藥劑學(xué)為核心的課程體系

中藥藥劑學(xué)是中藥學(xué)專業(yè)的核心主干課程,是連接中醫(yī)臨床與中藥用藥的橋梁,在中藥學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)計劃中占據(jù)重要地位。通過本課程的教學(xué),能夠使學(xué)生全面了解中藥常用劑型的特點、制備工藝和質(zhì)量控制等基礎(chǔ)理論、基本知識和技術(shù),培養(yǎng)合格的中藥學(xué)專門人才。中藥藥劑學(xué)是以天然藥物化學(xué)、中藥制劑分析、中藥藥理等多門學(xué)科為理論基礎(chǔ)的綜合性技術(shù)科學(xué),中藥藥劑學(xué)與各學(xué)科彼此獨立又相互聯(lián)系和補充發(fā)展。為促進中藥藥劑學(xué)精品課程的建設(shè)我們建立了以中藥藥劑學(xué)為核心的課程體系,包括三個基礎(chǔ)和兩條延伸共10門課程,具體結(jié)構(gòu)見下圖:

中醫(yī)藥基礎(chǔ)理論和現(xiàn)代科學(xué)理論課程(天然藥物化學(xué)、中藥制劑分析),是中藥藥劑學(xué)研究的基礎(chǔ)。中醫(yī)藥基礎(chǔ)理論中辨證施治、復(fù)方用藥、性味歸經(jīng)等指導(dǎo)中藥藥劑學(xué)的劑型的選擇和質(zhì)量標準的建立,中藥學(xué)、天然藥物化學(xué)、中藥制劑分析等課程的教學(xué)指導(dǎo)了中藥的提取、結(jié)構(gòu)分析和質(zhì)控研究;兩條延伸一條體現(xiàn)了中藥藥劑學(xué)在臨床應(yīng)用中的發(fā)展,一條體現(xiàn)了中藥藥劑學(xué)與工業(yè)生產(chǎn)實踐相結(jié)合。多年來的教學(xué)經(jīng)驗表明,以中藥藥劑學(xué)為核心的課程體系培養(yǎng)模式,適合我院中藥學(xué)學(xué)生的發(fā)展和國內(nèi)人才市場的需求,使我院學(xué)生的考研率和一次就業(yè)率始終保持在全校領(lǐng)先水平(2010年分別為31.5%和96.2%)。

* 基金項目:河北省高等教育教學(xué)改革項目(編號:103064)、河北聯(lián)合大學(xué)教育教學(xué)重點課題(編號:MY090102)

三 改革教學(xué)方法,運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段授課

1.理論與實踐相結(jié)合的開放式教學(xué)

中藥藥劑學(xué)是一門具有很強實踐性的課程,除了傳統(tǒng)的理論教學(xué)外,培養(yǎng)學(xué)生的實際操作能力非常重要,包括針對具體藥物和用藥要求設(shè)計、優(yōu)化提取工藝、處方,制備工藝以及對各種制劑設(shè)備的操作。因此,在理論教學(xué)上引入PBL教學(xué)法,采取“提出問題搜集資料小組討論課堂討論老師總結(jié)”的方式,同時將理論課、實驗課和藥廠見習(xí)三者結(jié)合起來,安排學(xué)生帶著實際問題到工廠參觀學(xué)習(xí),觀察生產(chǎn)過程,請技術(shù)人員作專題報告,學(xué)習(xí)解決問題的思路和辦法,解決教學(xué)中難以闡述清楚的設(shè)備構(gòu)造和操作難點問題等。實踐表明,實地觀察有助學(xué)生理解和掌握制備工藝流程等知識,也培養(yǎng)了學(xué)生的專業(yè)興趣,提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,促使學(xué)生主動為畢業(yè)后的就業(yè)積極作準備。我們在近六年對中藥藥劑學(xué)的教學(xué)大綱和教學(xué)內(nèi)容進行了兩次較大的修改,減少了理論課學(xué)時,增加了實驗課學(xué)時,設(shè)立了開放實驗室,減少了驗證性實驗的內(nèi)容,實踐教學(xué)中采用了“單項實驗技能訓(xùn)練加綜合實訓(xùn)”的模式,在單項試驗技能訓(xùn)練的基礎(chǔ)上,選定幾個中藥品種進行制劑處方的設(shè)計和制備研究,安排學(xué)生利用開放實驗室中的滴丸機、噴霧干燥劑、包衣鍋、HPLC等設(shè)備完成制劑的處方篩選和質(zhì)量評價,提高了學(xué)生參與制劑研發(fā)的整體水平。

