摘要：采編業(yè)務(wù)是一項專業(yè)性較強的圖書館基礎(chǔ)工作,對圖書館資源利用效率有直接影響。本文對目前高校圖書館采編業(yè)務(wù)多使用外包形式的現(xiàn)狀進行分析,提出了采編業(yè)務(wù)外包形式存在的局限性,認為高校圖書館采編業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型十分必要,并提出了具體轉(zhuǎn)型策略,包括發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)的應(yīng)用、發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)服務(wù)模式構(gòu)建、優(yōu)化用戶體驗,加深內(nèi)容索引層次等,以期促進高校圖書館服務(wù)水平及資源利用率的進一步提升。