向人力資源雜志投稿有什么要求？
來源：優(yōu)發(fā)表網(wǎng)整理 2024-12-30 11:06:20 28266人看過
人力資源雜志投稿須知：
<一>關(guān)鍵詞：一般可選3-5個。多個關(guān)鍵詞之間用分號分隔。中英文關(guān)鍵詞應(yīng)一一對應(yīng)。
<二>來稿需提供論文題目、作者、單位、地址、郵編、摘要、關(guān)鍵詞、作者簡介、注釋和參考文獻等。
<三>來稿應(yīng)含以下部分：中英文題名、中英文摘要、中英文關(guān)鍵詞、中圖分類號、正文以及必要的圖表、參考文獻。
<四>中、英文題目：簡明確切地反映本文的特定內(nèi)容，一般不超過18個漢字。
<五>文獻引用不需要另加腳注，所引文獻列在文末參考文獻中即可。請確認包括腳注在內(nèi)的每一個引用均有對應(yīng)的參考文獻。
人力資源雜志是一本管理類省級期刊， 創(chuàng)刊于1986年， 國內(nèi)刊號21-1485/C， 國際刊號1672-1632， 雜志獲得過的榮譽有： 中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫、中國期刊全文數(shù)據(jù)庫（CJFD）、等。
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