2.多媒體技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用

多媒體教學(xué)集文字、圖形、動畫、聲音等多種媒體于一體,改變了傳統(tǒng)的知識儲存、傳播方式,具有豐富的表現(xiàn)力和強化效果。我們開發(fā)了《中藥藥劑學(xué)》多媒體課件,使各種中藥劑型的概念更加形象具體,制劑設(shè)備的構(gòu)造和運行更加直觀,為學(xué)生提供了生動逼真的教學(xué)情境。通過進入藥廠的生產(chǎn)車間拍攝錄像,動態(tài)演示制劑生產(chǎn)車間、制劑設(shè)備操作、劑型的制備、包裝等過程,豐富了教學(xué)內(nèi)容,激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。對理論課中重點、難點,語言難以表達清楚的工藝操作單元,如中藥廠GMP標準的廠區(qū)、生產(chǎn)車間布局及各類中藥制劑的生產(chǎn)流程,邊播放視頻邊講解,提高了課堂的教學(xué)效果,同時為日后學(xué)生的生產(chǎn)實習(xí)奠定了基礎(chǔ)。

3.基于網(wǎng)絡(luò)平臺的互動式教學(xué)

高水平的教學(xué),離不開優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源的建設(shè)。網(wǎng)絡(luò)化教學(xué)平臺的構(gòu)建可使教學(xué)資源數(shù)字化、多元化、信息化、共享化。因此,我們在已有精品課程平臺的基礎(chǔ)上,又構(gòu)建了BB網(wǎng)絡(luò)在線平臺,教師通過將課堂授課內(nèi)容上傳至該平臺,可實現(xiàn)面對面的音視頻教學(xué),學(xué)生可根據(jù)學(xué)習(xí)知識點掌握的情況自助安排預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí),通過平臺的討論區(qū)教師可以及時回復(fù)學(xué)生的問題,還可以組織多名學(xué)生對某一問題進行討論。如針對難溶性藥物姜黃素增溶方法的專題討論:由教師提出問題,學(xué)生按照預(yù)先分組通過閱讀論著、查閱文獻、結(jié)合實驗結(jié)果,最終以小論文的形式于BB平臺上,教師選擇其中的2~3篇由學(xué)生在課堂上作報告,這一過程不僅鍛煉了學(xué)生綜合運用所學(xué)知識的自主學(xué)習(xí)能力,也對教師的科研工作有一定的幫助和啟發(fā)。

四 堅持教學(xué)和科研雙管齊下,以科研提升教學(xué)、以教學(xué)推動科研

教學(xué)和科研是相互促進、相輔相成的。中藥臨床使用會對中藥藥劑學(xué)不斷地提出更高的新要求和新課題,這是促進中藥藥劑學(xué)發(fā)展的動力之一??蒲泄ぷ鞯拈_展能夠豐富和深化本科教學(xué)的內(nèi)容,提高教學(xué)水平。如在“固體分散體”的講授過程中,以我們在研發(fā)姜黃素固體分散體時的經(jīng)驗,講授固體分散技術(shù)的優(yōu)點和難點,如何針對具體藥物選擇合適的載體以及優(yōu)化藥物與載體的比例,結(jié)合我們制備的溶解度曲線、差熱掃描圖譜講解固體分散體的驗證方法等,使學(xué)生對這一技術(shù)有了較為全面和深入的了解。一名考上某大學(xué)碩士研究生的學(xué)生向我們反饋說,正是由于這種將科研融入教學(xué)的授課方式,使她基本了解了課題的研究過程和思路,不像其他剛進實驗室的同學(xué)那么茫然。每年約有1/4的同學(xué)在畢業(yè)實習(xí)結(jié)束后撰寫并發(fā)表了專業(yè)論文。科研工作不僅對教學(xué)有良好的促進作用,還有助于提高教師自身的專業(yè)水平。近年來,藥劑學(xué)科共承擔(dān)國家、省市級科研課題17項,其中有多項取得了省級科研成果獎項。同時,教師得益于教學(xué)中的啟發(fā),主持和參與了多項教改課題,撰寫了多篇高質(zhì)量的教改論文,并且將教改成果應(yīng)用到教學(xué)中。

總之,課程建設(shè)是一項長期、系統(tǒng)的質(zhì)量工程,我們的課程建設(shè)始終以提高學(xué)生藥學(xué)綜合能力為宗旨,在教學(xué)內(nèi)容上注重知識的更新,在課程體系設(shè)計上突出實踐能力的培養(yǎng)。從而使中藥藥劑學(xué)精品課程不斷發(fā)展和完善。從高等院校自身來講,精品課程應(yīng)服務(wù)于教學(xué),體現(xiàn)現(xiàn)代教育教學(xué)的思想。因此,我們還應(yīng)從內(nèi)制定人才培養(yǎng)目標、修訂教材教案和提升教師專業(yè)素質(zhì)等多方面,不斷探索新的教學(xué)方法和教學(xué)理念,使精品課程真正成為“高水平、有特色”的示范課程。

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第7篇

關(guān)鍵詞:生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué);雙語教學(xué);教學(xué)模式

中圖分類號:G642.0 文獻標識碼:A 文章編號:1674-9324(2012)06-0123-02

《生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)》是大學(xué)藥學(xué)專業(yè)、藥物制劑專業(yè)的主要專業(yè)課之一,而且是一門實踐性很強的學(xué)科,在整個藥學(xué)教學(xué)過程中占有非常重要的位置,目前我國大部分高等醫(yī)藥院校藥學(xué)專業(yè)本科均開設(shè)此門課程。我校于2007年開始對藥學(xué)和藥劑專業(yè)本科生開展該課程的雙語教學(xué),經(jīng)過四年的課程建設(shè)和實踐,“生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)雙語教學(xué)”已被列為我校的精品課程。本文對《生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)》的雙語教學(xué)的經(jīng)驗和體會進行了總結(jié),以期為該課程雙語教學(xué)的深入開展及藥學(xué)專業(yè)雙語教學(xué)的推進提供一定的參考。

一、開展雙語教學(xué)的目的與意義

生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)兩者密切相關(guān),它們都是以多學(xué)科為基礎(chǔ)逐漸發(fā)展起來的,其研究原理與方法在新藥設(shè)計、新劑型開發(fā)、藥物質(zhì)量評價、提高醫(yī)療治療水平和藥品管理等方面應(yīng)用廣泛。所以,學(xué)好該課程對其他專業(yè)課的學(xué)習(xí)及藥品的研發(fā)和應(yīng)用都有著不可或缺的幫助。當今時代,國際化競爭激烈,國際學(xué)術(shù)交流日趨頻繁,高等教育國際化已成為教育發(fā)展的趨勢,而雙語教學(xué)正是一種順應(yīng)時展,培養(yǎng)具有國際視野的高素質(zhì)人才的先進高等教育模式,它能提高學(xué)生專業(yè)英語的學(xué)習(xí)效果,逐步培養(yǎng)學(xué)生閱讀英文參考資料的興趣與能力,更進一步養(yǎng)成學(xué)生在英文環(huán)境下進行科學(xué)思考的習(xí)慣。為適應(yīng)經(jīng)濟全球化和科技革命的挑戰(zhàn),國家教育部2001年提出加強大學(xué)本科教學(xué)12項措施中,要求本科教育要力爭三年內(nèi),外語教學(xué)課程達到所開課程的5%~10%,對高新技術(shù)領(lǐng)域的生物技術(shù)、信息技術(shù)等專業(yè)更要先行一步。但由于《生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)》為近年來才發(fā)展起來的邊緣學(xué)科,具抽象性、專業(yè)性強的特點,目前國內(nèi)很少有開展生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)雙語教學(xué)的先例。因此開展《生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)》雙語教學(xué),對我國藥學(xué)專業(yè)課雙語教學(xué)的推進具有重要意義。通過雙語課程的建設(shè),將進一步完善理論課和實驗課雙語教材,并緊跟國際藥學(xué)發(fā)展趨勢,寓科研于教學(xué),設(shè)置形式多樣的教學(xué)環(huán)節(jié),對于提高課程的教學(xué)效果十分有益。同時,逐步擴大教師英語講授的比例,可有效促進教師專業(yè)英語熟練應(yīng)用的程度,從而形成一支結(jié)構(gòu)合理、教學(xué)科研能力強和外語水平高的教師隊伍。

二、經(jīng)典英語版教材和國內(nèi)藥學(xué)專業(yè)統(tǒng)編教材相結(jié)合,互為補充

教材的選取很重要,選擇合適的教材是雙語教學(xué)成功開展的前提。單用國外英文原版教材或者是采用專業(yè)統(tǒng)編教材,兩者均有利弊。國外英文教材語言純正,內(nèi)容新穎,但直接用其作為指定教材,內(nèi)容較深,語言難度也不能與學(xué)生的實際英語水平吻合,久而久之學(xué)生會感到苦惱,既沒有學(xué)好專業(yè)課又加重了學(xué)業(yè)壓力,使學(xué)生失去學(xué)習(xí)的信心。鑒于此,我們選擇由McGraw-Hill公司出版的經(jīng)典英文版教材“Applied Biopharmaceutics & Pharmacokinetics”,和我校梁文權(quán)教授主編人民衛(wèi)生出版社出版的國內(nèi)藥學(xué)專業(yè)統(tǒng)編教材《生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)》相結(jié)合的方式進行教學(xué),教材選擇難度適中,有代表性,例題典型。在教學(xué)過程中,根據(jù)各章節(jié)內(nèi)容難易程度,中英教材結(jié)合交替使用,互為補充,有針對性地為學(xué)生講解,從而達到了學(xué)生專業(yè)知識學(xué)習(xí)和語言訓(xùn)練兩不誤的教學(xué)效果。

三、英語講授與重點知識中文講解相結(jié)合的教學(xué)模式

《生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)》是面向我校本科四年級學(xué)生的課程,這一階段的學(xué)生已經(jīng)具備了較好的英語聽說能力。為逐步培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)英語授課及英語思考問題的意識,在教學(xué)中始終以傳授專業(yè)知識和開展專業(yè)英語學(xué)習(xí)相結(jié)合為主旨,根據(jù)幾屆教學(xué)的經(jīng)驗,我們采用交叉滲透型教學(xué)方法,主要以英文講授為主,對于一些重點、難點知識利用中文講解相結(jié)合,堅持使用英文版多媒體課件與中文注解相結(jié)合,兩者互補,讓學(xué)生在中文注解的幫助下理解英文意思,這樣不僅能幫助學(xué)生掌握英語專業(yè)詞匯,更能加深他們對這些概念的理解,在促進學(xué)生對知識的理解與記憶的同時,又提高了學(xué)生的英語水平,培養(yǎng)了學(xué)生在英文環(huán)境下進行科學(xué)思考和學(xué)習(xí)的能力,有利于學(xué)生以后更好的展開科學(xué)研究和技術(shù)開發(fā)等工作。

四、強調(diào)專業(yè)詞匯的記憶和英文文獻的正確翻譯

在專業(yè)課和普通英語較好掌握的情況下,英語專業(yè)詞匯就成了閱讀的關(guān)鍵。《生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)》所含專業(yè)詞匯繁多,很多詞匯涉及生物、醫(yī)學(xué)和化學(xué)學(xué)科,名稱難記。鑒于此,我們在具體授課過程中,先提出本堂課的目標和教學(xué)難點重點,然后整理出本章節(jié)的重點專業(yè)詞匯,強調(diào)其英文的拼寫與讀音,構(gòu)詞方法和規(guī)律,加強專業(yè)詞匯記憶;同時,將不定時地講解一些代表性的英文文獻,讓學(xué)生掌握英文文獻的正確翻譯,這樣可以在對基礎(chǔ)知識認識掌握的同時,也可以提高對外文文獻閱讀及英文論文的寫作能力。

五、組織形式多樣的自學(xué)活動

《生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)》課程具有理論性強和邏輯性強的特點。學(xué)生剛開始接觸這一新課程時,常感到十分的迷惑和枯燥,如何去引導(dǎo)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,成為教學(xué)中遇到的一個重要問題。在雙語教學(xué)中,應(yīng)采用多種形式的學(xué)習(xí)方式來調(diào)動起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣及積極性。課堂之外我們給學(xué)生安排了課外研討小組,鼓勵學(xué)生之間用英文進行交流,確定主題,查閱文獻,撰寫綜述,制作多媒體課件以及課堂討論,整個過程講究互動,營造輕松的學(xué)習(xí)環(huán)境,引導(dǎo)學(xué)生認識到《生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)》的重要性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性。

六、雙語教學(xué)考試形式多樣化

為了準確評價雙語教學(xué)的學(xué)生學(xué)習(xí)情況,對以往單一的期末閉卷考試進行改革是十分必要的。我們將把閉卷考試成績占總成績的比重下降至70-80%,推行考卷英文命題,要求英文作答的考題占到20-30%。同時總成績的10-20%以自主選題閱讀文獻后撰寫小論文為主要形式,并要求課外英文文獻的閱讀量,從而督促學(xué)生完成一定程度的專業(yè)英語練習(xí)。

本文就我?!渡锼巹W(xué)與藥物動力學(xué)》課程的雙語教學(xué)改革做一總結(jié)和分享。經(jīng)過4年的實踐,該課程教學(xué)得到了學(xué)生的肯定和學(xué)校的認可。目前我們正在組織實施實驗教學(xué)的雙語化建設(shè),希望將雙語教學(xué)手段從課堂理論教學(xué)延續(xù)到實驗教學(xué)環(huán)節(jié),進一步強化學(xué)生的專業(yè)英語實際應(yīng)用能力。我們相信只要以提高教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)高素質(zhì)人才為目標,堅持創(chuàng)新,在雙語教學(xué)中不斷探索,就一定能不斷完善《生物藥劑學(xué)與藥物動力學(xué)》課程的雙語教學(xué),并為藥學(xué)專業(yè)其他課程的雙語教學(xué)提供一定的參考。

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